3建立“清潔家園”長效機制經(jīng)驗交流材料-在線瀏覽
2024-08-26 19:35本頁面
【正文】 政村給予獎勵 6000 元，第四名至第六名給予獎勵 4000 元，第七名至第九名給予獎勵元，對前一名的辦事處給予獎勵元，對被認定為最后三名的行政村和最后一名的辦事處給予通報批評。 為確保保潔質(zhì)量，鎮(zhèn)政府加強了對建成區(qū)五個集鎮(zhèn)村（東西街村、金家洋村、橫街村、車頭村、金處村）的管理，出臺了集鎮(zhèn)村保潔人員具體考核細則。 另外，每月所負責的村居在辦事處被評為第一名，保潔員將得到 300 元獎金，連續(xù)經(jīng)考核被評為全鎮(zhèn)最后三名的，保潔員將 第 3 頁 共 5 頁 被扣工資每月 100 元。 責任書中明確工作職 責、目標，要求鎮(zhèn)屬各部門共同做好單位周圍公共場所的衛(wèi)生打掃工作揖及單位門前 “ 三包 ” ，對鎮(zhèn)政府劃定保潔地域要進行定時、定人負責，要進行日常監(jiān)督，確保該地段衛(wèi)生、整治，并要加大宣傳力度，提高劃定地段群眾的環(huán)衛(wèi)意識。 以監(jiān)督促成效 為全面推動 “ 清潔家園 ” 行動的開展，充分發(fā)揮人民民主監(jiān)督作用，鎮(zhèn)在 40 個行政村聘請一批農(nóng)村環(huán)衛(wèi)監(jiān)督員，明確監(jiān)督員 職責，規(guī)定監(jiān)督員具有協(xié)助鎮(zhèn)政府宣傳清潔家園行動目的、意義，協(xié)助城管部門管理鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌，對市民
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