4農(nóng)村黨建工作調(diào)研報(bào)告-在線(xiàn)瀏覽
2024-08-27 03:27本頁(yè)面
【正文】 員主體地位體現(xiàn)不明顯。 二 是黨務(wù)工作力量的配備不足。對(duì)推動(dòng) ***黨建工作深入開(kāi)展，創(chuàng)新性開(kāi)展工作缺少了應(yīng)的精力和時(shí)間，造成一定程度上的被動(dòng)。 ***7 個(gè)村居黨組織普遍存在文化水平偏低，先進(jìn)理論了解少的情況，黨員的先進(jìn)性，必須來(lái)自不斷的學(xué)習(xí)與教育。有些黨員突出表現(xiàn)出個(gè)人意識(shí)增強(qiáng)了，組織觀(guān)念卻弱化了，先進(jìn)性示范性明顯不足。突出存在村居黨員結(jié)構(gòu)上，老齡化比較嚴(yán)重， 60 歲以上黨員比率達(dá)38%，文化程度普遍不高，女性黨員偏少，僅為 8%；黨員結(jié)構(gòu)配 第 3 頁(yè) 共 8 頁(yè) 置的不合理性，造成在服務(wù)群眾上缺少了應(yīng)有的能力，表現(xiàn)在服務(wù)群眾工作方式方法單一，缺少應(yīng)有的知識(shí)業(yè)務(wù)。 五是有錢(qián)辦事方面沒(méi)有從根本上解決部分村居的困難局面。 ***7 個(gè)村居集體收入 10 萬(wàn)元以下的還有 2 個(gè)，對(duì)收入較高的村居也存在專(zhuān)用款項(xiàng)多，用于黨建經(jīng)費(fèi)少。一是黨組織負(fù)責(zé)人對(duì)黨 建工作思想認(rèn)識(shí)還不到位，抓黨建注入精力少。對(duì)黨建工作的量大，面廣認(rèn)識(shí)不夠，根子還是存在一定程度的重經(jīng)濟(jì)、輕黨建的思想。缺少面對(duì)農(nóng)村黨員普遍學(xué)歷偏低，帶頭表率能力不足方面的舉措。三是農(nóng)村黨組織面對(duì)黨建工作新形勢(shì)、新問(wèn)題研究和舉措不夠。四是從嚴(yán)管理的要求落實(shí)不到位。五是對(duì)提高基層集體收入，增加黨建投入缺乏長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃。 三、基層黨組織建設(shè) 的主要做法和成效 ***黨工委在縣委組織部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真落實(shí)各級(jí)會(huì)議精神，努力開(kāi)展各項(xiàng)黨建活動(dòng)，結(jié)合 ***基層黨組織的實(shí)際情況，堅(jiān)持 ***全面發(fā)展，大力推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)，基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗堡壘作用不斷得到提高，取得了一定成效。結(jié)合今年村兩委換屆，切實(shí)解決有人辦事問(wèn)題。在高度重視下，順利完成了 5 個(gè)村的村委換屆工作，切實(shí)解決了有人辦事問(wèn)題，強(qiáng)調(diào)支部書(shū)記是黨建第一責(zé)任人的責(zé)任。形成了黨建工作有人干，有責(zé)任人的良好局面。全 ***村居黨組織共有黨員 729 名，結(jié)構(gòu)上存在一定不合理現(xiàn)象， 50 歲以上的達(dá) 48%，初中及以下達(dá)%，男性比率達(dá) 92%，長(zhǎng)年外出務(wù)工或經(jīng)商的有 76 人，黨員流動(dòng)性有逐年增加的趨勢(shì)，在管理上增加了難度。對(duì)此 ***積
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