3基層審計(jì)工作存在的問題及對策-在線瀏覽
2024-08-26 19:10本頁面
【正文】 項(xiàng)目質(zhì)量。隨首審計(jì)領(lǐng)域的不斷放大，外延的不斷擴(kuò)展，審計(jì)的內(nèi)容也越來越廣，違紀(jì)違規(guī)問題手段也越來越高明，隱藏地也越來越深。而當(dāng)前基層審計(jì)機(jī)關(guān)，在項(xiàng)目任務(wù)繁重的壓力下，從事內(nèi)勤的多是一些審計(jì)外行，有的根本就沒有接觸過審計(jì)項(xiàng)目，有的只是經(jīng)過簡單培訓(xùn)，專業(yè)知識水平不高，審計(jì)業(yè)務(wù)不熟悉，工作上存在 “ 紙上談兵 ” 、 “ 閉門造車 ”的現(xiàn)象。 （三）過度依賴審理部門而忽視了其它環(huán)節(jié)的責(zé)任。而且復(fù)核和審理關(guān)注的側(cè)重點(diǎn)是不同的，審理更多的是關(guān)注審計(jì)內(nèi)容的完整性、取證的充分性、定性的準(zhǔn)確性、處理處罰的合規(guī)性。 （四）審理人員的責(zé)任與審理工作的地位不相匹配。而審理為保證審計(jì)質(zhì)量，往往要求事事要有證據(jù)，處處要有依據(jù)，報(bào)告中的每句話都要有證據(jù)去支撐、資料來印證。提出的審理意見和 第 3 頁 共 4 頁 建議業(yè)務(wù)科室不愿意采納，還容易因工作與業(yè)務(wù)科室產(chǎn)生矛盾。 二、做好新形勢下審理工作的建議與對策 （一）正確認(rèn)識審理工作定位，解決好協(xié)同配合提高
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