某軟件公司人事管理制度-在線瀏覽
2024-08-26 21:40本頁面
【正文】 ，每位員工都應盡職盡責，一切工作為求做到最好的效果。 六、 每位員工都有義務愛護公司財產(chǎn)，遵守公司關于設備使用的規(guī)定。損壞或遺失公司財物要 立即報告上級，并主動賠償由本人原因造成的全部或部分損失。未經(jīng)允許，不得隨意翻看其它同事或公司的物品和資料。從自身做起，從節(jié)約一張紙、一滴水、一度電、一分錢做起，反對浪費。辦公室內(nèi)嚴禁打牌、下棋，酗酒、吸煙等。落實、執(zhí)行公司的年度工作計劃。協(xié)調(diào)各部門的日常運作。對總經(jīng)理下達的一切工作指令的落實負責。對各部門執(zhí)行公司規(guī)章制度的運作負責。負責公司新產(chǎn)品、新項目的開發(fā)，并對其提供技術支持。對巳調(diào)整和處理好程序的頁面進行 css 定義并進一步美化。 ? 在多媒體站中的明聲活動視頻、 MV、 DV 等視頻及視頻文件的后期制作。明星網(wǎng)頁編輯安排。 ? 對愛喜軟件的升級、改造、完善等工作負責。負責公司域名的續(xù)費、解析等相關工作。對各網(wǎng)站的 正常運行負責。對領導網(wǎng)頁開發(fā)、網(wǎng)頁設計、多媒體設計的策劃、制作及其效果的工作負責。 ? 太空站的內(nèi)容更新、維護、管理。 ? 對公司其它網(wǎng)站的內(nèi)容進行、維護、管理。對網(wǎng)站內(nèi)的策劃、內(nèi)容更新、維護、管理等各環(huán)節(jié)的工作負責。對公司的各項規(guī)章制度起自覺執(zhí)行的模范領導作用。緊貼市場，服務于公司網(wǎng)站會員，對于公司網(wǎng)站的論壇，以及公司所有網(wǎng)站的會員服務項目及活動的開展進行全方位的客戶服務。 通過優(yōu)良的服務，策劃新的客戶服務項目，吸引更多的誠忠于我們網(wǎng)站的客戶。對網(wǎng)站的所有會員活動及服務等各環(huán)節(jié)的工作負責。對公司的各項規(guī)章制度起自覺執(zhí)行的模范領導作用。 2）市場業(yè)務部經(jīng)理的崗位責任： 對營運總監(jiān)負責。 市場策劃部： 1） 市 場策劃部的工作范圍： 策劃公司新的業(yè)務項目，策劃公司網(wǎng)站新的產(chǎn)品服務項目，策劃網(wǎng)站會員服務的線下活動。對公司的產(chǎn)品及服務進行市場調(diào)研及數(shù)據(jù)分析，并以此為依據(jù)策劃新的項目或改進現(xiàn)有產(chǎn)品及服務。對市場各方面業(yè)務項目、活動項目策劃及實施工作的成效負責。包括：公司總機電話的接聽及轉(zhuǎn)接，公司管理制度的執(zhí)行推進，公司人員的招聘工作，負責公司檔案的設立、整理及管理工作。公司對外的接持工作。 負責日?？倓展ぷ鳌９締T工的食宿安排協(xié)助，公司部分外勤工作，公司一切相關的工作。上班時間為：上午： 8:3012:00 下午：13:0017:30。 二、員工上下班必須在公司電腦的內(nèi)聯(lián)網(wǎng)打卡，不得代人打卡或委托他人代打卡及偽造出勤記錄；工作時間內(nèi)不得擅自離崗或早退，如因公差外勤、忘記打卡等原因未能打卡，應向其主管說明原因，由其主管在其考勤記錄上簽字作實。外出辦事未能打卡者，須有部門主管簽字，否則視為曠工處理。員工當月內(nèi)遲到、早退合計每三次以曠工半日論。 六、凡請病假一天以上者，必須有正規(guī)醫(yī)院病假證明條，請事假必須在請假條上注明具體原因，否則不予批準；必須得到部門 主管簽字同意后再遞交行政部批準后方能離崗，否則 第 6 頁，共 9 頁 視為曠工處理。委托或代人打卡或偽造出勤記錄
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