如何寫好你的工作計(jì)劃-在線瀏覽
2024-11-05 14:44本頁(yè)面
【正文】 門多了，問(wèn)題也多了，溝通也更困難了，領(lǐng)導(dǎo)精力這時(shí)也顯得有限。幾秒鐘后，才有位片區(qū)負(fù)責(zé)人舉起手來(lái)，然后又有一位部門負(fù)責(zé)人遲疑的舉了一下手；總經(jīng)理接著又問(wèn)大家：“又有誰(shuí)了解咨詢部的工作”，這一次沒(méi)有人回答；接連再問(wèn)了幾個(gè)部門，還是沒(méi)有人回答。問(wèn)題是必然會(huì)發(fā)生的。參加了這次例會(huì)的人，聽了這番話沒(méi)有不深深被觸動(dòng)的。 通過(guò)工作計(jì)劃變被動(dòng)等事做變?yōu)樽詣?dòng)自發(fā)式的做事（個(gè)人驅(qū)動(dòng)—系統(tǒng)驅(qū)動(dòng)）我們可以做到整體的統(tǒng)籌安排，個(gè)人的工作效率自然也就提高了。 首先要申明一點(diǎn)：工作計(jì)劃不是寫出來(lái)的，而是做出來(lái)的。我們拒絕華麗的詞藻，歡迎實(shí)實(shí)在在的內(nèi)容。 (1)工作內(nèi)容 （做什么：WHAT） (3)工作分工 （誰(shuí)來(lái)做：WHO） 缺少其中任何一個(gè)要素，那么這個(gè)工作計(jì)劃就是不完整的、不可操作的，不可檢查的的。在企業(yè)里難免就會(huì)出現(xiàn)“
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