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5企業(yè)某年團(tuán)委工作計(jì)劃精選-在線瀏覽

2024-09-11 18:24本頁(yè)面
  

【正文】 資、生產(chǎn)相關(guān)部門(mén),透過(guò)多種形式有效的舉 第 4 頁(yè) 共 16 頁(yè) 薦青年人才,使更多的青年人才透過(guò)團(tuán)組織的舉薦從隱性走向顯性。四青年合理化推薦降本能手等項(xiàng)目的評(píng)比,以青年典型,鼓舞、影響、帶動(dòng)青年群體,促進(jìn)廣大團(tuán)員青年共同進(jìn)步。 緊緊圍繞公司 20xx 年經(jīng)營(yíng)建設(shè) 開(kāi)展共青團(tuán)工作,是今年團(tuán)委重要工作之一。 開(kāi)展青年達(dá)標(biāo)創(chuàng)優(yōu)活動(dòng)。 ( 2)加大與安全生產(chǎn)部的協(xié)作力度,開(kāi)展安全警句征集、安全格言進(jìn)班組等多 項(xiàng)活動(dòng),為公司落實(shí)辰龍集團(tuán)全年安全工作做出應(yīng)有貢獻(xiàn)。要在上述工作成果的基礎(chǔ)上,加大建立力度和深度,把創(chuàng)佳績(jī)、出人才、增才能的創(chuàng)號(hào)要求貫穿于建立工作的始終。強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)精神,在現(xiàn)有機(jī)電維修志愿者修服務(wù)隊(duì)和醫(yī)療志愿者服務(wù)隊(duì)的基礎(chǔ)上,發(fā)展與企業(yè)建設(shè)和發(fā)展要求相適應(yīng)的青年團(tuán)隊(duì)。 公司團(tuán)委將按照自身建設(shè)和發(fā)展的要求結(jié) 合企業(yè)實(shí)際和青年特點(diǎn),用發(fā)展的眼光,創(chuàng)新團(tuán)的工作方式,增強(qiáng)團(tuán)的凝聚力和戰(zhàn)斗力。從思想、組織、作風(fēng)上改善團(tuán)組織的工作資料,樹(shù)立三個(gè)作風(fēng),即:求真務(wù)實(shí)的作風(fēng)、密切聯(lián)系青年的作風(fēng)、勇于理解批評(píng)的作風(fēng)。抓好團(tuán)的組織工作,認(rèn)識(shí)、了解、培養(yǎng) 28 周歲以下的青年同志,把表現(xiàn)較好、政治上要求進(jìn)步的優(yōu)秀青年吸納進(jìn)團(tuán)組織,擴(kuò)大團(tuán)員隊(duì)伍。要按照上級(jí)團(tuán) 組織和集團(tuán)團(tuán)委要求,切實(shí)加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)。 第 6 頁(yè) 共 16 頁(yè) 提高和增長(zhǎng)團(tuán)干部素質(zhì)。加強(qiáng)對(duì)團(tuán)干部的教育、培養(yǎng)、管理, 20xx年按照請(qǐng)進(jìn)來(lái),走出去工作策略,開(kāi)展各項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng),加大培養(yǎng)力度,擴(kuò)展團(tuán)干部的視野,增強(qiáng)團(tuán)干部的創(chuàng)新潛力和創(chuàng)造潛力,使團(tuán)干 部真正成為公司青年工作的骨干力量,增強(qiáng)職責(zé)感和使命感,提高班子活力。 20xx 年,公司團(tuán)委將繼續(xù)發(fā)揮共青團(tuán)的活動(dòng)優(yōu)勢(shì),以活動(dòng)引領(lǐng)青年,開(kāi)展科學(xué)、禮貌、健康的文娛活動(dòng)滿足青年文化需求,將精心策劃活動(dòng)資料和形式,活躍青年的文娛活動(dòng),將走進(jìn)( xx)集團(tuán)開(kāi)展進(jìn)化工、下礦井到兄弟單位參觀學(xué)習(xí)活動(dòng)貫穿全年,全面促進(jìn)團(tuán)委工作持續(xù)、健康發(fā)展。