5企業(yè)思想政治工作內(nèi)容-在線瀏覽
2024-09-11 18:23本頁(yè)面
【正文】 、學(xué)習(xí)先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的良好風(fēng)氣。 二、堅(jiān)持以人為本，做好思想政治工作 以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的核心 ，要把以人為本體現(xiàn)在企業(yè)思想政治工作中，就必須堅(jiān)持從以人為本的角度來(lái)了解職工，關(guān)愛善待職工，切實(shí)幫助職工解決好生產(chǎn)生活中遇到的困難和問題，職工就會(huì)認(rèn)可企業(yè)，相信依賴企業(yè)，為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)出力。企業(yè)關(guān)愛職工，職工則關(guān)愛企業(yè)，企業(yè)善待職工，職工則回報(bào)企業(yè)。要從感情上、政治上、經(jīng)濟(jì)上、生活上了解職工的需求，給予充分的滿足，切實(shí)保障職工群眾的基本權(quán)益，真正做到為職工群眾誠(chéng)心實(shí)意 辦實(shí)事、盡心竭力解難事、堅(jiān)持不懈辦好事。思想政治工作必須考慮把改革的力度、發(fā)展的速度和職工可承受的程度統(tǒng)一起來(lái)，以改革促進(jìn)和諧，以發(fā)展鞏固和諧，以穩(wěn)定保障和諧。同時(shí)要教育職工正確對(duì)待個(gè)人利益與集體利益，眼前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系。職工利益無(wú)小事，作為企業(yè)管理者必須把實(shí)現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工的根本利益作為自己工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。特別要關(guān)心困難職工，要建立困難職工檔案，定期走訪慰問，多做雨中送傘，雪中送炭工作。 三、隨著形勢(shì)變化，改進(jìn)思想政治工作 企業(yè)思想政治工作要因人、因時(shí)、因地制宜，主動(dòng)適應(yīng)發(fā)展 第 4 頁(yè) 共 5 頁(yè) 變化的形勢(shì)，在與時(shí)俱進(jìn)中尋求突破。思想政治工作是
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