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幼兒園園長述職報(bào)告5篇-在線瀏覽

2024-09-02 14:26本頁面
  

【正文】 工 作目標(biāo),求真務(wù)實(shí)、同甘共苦、通力合作,圓滿完成了本學(xué)年教育教 學(xué)計(jì)劃。 作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部,不僅要做到業(yè)務(wù)精湛、勤于學(xué)習(xí)、善于反思, 更要具備嚴(yán)于律己、廉潔奉公、誠信待人等高尚的思想品質(zhì)。對于教師的關(guān)心,要 做到生活和工作的雙關(guān)心。作 為園長,我時(shí)刻注意深入第一線,為教師們出點(diǎn)子、提建議,用自身 的影響力來凝聚全體教職工的心,帶動(dòng)員工的積極性,建立和諧的人 際關(guān)系,培育互相幫助的團(tuán)體精神。我園多次組織 教師到多個(gè)幼兒園進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)。還購買了《幼教 博覽》《幼兒教育》《學(xué)前教育》等多種雜志,為教師及時(shí)獲得最新的教學(xué)方法提供了方便,教師們的工作能力得到大幅度提高。為了提高教師的業(yè)務(wù)能力水平,還舉行了折 紙比賽、教師技能基本功大賽等活動(dòng)。 幼兒園教學(xué)質(zhì)量的高低與教學(xué)管理有著千絲萬縷的聯(lián)系。由教研組長定期組織教研活動(dòng),批閱各班周計(jì)劃,定期檢查教案 和教育筆記。這樣的管理模式,是以提高教師的專業(yè)化成長為目標(biāo)的。 (四 )提升全體教師的科研能力 我園是某區(qū) 第一所標(biāo)準(zhǔn)化公立幼兒園。 為了推動(dòng)某區(qū)幼教事業(yè) 的發(fā)展水平,我園舉行了幼教現(xiàn)場會(huì),會(huì)上各個(gè)學(xué)區(qū)的幼兒教師齊聚 我園相互學(xué)習(xí),就幼教事業(yè)的發(fā)展方向進(jìn)行了深入的探討,此次活動(dòng) 為幼兒教師搭建了廣泛交流的平臺(tái)。為某區(qū)幼教事業(yè)的發(fā)展,貢獻(xiàn)自己的全部力量。 我園嚴(yán)格執(zhí)行衛(wèi)生保健制度,為新入園的每位幼兒創(chuàng)建健康檔 案,掌握幼兒健康狀況的第一手資料,合理搭配幼兒膳食。 在日常工作中, 我園注重培養(yǎng)保教人員的責(zé)任意識(shí)、 服務(wù)意識(shí), 認(rèn)真與各崗位人員簽訂崗位責(zé)任書,就環(huán)境衛(wèi)生、消毒、通風(fēng)及晨午 檢等工作制定細(xì)則及獎(jiǎng)懲制度。 抓好幼兒接送的安全工作,強(qiáng)調(diào)要嚴(yán)格執(zhí)行接送卡制度,實(shí)行人 卡分離,發(fā)揮接送卡的信息記錄功能。教師要確認(rèn)身 份再將孩子交給家長。 為了促進(jìn)安全工作的落實(shí),我園與教師和家長分別簽訂了《安全 工作責(zé)任書》 ,增強(qiáng)教師及家長的安全意識(shí)。 (六 )存在的問題及今后的發(fā)展方向。這一年來雖然我們盡心盡力,但在工作 中還有一些不足之處。 日常的教學(xué)管理要狠抓落實(shí),教研活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的制定要 更加具有針對性。 保育工作的管理還要大力度。在新學(xué)年的工作中我們將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)腳踏實(shí)地,永不 服輸、積極向上的精神。 幼兒園園長述職報(bào)告 5 篇 (三 ) 光陰荏苒,白駒過隙,我常常感嘆 “ 時(shí)間都去哪了 ” 。基礎(chǔ)建設(shè)不斷完善,教師隊(duì)伍趨于穩(wěn)定,常規(guī)工作步入正軌。下面從三個(gè)方面將我的履行職責(zé)情況進(jìn)行匯報(bào): 一、堅(jiān)定辦 園思路,一年一個(gè)工作重點(diǎn),帶動(dòng)全園發(fā)展 我始終堅(jiān)持 “ 保教并重,依法辦園,一切以孩子為出發(fā)點(diǎn) ” 的辦園方向。