如何突顯青年形象,發(fā)揮青年才智,造就一批青年人才 。為此公司團(tuán)委將進(jìn)一步明確團(tuán)青工作重點(diǎn),認(rèn)真、扎實(shí)、有效地完成本年度各項(xiàng)工作。將青年思想教育工作寓于個(gè)性化、多樣化的 具體工作中,以形勢(shì)任務(wù)教育為主線,增強(qiáng)團(tuán)員青年作為建設(shè)上海國(guó)際航運(yùn)中心主力軍的使命感和職責(zé)感。要透過(guò)形勢(shì)任務(wù)教育工作,引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年進(jìn)一步統(tǒng)一思想,振奮精神,認(rèn)清形勢(shì),明確職責(zé),以計(jì)劃的有序性,落實(shí)的有效性深入開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)教育。要運(yùn)用專(zhuān)題宣講會(huì)、座談會(huì)等青年喜聞樂(lè)見(jiàn)的手段和載體,幫忙青年理性、客觀地看待困難,引導(dǎo)青年把個(gè)人的成長(zhǎng)、成才與企業(yè)發(fā)展相結(jié)合。 切實(shí)抓好推優(yōu)工作。加強(qiáng)青年黨章學(xué)習(xí)小組建設(shè),把培育制度是否健全、與黨組織聯(lián)系聯(lián)系是否密切、學(xué)習(xí)活動(dòng)是否正常、青年入黨用心分子隊(duì)伍是否壯大作為檢驗(yàn)青年黨章學(xué)習(xí)小組成效的主要指標(biāo)。 拓寬青年宣教渠道。以網(wǎng)上論壇、電子演講稿制作等新手段,吸引青年目光,擴(kuò)大教育的輻射面、滲透面、參與面,幫忙廣大團(tuán)員青年在相互啟迪中,提高認(rèn)識(shí),統(tǒng)一思想,從而使青年學(xué)會(huì)三自即:自我提出問(wèn)題、自我學(xué)習(xí)解決、自我教育。 著眼于提高青年綜合素質(zhì),促進(jìn)多數(shù)青年的全面發(fā)展。幫忙青年牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的觀念,將每年 8 月定為青年讀書(shū)月,以形式多樣的讀書(shū)求知活動(dòng),激發(fā)青年學(xué)習(xí)熱情,引導(dǎo)青年學(xué)習(xí)方向,為經(jīng)濟(jì)建設(shè)帶給智力支持。突出實(shí)踐鍛煉,倡導(dǎo)愛(ài)崗敬業(yè)的良好作風(fēng),進(jìn)一步發(fā)揮青年的生力軍作用,不斷增強(qiáng)青年的服務(wù)本領(lǐng),以實(shí)際行動(dòng)不斷提升公司細(xì)微服務(wù) 品牌建設(shè)。一要繼續(xù)完善和改善青年人才庫(kù)建設(shè),限度收集青年人才入庫(kù), 第 9 頁(yè) 共 16 頁(yè) 用心尋求各職能部室的支持和配合,將青年人才庫(kù)與公司后備干部人才庫(kù)定期溝通和整合,實(shí)現(xiàn)青年人才的優(yōu)化配置。透過(guò)建立共青團(tuán)號(hào)、青年崗位能手、技能比武等主體活動(dòng),把更多有才華、有成長(zhǎng)潛力的青年人才推到前臺(tái),做好青年人才的源頭開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)。一是要根據(jù)公司現(xiàn)實(shí)發(fā)展的需要,認(rèn)真開(kāi)展青年 人力資源的調(diào)查研究,密切配合相關(guān)部門(mén),力求透過(guò)崗位見(jiàn)習(xí)等形式有效的舉薦青年人才,使更多的青年
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