5市非公有制企業(yè)黨建工作致辭-在線瀏覽
2024-09-11 22:40本頁面
【正文】 上處級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系。 在取得成績的同時，我們也必須清醒地看到，非公有制企業(yè)黨建工作仍然是我市黨的基層組織建設(shè)中的一個薄弱環(huán)節(jié)，還存在著一些亟待解決的問題：一是黨組織的覆蓋面總體偏小，絕大多數(shù)非公有制企業(yè)尚不具備建立黨組織的條件。二是非公有制企業(yè)中黨員數(shù)量偏少。一些黨員處于游離狀態(tài)，有的甚至不愿在企 第 3 頁 共 11 頁 業(yè)暴露自己的黨員身份。四是有的企業(yè)主對黨建工作認(rèn)識不一，心態(tài)復(fù)雜，怕黨組織活動多，加重負(fù)擔(dān)，影響生產(chǎn)，對建立黨組織、支持黨組織開展活動比較 消極。抓好非公有制企業(yè)黨建工作，事關(guān)鞏固黨的階級基礎(chǔ)和擴大黨的群眾基礎(chǔ)，事關(guān)黨的執(zhí)政能力建設(shè)。 二、突出工作重點，抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，以改革創(chuàng)新精神破解非公有制企業(yè)黨建難題 在社會主義市場經(jīng)濟條件下， 非公有制企業(yè)黨建工作理念和方法沒有一成不變的模式可以照搬套用，只有依靠開拓進取與創(chuàng)新實踐，堅持用改革的精神，不斷研究新情況、探索新途徑、解決新問題，才能走出一條新的路子。 （一）加大黨組織組建力度，著力解決黨組織覆蓋面偏小的問題。各縣（市、區(qū)）、各黨（工）委要抓緊轄區(qū)內(nèi)企業(yè)情況的調(diào)查摸底工作，列出每年需組建黨組織的企業(yè)名單，實行銷號制度。凡有 3 名以上正式黨員的非公有制企業(yè)不論企業(yè)規(guī)模大小必須單獨建立黨組織；凡是規(guī)模以上非公有制企業(yè)必須單獨建立黨組織；對有個別黨員的非公有制企業(yè)，要按照 “ 行業(yè)相近、地域相鄰 ” 的原則，采取企企聯(lián)建、村企（社區(qū)）聯(lián)建、依托行業(yè) 協(xié)會組建的辦法建立聯(lián)合黨組織；要特別注重在新登記的從業(yè)人員 50 人以上的企業(yè)同步建立黨組織。堅持以屬地管理為主的原則，非公有制企業(yè)黨組織組建、管理原則上由所在縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨（工）委負(fù)責(zé)。對于專業(yè)性 第 5 頁 共 11 頁 強、行業(yè) 特征明顯的非公有制企業(yè)或改組改制的國有、集體企業(yè)，可暫由具有業(yè)務(wù)指導(dǎo)職能的行業(yè)管理部門黨組織負(fù)責(zé)組建和管理，并逐步過渡為屬地管理。 （二）強化黨員隊伍建設(shè)，著力解決企業(yè)黨員人數(shù)偏少的問題。對不愿亮明身份、不愿遷入組織關(guān)系的黨員，要加強思想教育，動員和引導(dǎo)他們遷轉(zhuǎn)組織關(guān)系，同時引導(dǎo)企業(yè)在招工時優(yōu)先錄用黨員員工。要把發(fā)展的重點放在管理人員、技術(shù)骨干、群團組織骨干和一線優(yōu)秀員工上，同時積極穩(wěn)妥地做好優(yōu)秀企業(yè)主入黨工作。結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的實際需要，安排好、組織好黨員集中學(xué)習(xí)教育。要創(chuàng)新黨員教育培訓(xùn)的模式，充分發(fā)揮《 *日報 X8226。 第 6 頁 共 11 頁 （三）抓好支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，著力解決黨組織活動陣地緊缺的問題。要加強陣地建設(shè)，建立黨員活動室，配備必要的學(xué)習(xí)、活動設(shè)施，活動室布置美觀大方，設(shè)立宣傳、展示欄目，并能及時更新欄目內(nèi)容。企業(yè)黨組織要以實際行動為企業(yè)發(fā)展多作貢獻(xiàn)，贏得企業(yè)主對黨建工作的支持，每年安排一定的經(jīng)費用于黨組織開展活動。
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