4某某醫(yī)院創(chuàng)建“清廉醫(yī)院”工作總結(jié)-在線瀏覽
2024-09-06 17:43本頁面
【正文】 人次、床位使用率、出院者平均住院日、每門診人次收費(fèi)水平，出院者平均醫(yī)療費(fèi)，醫(yī)院投訴數(shù)、表揚(yáng)數(shù)等內(nèi)容進(jìn)行公示，讓群眾監(jiān)督，讓群眾明明白白看病，使醫(yī)生清清白白行醫(yī)。為了進(jìn)一步推進(jìn)創(chuàng)建 “ 清廉醫(yī)院 ” ，臨床醫(yī)技等一線科室結(jié)合服務(wù)特 點(diǎn)主動(dòng)向患者推出便民措施。建立考核制度和誠(chéng)信服務(wù)工作臺(tái)帳制度，各業(yè)務(wù)部門按月或季度開展醫(yī)療質(zhì)量、病歷書寫、病歷質(zhì)量、護(hù)理質(zhì)量和科主任、護(hù)士長(zhǎng)管理等考核評(píng)分。 第 5 頁 共 14 頁 四、落實(shí)惠民政策，深化惠民措施，著力解決百姓看病貴 首先以政治的高度，深入貫徹落實(shí) “ 新型農(nóng)村合作醫(yī)療 ” 制度。 一是健全組織，建立農(nóng)村合作醫(yī)療； 二是對(duì)廣大農(nóng)民朋友從接診、掛號(hào)、檢查、住院、治療、出院等每個(gè)環(huán)節(jié)都制定了順暢的就醫(yī)通道，同等條件下，農(nóng)民患者在我院就醫(yī)享有優(yōu)先權(quán)和特惠權(quán)； 三是嚴(yán)控診療費(fèi)用。 四是免費(fèi)為來院診治的農(nóng)民患者建立健康檔案，以電話隨訪、定期下鄉(xiāng)義診、上門服務(wù)的等多種形式做到跟蹤治療。 我院雖然在自查整改階段取得了一定成績(jī)，但與人民群眾的要求相比還有一定距離，我們將繼續(xù)以醫(yī)院管理年的各項(xiàng)指標(biāo)為依據(jù)，認(rèn)真對(duì)照自查自糾，持續(xù)質(zhì)量改進(jìn)，創(chuàng)新性的開展工作，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量，提高管理水平，更好地為人民 群眾服務(wù)，將 第 6 頁 共 14 頁 繼續(xù)為創(chuàng)建 “ 清廉醫(yī)院 ” 而努力。我們的主要做法是： 一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，齊抓共管聚合力。 各醫(yī)院分別組建了相應(yīng)的清廉醫(yī)院建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，落實(shí)了專抓領(lǐng)導(dǎo)和具體工作機(jī)構(gòu)。堅(jiān)持 “ 專款劃撥、算劃撥 “ 清廉醫(yī)院 ”建設(shè)啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)，對(duì)年度創(chuàng)建驗(yàn)收合格的醫(yī)院給予資金的補(bǔ)助，有效解決了資金的問題。制定了《衛(wèi)生系統(tǒng)清廉醫(yī)院建設(shè)總體方案》和專項(xiàng)目標(biāo)考核辦法，圍繞各責(zé)任單位建設(shè)任務(wù)和進(jìn)度，定期組織人員深入督導(dǎo)檢查和督查督辦，定期通報(bào)全系統(tǒng)建設(shè)情況，對(duì)推進(jìn)不力的限期整改，實(shí)行專項(xiàng)目標(biāo)考核結(jié)果與單位評(píng)先推優(yōu)、責(zé)任人員績(jī)效掛鉤，形成了趕有目標(biāo)、干有動(dòng)力、 第 7 頁 共 14 頁 齊抓共管 的工作格局。 “ 救死扶傷是天職 ” 大討論和 “ 三任感。組織干部職工深入學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》、《廉潔行醫(yī)行為規(guī)范》等黨規(guī)章制度，撰寫廉政心得體會(huì)和調(diào)研文章，扎實(shí)開展了領(lǐng)導(dǎo)干部家屬助廉集體承諾、讀書養(yǎng)廉、創(chuàng)建 “ 勤廉之家 ” 三大活動(dòng)，進(jìn)一步筑牢了廉潔從政、廉潔行醫(yī)的思想道德防線?？h局及各醫(yī)院認(rèn)真開展“ 會(huì)前說紀(jì)講法 ” 工作，院長(zhǎng)和中層管理人員崗前廉政談話和廉政考試制度，打好廉潔 “ 免疫針 ” ，定期分線召開藥劑、醫(yī) 療設(shè)備、人事、財(cái)務(wù)等重點(diǎn)人員專題會(huì)議。通過一系列活動(dòng)的開展，筑牢。 通過過廉政文化建設(shè)使干部職工的廉潔從政、廉潔行醫(yī)意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng)。 二是在系統(tǒng)內(nèi)開展 “ 樹新風(fēng)正氣。 三是召開廉政文化進(jìn)醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。 四、狠抓制度建設(shè)，防控一體強(qiáng)保障。加大制度創(chuàng)新力度，制定了《衛(wèi)生系統(tǒng)干部職工紀(jì)律規(guī)定》、《衛(wèi)生系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用辦法》等一系列制度，并將各項(xiàng)制度編印成冊(cè)發(fā)放到全縣各醫(yī)療衛(wèi)生單位統(tǒng)一學(xué)習(xí)。加強(qiáng)反腐倡廉預(yù)防機(jī)制建設(shè)，成立了財(cái)務(wù)集中核算中心，制定了《衛(wèi)生系統(tǒng)固定資產(chǎn)投資和設(shè)備采購(gòu)管理規(guī)定》等制度，加強(qiáng)對(duì)各醫(yī)療衛(wèi)生單位 財(cái)務(wù)管理。嚴(yán)格執(zhí)行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)制和領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、誡勉談話等制度。近年來，我局采取前期預(yù)防、中期監(jiān)控和后期處置等防控措施，建立防控模式和監(jiān)察預(yù)警機(jī)制，加大對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)廉潔自律工作的監(jiān)督力度，認(rèn)真開展違規(guī)違紀(jì)案件查處。通過查處違規(guī)違紀(jì)案件，在整個(gè)衛(wèi)生系統(tǒng)起到了震攝教育作用。 一、思廉。將清廉醫(yī)院建設(shè)與提高干部職工道德素質(zhì)相結(jié)合。 二、宣廉。將清廉醫(yī)院建設(shè)與營(yíng)造良好環(huán)境相結(jié)合。
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