cis體系設(shè)計(jì)-在線瀏覽
2025-04-05 14:37本頁(yè)面
【正文】 CIS的多重職能 首先協(xié)調(diào)其鮮明的 識(shí)別效用 ：在信息社會(huì)中 ， “注意力 ”成為 企業(yè)關(guān)注的焦點(diǎn) ， 注意力的強(qiáng)度幾乎和企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的大小直接相 關(guān) 。 其次表現(xiàn)為巨大的 整合效用 ：通過(guò)導(dǎo)人 CIS， 企業(yè)深刻反省 了經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中的不足 ， 明晰了需要構(gòu)建的企業(yè)文化體系 ， 整 合了企業(yè)內(nèi)部的資源優(yōu)勢(shì) ， 強(qiáng)化了企業(yè)內(nèi)部的凝聚力 ， 提升了企 業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力 。 而且 ， CIS所凸現(xiàn)出的功能具有長(zhǎng)期性 、 戰(zhàn)略性和全局性 。 它將企業(yè)的各種要素簡(jiǎn)單地濃縮成一個(gè)簡(jiǎn)潔的視覺(jué)符號(hào) ， 一 種鮮明的色彩基調(diào) ， 一句凝練的企業(yè)口號(hào) ， 一系列豐富的企業(yè)行 為 ， 一整套獨(dú)特的價(jià)值文化體系 …… ， 這些符號(hào) 、 色彩 、 口號(hào) 、 行為 、 文化等全方位運(yùn)轉(zhuǎn) ， 給社會(huì)公眾和內(nèi)部員工造成一種強(qiáng)烈 的沖擊和震動(dòng) ， 引起公眾對(duì)企業(yè)的關(guān)注 、 熟識(shí)己憶 ， 形成對(duì)企業(yè) 的深刻印象 ， 產(chǎn)生對(duì)企業(yè)的偏愛(ài)和信任 ， 最終形成一種心理和思 維上的定勢(shì) ， 并與企業(yè)建立一種穩(wěn)固的合作關(guān)系 、 支持關(guān)系 、 信 賴(lài)關(guān)系 。 ? 對(duì)外， 通過(guò)一體化的符號(hào)形式來(lái)形成企業(yè)的獨(dú)特形象，便于公眾辨別、認(rèn)同企業(yè)形象，促進(jìn)企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)的推廣。 ? 理念系統(tǒng)包含兩個(gè)層次的內(nèi)容： ? 1）連鎖企業(yè)制度和組織結(jié)構(gòu)層，包括各種門(mén)店管理制度、規(guī)章制度、經(jīng)營(yíng)過(guò)程中的交往方式、生活方式和行為準(zhǔn)則 ? 2）連鎖門(mén)店精神文化層次、包括員工的概念、心理、意識(shí)形態(tài) 理念識(shí)別 ? 是確立企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中 設(shè)計(jì)，科研，生產(chǎn)，營(yíng)銷(xiāo)，服務(wù)，管理 等經(jīng)營(yíng)理念的識(shí)別系統(tǒng)。屬于企業(yè)的意識(shí)形態(tài)范疇。它是 經(jīng)營(yíng)理念 為基本出發(fā)點(diǎn)， ? 對(duì)內(nèi) ，組織制度，管理規(guī)范，行為規(guī)范，干部教育，職工教育，工作環(huán)境，生產(chǎn)設(shè)備，福利制度等等 ? 對(duì)外 ， 市場(chǎng)調(diào)查，公共關(guān)系，營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，流通對(duì)策，產(chǎn)品研發(fā)，公益性、文化性活動(dòng)等等。將上述的 企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范 等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體 符號(hào) ，塑造出獨(dú)特的企業(yè)形象。 理念識(shí)別 ? MI ? 是確立企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念，是企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中 設(shè)計(jì)，科研，生產(chǎn)，營(yíng)銷(xiāo)，服務(wù)，管理 等經(jīng)營(yíng)理念的識(shí)別系統(tǒng)。屬于企業(yè)的意識(shí)形態(tài)范疇。它是 經(jīng)營(yíng)理念 為基本出發(fā)點(diǎn)， ? 對(duì)內(nèi)，組織制度，管理規(guī)范，行為規(guī)范，干部教育，職工教育，工作環(huán)境，生產(chǎn)設(shè)備，福利制度等等； ? 對(duì)外， 市場(chǎng)調(diào)查，公共關(guān)系，營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，流通對(duì)策，產(chǎn)品研發(fā)，公益性、文化性活動(dòng)等等。將上述的 企業(yè)理念、企業(yè)文化、服務(wù)內(nèi)容、企業(yè)規(guī)范等抽象概念轉(zhuǎn)換為具體 符號(hào) ，塑造出獨(dú)特的企業(yè)形象。 VI系統(tǒng) ? VI系統(tǒng)分為 基本要素系統(tǒng) 和 應(yīng)用要素系統(tǒng) 兩方面。 ? 應(yīng)用系統(tǒng)主要包括： 產(chǎn)品造型、辦公用品、企業(yè)環(huán)境、交通工具、服裝服飾、廣告媒體、招牌、包裝系統(tǒng)、 公務(wù)禮品、陳列展示以及印刷出版物 等。所以， VI設(shè)計(jì)應(yīng) 多角
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