【摘要】績效專員職位說明書一、職位基本信息職位名稱績效專員所屬部門人力資源部直接上級人力資源經(jīng)理職位編號G-HR-007直接下級人數(shù)無晉升方向人力資源經(jīng)理分析時間工作分析員二、職位設(shè)置的目的根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,建立、完善公司的績效管理體系,不斷改進(jìn)績效管理方案,定期組織實(shí)施績效考核工作,促進(jìn)公司戰(zhàn)略目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
2025-05-10 14:29
【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱審計(jì)專員職位編號所屬部門審計(jì)處直接上級審計(jì)處處長職位設(shè)置目的揭示潛在風(fēng)險,實(shí)現(xiàn)公司目標(biāo)工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.開展公司的經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)2.開展公司的財務(wù)管理審計(jì)3.開展公司的投資項(xiàng)目審計(jì)4.開展對公司各單位負(fù)責(zé)人的經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)和離任審計(jì)5.進(jìn)行公司比價采購的監(jiān)督工作6.對本部門
2024-09-13 11:37
【摘要】培訓(xùn)專員職位說明書一、職位基本信息職位名稱培訓(xùn)專員所屬部門人力資源部直接上級人力資源經(jīng)理職位編號G-HR-005直接下級人數(shù)無晉升方向人力資源經(jīng)理分析時間工作分析員二、職位設(shè)置的目的結(jié)合公司的發(fā)展實(shí)際情況,運(yùn)用專業(yè)人力資源知識,分析培訓(xùn)需求并規(guī)劃培訓(xùn)形式與計(jì)劃,通過不斷培訓(xùn)滿足公司戰(zhàn)略發(fā)展對人員素質(zhì)要求。
2024-08-30 04:05
【摘要】第一篇:行政專員職位說明書 沈陽美景環(huán)境藝術(shù)工程有限公司----職位說明書 崗位名稱行政專員所屬部門人事行政部崗位代碼直接上級人事行政總監(jiān)直接下級文員\保潔\更夫編制審核職位概要:負(fù)責(zé)行政、后勤管...
2024-10-25 12:01
【摘要】1/2職位說明書——融資管理專員基本情況職位名稱融資管理專員職位編號CW06所屬部門財務(wù)部直接上級財務(wù)部財務(wù)管理副總經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的確保公司運(yùn)作的資金需求,做好公司資金的合理調(diào)度工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)和融資機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系,建設(shè)公司的融資信譽(yù)和融資渠道2.負(fù)責(zé)處理和融資機(jī)構(gòu)之間的具體工作
2025-05-26 01:53
【摘要】1/2職位說明書——投資審計(jì)專員基本情況職位名稱投資審計(jì)專員職位編號SJ03所屬部門審計(jì)監(jiān)察部直接上級審計(jì)監(jiān)察部總經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的防范基建投資經(jīng)營風(fēng)險工作職責(zé)1.為指定審計(jì)計(jì)劃提供資料2.基建預(yù)決算審計(jì)3.對基建工程的全過程進(jìn)行監(jiān)控,并提供專業(yè)咨詢建議4.對投資項(xiàng)目進(jìn)行事前審計(jì)5
2024-09-13 23:59
【摘要】1/2職位說明書——招聘培訓(xùn)專員基本情況職位名稱招聘培訓(xùn)專員職位編號RL01所屬部門人力資源部直接上級人力資源部總經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的確保公司用人需求,優(yōu)化人力資源工作職責(zé)1.建立和完善公司招聘管理制度和培訓(xùn)管理制度2.滿足公司用人需求3.提高總部員工的素質(zhì)、能力和企業(yè)歸屬感,提高員工滿意
2024-09-04 14:32
【摘要】3/4職位說明書——融資管理專員基本情況職位名稱融資管理專員職位編號所屬部門財務(wù)部直接上級財務(wù)部財務(wù)管理副總經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的確保公司運(yùn)作的資金需求,做好公司資金的合理調(diào)度工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)具體協(xié)調(diào)和融資機(jī)構(gòu)之間的關(guān)系,建設(shè)公司的融資信譽(yù)和融資渠道2.負(fù)責(zé)處理和融資機(jī)構(gòu)之間的具體工作3.配
2025-05-27 07:05
【摘要】員工關(guān)系專員職位說明書一、職位基本信息職位名稱員工關(guān)系專員所屬部門人力資源部直接上級人力資源經(jīng)理職位編號G-HR-009直接下級人數(shù)無晉升方向人力資源經(jīng)理分析時間工作分析員二、職位設(shè)置的目的結(jié)合國家法律法規(guī)和公司實(shí)情,運(yùn)用人力資源知識,加強(qiáng)員工關(guān)系溝通、協(xié)調(diào),避免勞動糾紛的發(fā)生,為公司營造積極、和諧勞資關(guān)系。
2025-06-01 06:34
2024-08-30 05:22
【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱工程管理專員職位編號所屬部門機(jī)動處直接上級工程組長職位設(shè)置目的規(guī)范公司的工程管理,確保工程項(xiàng)目質(zhì)量和工期。工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.管理公司的工程項(xiàng)目2.小項(xiàng)目的工程設(shè)計(jì)工作3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的監(jiān)理工作及大小工程的預(yù)算審核工作4.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的現(xiàn)場管理工作,督促施工單位文明施工5.負(fù)責(zé)工程
2025-08-03 01:24
【摘要】東莞市XX集團(tuán)有限公司消防專員崗位說明書基本信息單位/部門:商戶服務(wù)中心崗位名稱:消防專員崗位編號:職務(wù)等級序列:副主管直接上級崗位名稱:商服中心直級上級崗位編號:職務(wù)等級序列:修改日期:
2024-08-31 15:20
【摘要】/職位說明書基本情況職位名稱戰(zhàn)略研究專員職位編號所屬部門發(fā)展規(guī)劃辦直接上級發(fā)展規(guī)劃辦主任職位設(shè)置目的為公司制定行業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃和新業(yè)務(wù)拓展提供支持工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.開展公司已涉及行業(yè)、可能涉及行業(yè)、國內(nèi)新興行業(yè)的研究,撰寫研究報告2.收集、整理和分析集團(tuán)相關(guān)行業(yè)和市場信息和資料,為公司領(lǐng)導(dǎo)提供決策依據(jù)3.協(xié)助編制公司戰(zhàn)
2025-08-06 02:45
【摘要】1/2職位說明書——物業(yè)管理專員基本情況職位名稱物業(yè)管理專員職位編號GG01所屬部門公共事務(wù)部直接上級部門總經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設(shè)置目的確保公司物業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)和使用,滿足公司后勤管理的需要工作職責(zé)1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部和外部相關(guān)物業(yè)管理的關(guān)系2.負(fù)責(zé)降低物業(yè)管理成本3.確保公司物業(yè)的正常使用及物業(yè)的日
2025-05-26 02:41
【摘要】職位說明書—工程技術(shù)專員職位編號: 職位名稱工程技術(shù)專員所屬部門客戶服務(wù)部直接主管客戶服務(wù)部經(jīng)理直接下屬無編寫日期2002年6月編寫部門客戶服務(wù)部工作目的遵循公司質(zhì)量方針和目標(biāo),為客戶提供完善產(chǎn)品保修服務(wù),履行公司保修責(zé)任,使客戶對公司產(chǎn)品及服務(wù)持續(xù)滿意;負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期介入工作,站在未來業(yè)主角度對項(xiàng)目開發(fā)和銷售過程提供支持性服務(wù)。
2025-08-11 02:45