某有限公司非領導職務晉升管理辦法-在線瀏覽
2024-09-21 12:11本頁面
【正文】 工作滿二年；?？茖W歷取得中級專業(yè)技術任職資格并在科員/業(yè)務員職務上連續(xù)工作滿四年；無?？埔陨蠈W歷者，在科員/業(yè)務員職務上連續(xù)工作八年以上。非生產(chǎn)管理部門（包括機關管理部門）/生產(chǎn)管理部門辦事員進入管理部門工作，試用期滿經(jīng)考核合格自動成為辦事員。生產(chǎn)及輔助生產(chǎn)單位按照層級管理分為：助理技術員（裝置技師/裝置工程師）、技術員（技術員）、專責工程師（工段長）。三、非領導職務的設置公司級非領導職務副總工程/（**）師非生產(chǎn)管理部門（包括機關管理部門）按照層級管理分為：辦事員、科員、副主任科員、主任科員。擔任非領導職務的員工，在所屬部門、單位負責人領導下開展工作，協(xié)助部門、單位領導做好管理工作和業(yè)務工作；根據(jù)部門、單位領導要求，承擔或負責某些方面的工作；完成領導布置的其他任務。大慶中藍石化有限公司非領導職務晉升管理辦法（方案一） 為加強公司干部職工隊伍建設，不斷提高干部職工隊伍整體素質(zhì)，逐步建立以品德、知識、能力和業(yè)績作為主要標準的員工評價機制， 以達到調(diào)動廣大干部職工工作的積極性、主動性，促進企業(yè)各項工作的持續(xù)發(fā)展，根據(jù)公司干部職工隊伍的實際情況，制定本辦法。一、非領導職務的定義非領導職務是實職，但不具有領導職責（領導職務指公司內(nèi)副處級及副處級以上具有行政管理職責的干部職務）。二、適用范圍 機關管理部門、生產(chǎn)管理部門、非生產(chǎn)管理部門一般管理干部及中層管理干部；2．生產(chǎn)及輔助生產(chǎn)單位在崗員工。生產(chǎn)管理部門按照層級管理分為：辦事員、業(yè)務員、業(yè)務主管、專責工程師。四、任職資格公司級非領導職務公司級非領導職務必須由公司范圍內(nèi)在某一專業(yè)方面具有權威的中層（包括中層）以上領導干部擔任?？茊T/業(yè)務員本科學歷并在辦事員職務上連續(xù)工作滿二年；專科學歷并在辦事員職務上連續(xù)工作滿三年；無?？埔陨蠈W歷者，在辦事員職務上連續(xù)工作五年以上。主任科員/專責工程師本科學歷取得中級專業(yè)技術任職資格并擔任副主任科員/業(yè)務主管滿三年；?？茖W歷取得中級專業(yè)技術任職資格并擔任副主任科員/業(yè)務主管滿五年；無?？埔陨蠈W歷者，擔任副主任科員/業(yè)務主管滿8年或在科員/業(yè)務員職務上連續(xù)工作十五年以上。技術員（技術員）本科學歷取得中級專業(yè)技術任職資格并在班長或
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