【正文】 執(zhí)法工作雖然取得了一些進(jìn)步，但也存在一些問題，與上級(jí)要求相比還有較大差距，主要 表現(xiàn)在三個(gè)方面：一是對(duì)服務(wù)型行政執(zhí)法工作重視程序不夠，重要性認(rèn)識(shí)不到位，服務(wù)型執(zhí)法意識(shí)還有待進(jìn)一步提高；二是法制工作發(fā)展不平衡，因單位組建時(shí)間較短，執(zhí)法人員文化水平參差不齊，對(duì)法律法規(guī)掌握相對(duì)薄弱，與當(dāng)前依法行政、服務(wù)型執(zhí)法的形勢(shì)和要求還有較大差距；三是依法進(jìn)行行政調(diào)解、化解矛盾糾紛的能力有待加強(qiáng)。要求局屬單位要高度重視，充分認(rèn)識(shí)在深化城市管理行政執(zhí)法體制改革形勢(shì)下，持續(xù)推進(jìn)服務(wù)型行政 第 4 頁 共 24 頁 執(zhí)法建設(shè)的重要性和必要性，精心組織，主動(dòng)作為，把服務(wù)型行政執(zhí)法作 為推進(jìn)依法行政作為重要抓手，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，明確任務(wù)和職責(zé)。 （二）強(qiáng)化推進(jìn)機(jī)制。 （三）落實(shí)督導(dǎo)獎(jiǎng)懲。 第二篇：服務(wù)型機(jī)關(guān)自查報(bào)告 市水務(wù)局關(guān)于 創(chuàng)建 “ 五星級(jí)服務(wù)機(jī)關(guān) ” 活動(dòng)的自查報(bào)告 市機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室： 按照市委辦、市政府辦《關(guān)于印發(fā)活動(dòng)實(shí)施方案的通知》（ 辦發(fā) [] 號(hào)）的要求，我局結(jié)合實(shí)際，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)，突出重點(diǎn)，強(qiáng)化監(jiān)督，認(rèn)真開展了創(chuàng)建 “ 五星級(jí)服務(wù)機(jī)關(guān) ” 第 5 頁 共 24 頁 活動(dòng)。在活動(dòng)中，我們還注重檢查監(jiān)督，強(qiáng)化各部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)和互相監(jiān)督，確保創(chuàng)建活動(dòng)持久深入地進(jìn)行。按要求制作招牌，公開辦事制度和辦事流程，活躍了機(jī)關(guān)辦公氛圍；對(duì)大堂屋檐和機(jī)關(guān)大樓破損墻體進(jìn)行翻新整修，美化了機(jī)關(guān)環(huán)境；加強(qiáng)衛(wèi)生工作， 1 徹底清除衛(wèi)生死角，如請(qǐng)專業(yè)環(huán)衛(wèi)人員對(duì)機(jī)關(guān)墻面、地面和窗戶等進(jìn)行 “ 美容 ” ，使其恢復(fù)容光煥發(fā)的本來面目；每日組織人員進(jìn)行衛(wèi)生檢查，確保桌面整潔、廁所無異味；要求工作人員將文件及時(shí)歸檔，擺齊桌面物品，自覺維護(hù)美觀大方的辦公環(huán)境； 第 6 頁 共 24 頁 等等。 一是加強(qiáng)培訓(xùn)。如， 8 底月組織各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部 11人到清華大學(xué)參加 為期十天的行政管理培訓(xùn)，提高干部自身的管理能力； 9月中旬邀請(qǐng)市檢察院葛軍同志進(jìn)行預(yù)防犯罪法制講座，提高工作人員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的反腐拒變的能力； 9 月底組織全水務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行消防培訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)水平。對(duì)上班時(shí)間及會(huì)議無故遲到、早退，或上網(wǎng)聊天、游戲、炒股等各種違紀(jì)情況的情況都一一登記，作為年終考核內(nèi)容之一。 三是加強(qiáng)文明教育。對(duì)存在違反以上紀(jì)律的情況，我局紀(jì)律檢查部門和相關(guān)科室都認(rèn)真記錄，以備考核。 一是公開辦事流程。 二是公開 11 項(xiàng)行政審批項(xiàng)目 ，嚴(yán)格按規(guī)定時(shí)限和規(guī)范程序開展工作，杜絕杜絕各類違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。在每個(gè)機(jī)關(guān)工作人員辦公桌前設(shè)置崗位牌，明示個(gè)人姓名、崗位名稱、工作職責(zé)等基本情況；對(duì)在外執(zhí)行水行政執(zhí)法任務(wù)的人員，都要求掛牌上崗。 五是因地制宜公開了《服務(wù)承諾制度》《社會(huì)監(jiān)督制度》《工作人員文明公約》等三項(xiàng)制度，方便辦事群眾對(duì)我局的工作進(jìn)行監(jiān)督。在對(duì)工作任務(wù)完成 3 情況進(jìn)行考核的同時(shí)，加強(qiáng)各項(xiàng)制度落實(shí)情況的考核，促進(jìn)機(jī)關(guān)工作規(guī)范化。