【正文】 上述教研室活動的組織，旨在加強師德建設，增強集體凝聚力，提高教師專業(yè)素質(zhì)，推動教師進步。在科研方面，我教研室全體同志繼續(xù)加強個人學習和集體探討。3. 組織各種學生活動，營造良好的學習氛圍。本年度我教研室繼續(xù)面向級學生開設考研輔導班和口語提高班。在20__年4月，我協(xié)助系領導組織級學生參加全國大學生英語競賽。二、存在的問題和經(jīng)驗教訓盡管教研室全體成員在本學期工作盡職盡責，取得了一定的成績，本年度教研室工作仍存在許多問題。例如，本學期出現(xiàn)了數(shù)次外聘教師臨時生病或因急事導致調(diào)停課的情況，還存在一些外聘教師管理課堂不嚴格的問題。在下學期排課時，將重點考慮外聘與專任教師的時間搭配，實現(xiàn)無障礙交流。三、明年的工作思路20__年，我對本教研室的重點工作主要規(guī)劃如下：一是在教學工作中，繼續(xù)充實和完善教學內(nèi)容，堅持加強教學過程管理，發(fā)揮年輕教師的優(yōu)勢，通過培養(yǎng)興趣、指導方法和設計活動來推動教學模式改革，保證教學質(zhì)量和教學效率，二是轉(zhuǎn)變教師的科研意識，開展各種主題研究活動，有目的、有針對性地培養(yǎng)教學骨干和科研骨干，樹立榜樣，鼓勵年輕教師通過申報課題、參與研究、總結成果、撰寫論文等方式參與到科研活動中來，以科研促進教學，提高教師的專業(yè)能力和業(yè)務水平，加強教師團隊的建設。今后，我會不斷加強學習，切實提高自身素質(zhì)，加強團隊建設，帶領教研室全體同事在實踐中求發(fā)展，更好地為學校的教育教學工作服務。在董事長的英明指引和李校長、張副校長的正確領導以及各位行政的大力支持、全體老師的積極配合下，教研室各項工作有序開展，現(xiàn)述職如下，敬請大家審議并懇請各位批評指正。分為四個部分。一、師德修養(yǎng)表現(xiàn)以及對教育的認識我始終認為，師德是每一名教師必備的最基本的素質(zhì)，是為人之師最起碼的道德準則。我不敢把我想象得很偉大，但我應是稱職的是無愧于教師所應具有的道德品質(zhì)要求的。只有園丁，漫步于沒有污染的花園，修枝剪葉，呵護幼苗茁壯成長，既工作著又快樂著。一個老師如果不快樂，他的學生的日子也不好過。課前精心備好課；課后對作業(yè)全批全改，這一切都不因?qū)W校工作忙和身為行政而改變，因為我深深地知道，我首先是一名普通教師，然后才是學校一名無足輕重的行政人員。本學期開展的工作主要有：在民主的基礎上成立了9個教研組，積極開展教研活動。本學期我們制定了《____學校教研組長工作職責》，以此來指導和規(guī)范教研組長的工作；每月兩次的組長例會和每周一次的教研活動均收到了良好的效果。雖然在其中出現(xiàn)了一點兒不協(xié)調(diào)的音符，但總體上是成功的。2023年教研室主任個人述職報告（精選篇5）本學期，教研室工作以全面深化素質(zhì)教育為主題，以促進學生發(fā)展，促進“教研、科研興教”、以“兩精一品為出發(fā)點”，與教師的專業(yè)化發(fā)展為根本目的，堅持理論聯(lián)系實際的原則，大力推進教研、科研與課堂教學的結合，創(chuàng)造性地開展教研、科研工作，逐步提高教師的科研水平，促進教師教育內(nèi)涵的積累與提升。作為教研室主任，對本學期主要工作匯報如下：一、任職期間主要工作教學常規(guī)管理加強常規(guī)管理，是落實教學計劃的根本保證。每學期認真制定教學計劃，堅持聽課制度，堅持業(yè)務學習，堅持集體備課，堅持期中期末檢查制度，加強過程管理，以保證教育教學扎實高效。教研室15名任課教師完成了11個班的理論實操教學任務。注重實踐動手能力，提高雙師素質(zhì)作為汽車維修技術教師，在教學上不僅要求理論過硬，而且要求教師實踐動手能力也要過關。老師9人次參加廣東省交通廳汽車維修技術培訓和上崗考核，2人次參加汽維修技師培訓，并順利畢業(yè)。在學校的教學管理規(guī)范比賽中張高志獲得全校的第二名，廖通獲第三名；在說課比賽中，旋艷靜獲得高級職稱組第一名，傅千理老師獲得中級職稱組第一名的好成績。