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正文內(nèi)容

從技術(shù)走向管理一線生產(chǎn)主管訓練-在線瀏覽

2025-04-13 22:22本頁面
  

【正文】 (銷售 10: 00前) 計劃變動 后工序排序原則: 第一原則:按小時與經(jīng)濟批量排序 第二原則:緊急定單優(yōu)先 第三原則:重要客戶優(yōu)先 第四原則:短周期定單優(yōu)先 前工序排序原則: 第一原則:按小時與經(jīng)濟批量排序 第二原則:調(diào)整次數(shù)最少 第三原則:后序緊急需求優(yōu)選 第四原則:分類存量管制策略 12 *全面規(guī)范化管理訓練系列 * 作業(yè)準備之班前會實施 班前會實施流程與內(nèi)容 第七步; 如:當天生產(chǎn)任務的特點; 生產(chǎn)中可能發(fā)生的危險與預防措施; 關(guān)鍵工藝及變更工藝操作; 質(zhì)量特性及判斷標準; 成本管控相關(guān)規(guī)則。 20 *全面規(guī)范化管理訓練系列 * 班中控制標準化 班中控制管制點之三:制造質(zhì)量管制 風險和管理成本優(yōu)化方向 制造質(zhì)量策劃進程 制造質(zhì)量持續(xù)改進方向 21 *全面規(guī)范化管理訓練系列 * 班組質(zhì)量控制策劃 22 *全面規(guī)范化管理訓練系列 * 生產(chǎn)過程管控與改善 制造質(zhì)量 —— 管控點: 流通合格率 =各工序一次合格率相乘 基層數(shù)據(jù)記錄:〈流轉(zhuǎn)卡〉 單元流通合格率的描述性分析方法 —— 傾向性分析 投入 100件 S1 S2 S3 S4 一次產(chǎn)出 82件 報廢 10件 不良返工 5件 不良返工 2件 退上工序 1件 S1工序良品率 ( 90) /100 =90% S2工序良品率 ( 906) /90 =% S3工序良品率 ( 842) /84 =% 成功交付 90件 成功交付 84件 成功交付 82件 成功交付 82件 S4工序良品率 82/82 =100% 0件不良 23 *全面規(guī)范化管理訓練系列 * 班中控制標準化 班中控制管制點之四:安全環(huán)境管制 整理 : 整頓 : 清掃 : 清潔 : 素養(yǎng) : 24 *全面規(guī)范化管理訓練系列 * 現(xiàn)場管理實質(zhì) 在現(xiàn)場管理中 , 我們不厭其煩地教育員工做整理 、 整頓 、 清掃 , 其目的并不只希望他們將東西擺好 、 設備擦干凈而已; 最主要的是在于通過細瑣單調(diào)的動作中,潛移默化,改變他們的思想,使他們養(yǎng)成良好的 ; 進而能依照規(guī)定的事項(廠規(guī)、廠紀,各種規(guī)章制度,標準化作業(yè)規(guī)程)來行動,變成一個有高尚情操的真正優(yōu)秀員工。 26 *全面規(guī)范化管理訓練系列 * 環(huán)境管理標桿的標準 二、導入無塵或少塵化作業(yè)管理,所有地面例行拖擦達到基本無目視灰塵及水油跡,設備保持整潔如新。 28 *全面規(guī)范化管理訓練系列 * 環(huán)境管理標桿的標準 四、生產(chǎn)工藝、質(zhì)量、安全及效率管理實現(xiàn)目視化,管理信息一目了然并被員工遵守。 ( 2) 一般來說,某一層次的需要相對滿足了,就會向高一層次發(fā)展,追求更高一層次的需要就成為驅(qū)使行為的動力。 ( 3) 同一時期,一個人可能有幾種需要,但每一時期總有一種需要占支配地位,對行為起決定作用。 34 *全面規(guī)范化管理訓練系列 * 需求與訊號 G 需求層次 訊號 生理需求 l 常請病假,工作常遲到 l 感覺身體衰落;工作活力不足,感覺疲倦 l 常吃藥 l 常忽略工作安全程序 l 衣著隨便,不修邊幅 安全需求 l 缺乏信心,常感覺沒把握 l 看來心事重重,懷疑自己能力 l 常討論薪資低、生活水平低、無法趕上別人 l 常詢問退休及保險問題
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