第二年抓家長工作,建立信任 。今年提高活動(dòng)質(zhì)量 (進(jìn)行了持續(xù)三個(gè)月的讀書節(jié) ),提升辦園品質(zhì) 。后年進(jìn)行校園文化建設(shè) 。 本學(xué)期幼兒除隨父母進(jìn)城外,沒有流失,還有從山莊頭幼兒園轉(zhuǎn)來的,我感覺這個(gè)方向是對的,工作成效還不錯(cuò)。 我以真實(shí)、誠實(shí) 、樸實(shí)為座右銘,提倡交往中以誠相待,處理問題中以工作為重,一切工作從幼兒利益出發(fā),積極看待教師的閃光點(diǎn),多一些商量,少一些命令,讓每一個(gè)教師都發(fā)揮出自己的潛能,形成了團(tuán)結(jié)合作,吃苦耐勞,和諧融洽的人際氛圍。幼兒衛(wèi)生保健工作落實(shí)到位。從徒手操到器械操、武術(shù)操、籃球操,從梅花樁到踩 高蹺、沙包、推小車、釣魚等,鼓勵(lì)一物多玩,豐富了孩子們的戶外活動(dòng)。 三、家園共育,提高幼兒園知名度 幼兒園的成敗離不開家長的口碑。每月初在班級(jí)欄會(huì)張貼一月伙食表,征求家長的意見 。老師少的時(shí)候,請家長助教,中午和孩子一起吃飯。本學(xué)期從 4 月到 6 月開展的讀書節(jié)活動(dòng),每周借閱一本書,并進(jìn)行讀書記錄,微信曬讀書的圖并記錄閱讀天數(shù),家長進(jìn)課堂給孩子們講故事,慶六一活動(dòng)中親子朗誦,幼兒講故事比賽等,家長不再說幼兒園啥也不教,也不嫌幼兒園搞活動(dòng)麻煩,而且極力配合。 我深深認(rèn)識(shí)到, 幼兒園的發(fā)展對我的要求更高了,思想上不能懈怠。 在教師隊(duì)伍壯大的基礎(chǔ)上,讓教師能多參加上級(jí)組織的教研活動(dòng),結(jié)合園本教研,促進(jìn)不同層次教師專業(yè)化水平的提高,促進(jìn)每位教師的成長。 總之,幼兒園的工作相對比較繁瑣,雖然取得一些成績,但還存在很多問題,距離一所優(yōu)質(zhì)的幼兒園標(biāo)準(zhǔn)還有很大差距,還需要加快發(fā)展的步伐,才能跟上現(xiàn) 代教育的要求。 幼兒園園長述職報(bào)告 5 篇 (四 ) 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們,大家好 ! 首先,我想說,我是個(gè)幸運(yùn)的人,有人給我關(guān)懷,有人給我?guī)椭腥私o我支持,有人送我溫暖,這些人就是你們,我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們,今天我滿懷感恩的心,對你們表示我最真誠的感謝 ! 201x 年 8 月對我來說是人生路上的一個(gè)轉(zhuǎn)折,我被任命為李市幼兒園副園長,作為園長的助手,我肩挑著后勤的重?fù)?dān),追尋著 “ 認(rèn)真做事,勤謹(jǐn)做人 ” 的不變信念,帶著領(lǐng)導(dǎo)和全體教師的信任與期待,肩負(fù)的責(zé)任沒有變,忙碌而充實(shí) 的生活節(jié)奏沒有變,對生活的熱愛對工作的熱情沒有變,我依然是辛苦而欣慰、勞累而快樂,享受著默默奉獻(xiàn)的那份美好 !為了在前行的路上走得更穩(wěn)、更快,現(xiàn)將我所做的工作總結(jié)匯報(bào)如下 一、求真務(wù)實(shí)、廉潔自律 作為一名共產(chǎn)黨員,我始終堅(jiān)持政治理論學(xué)習(xí),重視理論聯(lián)系實(shí)際,緊跟時(shí)代步伐,與時(shí)俱進(jìn),在思想與行動(dòng)上努力發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,抵制各種不良侵蝕,增強(qiáng)抗腐防變能力。在生活中,我與人為善,坦誠相待,以實(shí)際行動(dòng)影響人,感染人,努力營造團(tuán)結(jié)向上的工作氛圍,和同事們建立了深厚的感情和友誼,在思想、言論、行為等方面積極為師生起好表率作用。因此,我們積極樹立責(zé)任意識(shí) ,發(fā)揚(yáng)高度負(fù)責(zé)的精神,自覺做到標(biāo)準(zhǔn)上求高,措
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