3加強領導干部作風建設促進企業(yè)和諧發(fā)展-在線瀏覽
2024-08-26 16:51本頁面
【正文】 面對改制后企業(yè)新形勢、新任務，聯(lián)系工 作實際，就強化干部作風建設，我本人有以下六點體會。在其位，謀其職，勇于承擔責任，敢于擔當重任，對待困難不回避，遇到問題不推脫，積極履行領導職責，處理好企業(yè)全局利益與基層單位、機關部門局部利益，個人利益和集體利益，當前利益和長遠利益之間的關系，服從公司的整體利益要求。時刻保持奮發(fā)有為、開拓進取的精神狀態(tài)和堅忍不拔、迎難而上的拼搏精神，大力發(fā)揚求真務實、真抓實干的思想作風 ，求發(fā)展規(guī)律之真，務又好又快之實，努力形成比誰承攬任務多，比誰創(chuàng)建品牌多，比誰完成產(chǎn)值多，比誰上交資金多，比誰盈取利潤多的良好風氣。以更加積極的態(tài)度、更加緊迫的使命感，自 第 3 頁 共 4 頁 覺把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種立身之本，加強理論學習、業(yè)務學習，不斷提高思想政治水平、政策法規(guī)水平、專業(yè)知識水平，增強組織領導能力、科學決策能力、群眾工作能力以及適應市場，駕
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