5市交通局黨委某年黨建工作總結-在線瀏覽
2024-09-11 21:23本頁面
【正文】 主集中制為核心的黨內生活制度、以目標管理為主導的基層組織工作制度、組織工作考核制度。三是抓規(guī)范運作。同時在規(guī)范運作上加大力度，局黨委為各支部統(tǒng)一規(guī)定和設置了組織工作基礎資料的 “ 三本 ” ：支部會議記錄本、黨日活動記錄本 、民主生活會記錄本； “ 三冊 ” ：黨員花名冊、積極分子花名冊、黨員責任區(qū)職工花名冊； “ 二薄 ” ：預備黨員考察記實簿、積極分子培養(yǎng)考察簿； “ 二檔 ” ：黨員檔案、積極分子考察檔案，使組織管理工作從起步開始，逐步走上規(guī)范。針對這種情況，我們主動與上級交通局黨組溝通，在堅持黨管干部的原則上形成了共識。一是認真抓好各項整改措施的落實。對關系全局的重大問題，我們還組織專人進行了調研，并有計劃、有步驟地組織落實。我們根據(jù)交通系統(tǒng)存在的問題，有針對性地建章立制，目前已建立黨內制度17 項，行政管理制度 14 項，并已匯編成冊，逐步形成全面、規(guī)范、科學的制度體系。把抓好理論學習做為領導干部思想政治建設的重要內容，加強干部的理論學習和教育培訓。二是在學習教育內容上，進一步增強了政治性、思想性和知識性，收到了較好的效果。針對過去系統(tǒng)內存在的干部管理權限不明確，任免程序不規(guī)范的問題，我們按照要求，對干部管理權限、任 免程序做了明確規(guī)定，這不僅使黨管干部的原則得到了有效落實，也避免了干部任免中的不正之風。實績考核是已被實踐證明了的干部管理的有效方式。局黨委印發(fā)了《 xx 市交通系統(tǒng)領導班子、
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