7學(xué)習(xí)激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見心得-在線瀏覽
2024-09-26 07:51本頁面
【正文】 的意見》（以下簡稱《意 第 2 頁 共 6 頁 見》），聚焦干部動力不足不想為、能力不足不會為、擔(dān)當(dāng)不足不敢為等突出問題，對癥下藥、綜合施策，為廣大干部奮發(fā)有為、履職擔(dān)當(dāng)指方向、 明路徑。《意見》明確提出，要大力教育引導(dǎo)干部擔(dān)當(dāng)作為、干事創(chuàng)業(yè)；要堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，大力選拔敢于負(fù)責(zé)、勇于擔(dān)當(dāng)、善于擔(dān)當(dāng)、實績突出的干部；要滿懷熱情關(guān)心關(guān)愛干部，增強干部榮譽感、歸屬感、獲得感。在其位、謀其政、干其事、求其效，在干事創(chuàng)業(yè)中實現(xiàn)人生價值和社會價值?！兑庖姟窂娬{(diào)，要著力增強干部適應(yīng)新時代發(fā)展要求的能力，涵養(yǎng)干部擔(dān)當(dāng)作為的底氣和勇氣；要充分發(fā)揮干部考核評價的激勵鞭策作用，強化 考核結(jié)果反饋和運用。 容錯糾錯讓干部大膽作為。這要求，廣大干部在工作中既要消除顧慮，勇于創(chuàng)新、大膽實踐，又要懷有公心，不踩紅線、不越底線，既大膽作為，又堅持在規(guī)矩中辦事。嚴(yán)管厚愛并舉激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關(guān)于進一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的意見》，并發(fā)出通知，要求各地區(qū)各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹落實。筆者認(rèn)為，新形勢下干部管理要堅持嚴(yán)管與厚愛并舉，做到剛?cè)嵯酀?、?biāo)本兼治，有利于更好的激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為。要堅持從嚴(yán)教育。組織廣大干部就擔(dān)當(dāng)作為開展專題研討交流，不斷提升敢做敢為、敢闖敢干的能力和勇氣，要利用媒體，大力宣傳報道真抓實干、務(wù)實創(chuàng)新的先進典型，為黨員干部樹立干事創(chuàng)業(yè)的榜樣。要堅持從嚴(yán)管理。厘清干多錯多、干少錯少、不干不錯的認(rèn)識誤區(qū)，打消怕觸紅線、
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