5區(qū)總工會某年度上半年工作總結(jié)及下半年工作計(jì)劃-在線瀏覽
2024-09-07 00:01本頁面
【正文】 省、市級職工（勞模）創(chuàng)新工作室各1 家， XX 市金鋒超硬材料有限公司榮獲 “ 湖北五一勞動獎狀 ” 。 弘揚(yáng)勞模精神，打造職工精神家園。 XX縣區(qū)總工會組織開展春節(jié)前勞模走訪慰問活動，確保慰問幫扶全覆蓋、無遺漏，共向全區(qū) 47 名勞模發(fā)放價值 萬元的慰問物資，向 25 名退休勞模發(fā)放榮譽(yù)津貼 萬元，為 8 名困難勞模爭取補(bǔ)助資金 萬元。 聚焦維權(quán)服務(wù)，真情幫扶職工群眾。為進(jìn)一步提高農(nóng)民工的法律意識、維權(quán)意識，讓農(nóng)民工更直接更有效地了解法律援助、受惠于法律援助。 助力農(nóng)民工 ” 為主題的 “ 法律援助為農(nóng)民工討薪維權(quán)春風(fēng)行動 ” 專項(xiàng)活動。此外我會女職工委員會被省總工會評為 “2024年 XX 省先進(jìn)女職工組織 ” ，推薦的基層女職工組織和個人分別 第 4 頁 共 7 頁 榮獲全市 “ 建功立業(yè)標(biāo)兵崗 ” 、 “ 建功立業(yè)標(biāo)兵 ” 、 “ 先進(jìn)優(yōu)秀女職工組織 ” 、 “ 優(yōu)秀女職工工作者 ” 稱號。 凝聚奮進(jìn)力量，深化改革創(chuàng)新步伐。 強(qiáng)化工會建設(shè)，不斷夯實(shí)基層基礎(chǔ)。在 24 家企事業(yè)單位中開展職代會測評工作，提升職工代表大會質(zhì)效。召開全區(qū) “ 十大群體 ” 集中入會動員會，上下聯(lián)動，合力攻堅(jiān)克難，力爭到 2024 年底全區(qū) “ 十大群體 ” 建會率和職工入會率分別達(dá)到 50%以上。嚴(yán)格對照全國、省、市工會經(jīng)費(fèi)收支管理有關(guān)文件規(guī)定和紀(jì)律要求，開展違規(guī)發(fā)放工 第 5 頁 共 7 頁 會福利問題專項(xiàng)治理，重點(diǎn)檢查是否違反 工會經(jīng)費(fèi)使用管理規(guī)定，超額度、超范圍發(fā)放工會福利。截止 5 月份，全區(qū)違規(guī)發(fā)放工會福利問題專項(xiàng)治理已開展自查自糾地方和單位共 47家，發(fā)現(xiàn)問題 23家，整改 12 家，追繳違規(guī)資金 35 萬余元。堅(jiān)持將學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為工會組織的首要政治任務(wù)，與學(xué)習(xí)貫徹黨 的十九大精神、習(xí)近
物理相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1