5市委老干部局先進事跡材料-在線瀏覽
2024-09-11 22:20本頁面
【正文】 實際出發(fā)，圍繞構(gòu)建 ? 生態(tài)、誠信、和諧 ? 的目標，以關(guān)工委、扶貧協(xié)會、老區(qū)開發(fā)促進會、經(jīng)濟建設(shè)專家組、老科技工作者協(xié)會、 ? 夕陽紅 ? 自愿者服務(wù)團等為平臺，組織引 第 3 頁 共 6 頁 導(dǎo)老同志在服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)、關(guān)心教育下一代、扶貧助困、老區(qū)開發(fā)、黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)監(jiān)督等方面發(fā)揮作用，涌現(xiàn)出了捐資修路報家鄉(xiāng)等一大批先進典型。 謀劃新思路，努力提升老干部晚年幸福指數(shù) 市委老干部局始終把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好離退休干部的根本利益作為工作的出發(fā)點和落腳點，在落實好老干部生活待遇的同時，不斷滿足其精神需求，千方百計為老干部做好事、辦實事、解難事，讓老干部生活無憂、身心愉悅，有效地提高了晚年生活的幸福指數(shù)。即全縣離休干部離休費按時足額社 會發(fā)放化率 100%、離休干部醫(yī)療統(tǒng)籌覆蓋率 100%、財政支持離休干部落實共享機制 100%、財政支持醫(yī)療費報銷 100%。老干部住院后所發(fā)生的費用，實行 ? 一日清單 ? ，老干部簽字后，由醫(yī)療單位與醫(yī)保局直接結(jié)算，超支的統(tǒng)籌金由財政兜底?？谷绽细刹咳ナ篮?，遺屬孤身一人 生活，常年疾病纏身，生活十分困難。兩年來，先后為 21 名老干部發(fā)放特困金 萬元，為 11名離休干部遺屬發(fā)放幫扶金 萬元，并將 15 名特困老干部遺屬納入城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險。 探索新舉措，塑造老干部工作者新形象 近年來，市委老干部局以建設(shè)學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型隊伍為目標，堅持以人為本，以 ? 細節(jié) ? 為載體，以 ? 親情 ? 為動力，堅守 ? 老干部工作無小事 ? 和 ? 一切為了 老干部 ? 的理念，不斷推進老干部工作的機制創(chuàng)新、手段創(chuàng)新和服務(wù)管理創(chuàng)新。每年年初，根據(jù)工作實際，
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