教研室申報20__年校級課題“汽車技術專業(yè)產(chǎn)學研結合深層次的實踐與研究”，積極準備申報省級精品課程《汽車維修組技術》，申報了省級汽車維修技術專業(yè)優(yōu)秀教學團隊，并以此為基礎申報了省級優(yōu)秀教學成果獎，協(xié)助填報了“省示范性技?！钡牟糠植牧?。在汽修三年制開展汽修專業(yè)教學改革，組織項目教學的改革與實施，撰寫項目實施方案和實施計劃。二、存在的問題和經(jīng)驗教訓盡管教研室在本學期做出了許多工作，但常感到力不從心，導致有的工作不能夠按照設想高質(zhì)量的完成，主要原因一是教研室團結力量不夠，二是老師增強了科研的意識，但不知道從何入手。因此，在新的一年里，我們一定加強團結，做好傳幫帶工作，下學期工作計劃如下：充實完善精品課程內(nèi)容，高起點，嚴要求，保質(zhì)保量完成精品課程的建設。積極開展教學的研討，理順教學大綱，為汽修技術（三年制）教學的開展作準備。注重教研室的和諧，有了團結就有了穩(wěn)定，有了穩(wěn)定才能發(fā)展，在今后的工作中，帶領本教研室全體同仁，在創(chuàng)新中發(fā)展，在實踐中行進，為學校教學研究工作做出更大的貢獻。二、工作完成情況（一）德（師德師風建設情況）本學年，在學校和學院領導下，教研室全體教師不斷開展師德師風建設主題活動，推動教研室教師的作風建設和道德建設，促進了教研室各方面工作健康穩(wěn)定的發(fā)展。其次，教研室定期進行師德師風建設研討，不斷自我剖析，教研室教師之間也相互監(jiān)督，共同做好師德師風建設。（二）能（教學科研完成情況）教學：本學年教研室各位老師按計劃完成培養(yǎng)方案規(guī)定的教學任務，教研室各位教師均超過完成額定工作量，教學工作運行平穩(wěn)有序。本年度，完成專業(yè)20__版培養(yǎng)方案的修訂，新增校級教改項目2項科研：本學年教師積極投身科研工作，結合自身特長服務社會和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，在科研項目申報、科研成果與科技獎勵等方面都取得顯著成效。（三）勤（愛崗敬業(yè)方面）教研室教師能夠以本為本，以學生為中心，扎實做好本職工作，立德樹人，為學生傳授知識、技能。（四）廉（廉潔自律工作方面）廉潔是教師立教之本。三、存在的突出問題和下一步工作思路（一）存在的問題教研室存在的主要問題是教學研究工作仍有不足，教學研究成果不突出，沒有亮點。同時，本教研室青年教師較多，需要盡快提升教學水平并凝練科研方向。傳幫帶作用，盡快提升青年教師的教學和科研水平，建設特色鮮明、符合社會和行業(yè)發(fā)展需要的專業(yè)。一、增強兩個意識責任意識。既然學校讓我負責教育科研的工作，我就要以開展好教育科研為己任，把這項工作時時放在以上，努力做到。根據(jù)學校過去在教育科研方面的成功經(jīng)驗，我在去年十月份就完成了學校教育科研的近期規(guī)劃，對學校最近幾年的教育科研工作進行了比較細致的思考。一是從學校的實際出發(fā)，思考篩選新的課題，把學校課程改革分為若干個小的課題來研究，以全面推動課堂教學的改革。他也受到教師們的高度關注，我們的一言一行有時會對他們產(chǎn)生消極或積極的影響。做勤奮工作的表率，那就是要做到早出晚歸，任勞任怨，既干好教育科研工作，還要搞好自己的教學工作和班務工作，學校其他部門需要配合，我也從不推諉。二、提高三種能力提高學習的能力現(xiàn)代社會早已進入信息時代，新思想、新知識、新技術、新方法層出不窮，我們?nèi)绻鲜鞘`于過去的經(jīng)驗中，不用新的知識來充實自己，就不能與時俱進，就不能創(chuàng)造性地開展好自己負責的工作。還學習了《多元化智能教與學的策略》，《》《美國中小學教學技巧__則》《學習的革命》等書，從中掌握了潛能開發(fā)的最新理論。所以，為了增強研究的意識，我把自己的學校教學管理制度行為都納入研究的范疇。市教科所的殷教師、縣教科室的領導以及學校的錢校長都給了我許多有益的指導。我在管理中奉行管理就是服務人，管理就是幫助人”的指導思想。三、融洽三類關系貫徹集體決定要堅決作為學校管理隊伍的一員，必須維護集體領導的權威，堅決貫徹統(tǒng)一研究的決定。配合部門工作要主動中層干部都有自己重點負責的工作，但是，這種分工是相對的，更多的時候是需要相互配合，相互支持。團結教師要真誠老師完成自己的教學任務就需要花不少的功夫，還