某航空食品公司人力資源案例分析-在線瀏覽
2025-03-09 15:57本頁面
【正文】 2：支持羅蕓的評(píng)估結(jié)果 我們的觀點(diǎn) ?1：資格老，經(jīng)驗(yàn)足，業(yè)務(wù)出眾 ?2：客戶管理能力強(qiáng) ?3：領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)（提拔并培養(yǎng)了 諸多經(jīng)理） 當(dāng)然，他也有缺點(diǎn) １身體不好 ２與上級(jí)風(fēng)格差異大， 愛表現(xiàn)自己 ? 事實(shí)上，如果在公司中真出現(xiàn)這么一個(gè)人，確實(shí)是讓人很頭痛：他的專業(yè)能力很強(qiáng)，至少有一項(xiàng)在公司里屬于難得的才能，然而他同時(shí)也有其他同事所不能容忍的缺點(diǎn)。別人對(duì)他很有意見，他照樣是我行我素。 ? 過去一年的身體狀況不太好，要多多注意身體。當(dāng)然我們的工作原則是對(duì)事而不對(duì)人。比如：要老馬注意身體的保護(hù)和鍛煉；改變工作中的一些態(tài)度，要從管理者的
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