此外，我們?cè)跈C(jī)關(guān)一樓大廳內(nèi)設(shè)立了投訴舉報(bào)箱和舉報(bào)電話，廣泛接受群眾的監(jiān)督，對(duì)群眾意見由局監(jiān)查室在 7 天內(nèi)給以答復(fù)。在工作中突出抓職工思想意識(shí)、服務(wù)意識(shí)的提高，抓制度、抓整改、抓落實(shí)，重點(diǎn)對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)、重點(diǎn)、難點(diǎn)問題進(jìn)行了整改，如實(shí)施了 15 項(xiàng)病險(xiǎn)水庫除險(xiǎn)加固和各項(xiàng)節(jié)水示范等民心工程，受到上級(jí)與群眾的肯定。規(guī)定水行政執(zhí)法人員履行公務(wù)時(shí)必須亮證執(zhí)法，必須開展認(rèn)真細(xì)致的調(diào)查研究，辦 第 9 頁 共 24 頁 理行政審批事項(xiàng)時(shí)必須做到 “ 事實(shí)清楚、證 據(jù)確鑿、有法可依、程序完備 ” ，樹立干部隊(duì)伍 “ 服務(wù)為民、文明執(zhí)法、辦事周到 ”的形象。通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)和文明教育，督導(dǎo)工作人員抓好整改，堅(jiān)決克服工作中出現(xiàn)的 “ 作風(fēng)漂浮、辦事不公、推諉扯皮 ” 以及 “ 門難進(jìn)、事難辦 ” 等現(xiàn)象，杜絕行政不作為、亂作為和損害群眾利益的問題出現(xiàn)，減少失事誤事行為，提高工作效率。 4 七、不足與下步工作 通過開展 “ 服務(wù)型機(jī)關(guān) ” 創(chuàng)建活動(dòng)，機(jī)關(guān)辦公室 環(huán)境得到整體改善，全體工作人員的服務(wù)意識(shí)、自覺工作意識(shí)、依法行政意識(shí)、遵守工作紀(jì)律意識(shí)明顯得到增強(qiáng)。主要是：各級(jí)部門相互協(xié)調(diào)配合的力度不夠強(qiáng)，作風(fēng)建設(shè)還抓得不夠細(xì)，在辦公環(huán)境改造上還需不斷加強(qiáng)，這些不足影響了創(chuàng)建活動(dòng)的整體推進(jìn)。 第三篇：創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織自查報(bào)告 xx 學(xué)校創(chuàng)建服務(wù)型基層黨組織自查報(bào)告 第 10 頁 共 24 頁 為充分發(fā)揮學(xué)校黨組織的戰(zhàn) 斗堡壘作用和黨員的先鋒模范帶頭作用，推動(dòng)我校各項(xiàng)工作的深入開展，堅(jiān)持圍繞學(xué)校中心工作抓黨建，抓好黨建促教學(xué)的工作思路?，F(xiàn)將工作開展情況自查如下： 一、服務(wù)型黨組織創(chuàng)建活動(dòng)開展情況 學(xué)校黨支部嚴(yán)格按照教育局黨委要求，成立了服務(wù)型黨組織創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，明確分工，組織具體實(shí)施，形成長效機(jī)制。為創(chuàng)建服務(wù)型黨組織奠定了良好的基礎(chǔ)。各部門均能按期開展活動(dòng)，做到活動(dòng)有布置有內(nèi)容有檢查。 年內(nèi)結(jié)合黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，大力開展 “ 干部進(jìn)校園、教師訪萬家 ” 活動(dòng)，我校領(lǐng)導(dǎo)、教師借活動(dòng)契機(jī)，大量走訪、調(diào)研、問計(jì)于學(xué)生、家長、教職工，做到 “ 六訪 ” ：生活有特殊困難的家庭；學(xué)習(xí)困難的學(xué)生家庭；留守兒童家庭；思想、學(xué)業(yè)有重大變化的學(xué)生家庭；進(jìn)城務(wù)工子女家庭；隨班就讀殘疾學(xué)生家庭。 “ 六知道 ” ：學(xué)生知道教師家訪的目的和意義；家長知道學(xué)生在校學(xué)習(xí)表現(xiàn)情況 ；家長知道學(xué)生的任課教師情況；教師知道學(xué)生家庭情況、成長環(huán)境；教師知道家長對(duì)孩子的希望和期盼；學(xué)校知道家長的意見和建議。宋偉校長等班子成員進(jìn)家訪學(xué)生 12 次，訪困難職工學(xué)生 8 戶，訪社區(qū)、周邊單位 10 余家，張永澤副校長負(fù)責(zé)招生，走訪家庭、單位更多一些。征集問題涉及管理、辦學(xué)條件等 10 余類，共計(jì) 100多條。收到學(xué)生家長贈(zèng)送的錦旗 3 個(gè)。為進(jìn)一步鞏固黨的群眾路線 第 12 頁 共 24 頁 教育實(shí)踐活動(dòng)成果，促進(jìn)黨內(nèi)生活常態(tài)化、規(guī)范化、制度化，按照省委、市教育局統(tǒng)一部署，根據(jù) “ 黨員活動(dòng)日 ” 要求，分支部組織全體黨員開展志愿活動(dòng)。由全體黨員教師和積極分子教師在備課室與前來咨詢的學(xué)生及學(xué)生家長舉行座談。黨員活動(dòng)日的一系列舉措，也受到家長的一致好評(píng)，充分體