4領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度_-在線瀏覽
2024-09-06 20:09本頁(yè)面
【正文】 人員的情況。 第 1頁(yè) 共 2頁(yè) 領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度 一、為加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督，促進(jìn)我司黨風(fēng)廉政建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)干部思想作風(fēng)建設(shè)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性，特制定本制度。 二、本制度適用于公司的副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部。本人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)向組織報(bào)告的其他重大事項(xiàng)，也可以報(bào)告。因特殊原因不能按期報(bào)告的，應(yīng)及時(shí)補(bǔ)報(bào)，并說明原因。本人認(rèn)為需要事前請(qǐng)示的事項(xiàng)，也可以
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