3監(jiān)事會議事規(guī)則-在線瀏覽
2024-08-27 00:28本頁面
【正文】 在任職期間投入足夠的時間和精力于公司事務(wù)，切實履行董事、監(jiān)事、高級管理人員應(yīng)履行的各項職責。 監(jiān)事候選人存在本條第一款所列情形之一的，公司不得將其作為董事候選人提交股東大會表決。監(jiān)事會的人員和結(jié)構(gòu)應(yīng)確保監(jiān)事會能夠獨立有效地行使對董事、經(jīng)理和其他高級管理人員及公司財務(wù)的監(jiān)督和檢查。 第九條建議。 第十條監(jiān)事有了解公司經(jīng)營情況的權(quán)利，并承擔相應(yīng)的保密義務(wù)。 第十一條監(jiān)事應(yīng)當關(guān)注公司信息披露情況，對公司董事、高級管理人員 2 履行信息披露職責的行為進行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)信息披露存在違法違規(guī)問題的，應(yīng)當進行調(diào)查并提出處理建議。 第十三條監(jiān)事發(fā)現(xiàn)董事、高級管理人員及公司存在違反法律、行政法規(guī)、部門規(guī)章、規(guī)范性文件、《 xx 證券交易所股票上市規(guī)則》和證券交易所其他相關(guān)規(guī)定的行為，已經(jīng)或者可能給公司造成重大損失的，應(yīng)當及時向董事會、監(jiān)事會報告，提請董事會予以糾正，并向中國證監(jiān)會、證券交易所或者其他有關(guān)部門報 告；對違反法律、行政法規(guī)、公司章程或股東大會決議的董事、高級管理人員應(yīng)提出罷免的建議。監(jiān)事會定期會議應(yīng)當每六個月召開一次。第十五條在發(fā)出召開監(jiān)事會定期 會議的通知之前，監(jiān)事會辦公室應(yīng)當向全體監(jiān)事征集會議提案，并至少用兩天的時間向公司員工征求意見。 第十六條監(jiān)事提議召開監(jiān)事會臨時會議的，應(yīng)當通過監(jiān)事會辦公室或者直接向監(jiān)事會主席提交經(jīng)提議監(jiān)事簽字的書面提議。 3在監(jiān)事會辦公室或者監(jiān)事會主席收到監(jiān)事的書面提議后三日內(nèi)，監(jiān)事會辦公室應(yīng)當發(fā)出召開監(jiān)事會臨時會議的通知。 第十七條監(jiān)事會會議由監(jiān)事會主席召集和主持；監(jiān)事會主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由監(jiān)事會副主席召集和主持； 第 6 頁 共 9 頁 未設(shè)副主席、副主席不能履行職務(wù)或者不履行職務(wù)的，由半數(shù)以上監(jiān)事共同推舉一名監(jiān)事召集和主持。非直接送達的，還應(yīng)當通過電話進行確認并做相應(yīng)記錄。 第十九條會議通知應(yīng)當至少包括以下內(nèi)容： （一）舉行會議的日期、地點和會議期限； （二）事由及議題； （三）發(fā)出通知的日期。緊急情況下，監(jiān)事會會議可以通 訊方式進行表決，但監(jiān)事會召集人或會議主持
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