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賓館電梯標(biāo)準(zhǔn)化安全手冊-在線瀏覽

2024-09-10 09:41本頁面
  

【正文】 技術(shù)指標(biāo)不應(yīng)變更。:是指主要受壓元件的更換、矯形、挖補(bǔ)以及對符合要求的對接接頭焊縫的補(bǔ)焊。 有下列情形之一的,可以認(rèn)定為嚴(yán)重事故隱患:178。 使用的特種設(shè)備缺少安全附件、安全裝置,或者安全附件、安全裝置失靈的;178。 使用超期未檢或者經(jīng)檢驗(yàn)檢測判為不合格的特種設(shè)備的;178。有家賓館文件關(guān)于特種設(shè)備安全管理負(fù)責(zé)人員任命的通知公司各部門:為加強(qiáng)特種設(shè)備安全管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行特種設(shè)備安全法規(guī)和本單位的各項(xiàng)管理制度,確保特種設(shè)備安全運(yùn)行,經(jīng)單位研究,決定對特種設(shè)備安全管理負(fù)責(zé)人作如下任命:安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人: 安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)人為本單位第一責(zé)任人,本任命通知自下發(fā)之日起執(zhí)行。本通知自下發(fā)之日起執(zhí)行。為規(guī)范本單位的安全管理工作,確保特種設(shè)備的使用安全,本單位特作出以下承諾:對本單位特種設(shè)備安全運(yùn)行全面負(fù)責(zé),建立健全特種設(shè)備安全管理制度和崗位安全責(zé)任制度,落實(shí)各級責(zé)任人員。確保合法使用,停用或報廢特種設(shè)備按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。保證本單位特種設(shè)備作業(yè)人員持證上崗,按相關(guān)要求自行或委托相關(guān)機(jī)構(gòu)對特種設(shè)備作業(yè)人員進(jìn)行特種設(shè)備安全教育和培訓(xùn),保證特種設(shè)備作業(yè)人員具備必要的設(shè)備安全作業(yè)知識。建立特種設(shè)備臺帳,逐臺按要求建立安全技術(shù)檔案,并制定特種設(shè)備事故應(yīng)急措施和救援預(yù)案。對在用特種設(shè)備進(jìn)行經(jīng)常性的日常維護(hù)保養(yǎng),發(fā)現(xiàn)故障或異常情況,及時報告,并對其進(jìn)行全面檢查,消除事故隱患后,再重新投入使用。10 、履行好《條例》及相關(guān)安全技術(shù)規(guī)范規(guī)定的其他特種設(shè)備安全工作。法人(負(fù)責(zé)人)簽字: 使用單位(蓋章) 聯(lián)系電話: 企業(yè)安全生產(chǎn)方針和目標(biāo)(一)方針:“安全第一,預(yù)防為主;全員動手,綜合治理;科學(xué)管理,持續(xù)發(fā)展。杜絕火災(zāi)、中毒、污染、社會災(zāi)害事故及交通事故發(fā)生。年生產(chǎn)、設(shè)備及其它責(zé)任事故發(fā)生率為零。單位區(qū)域內(nèi)無吸煙無煙頭。隱患整改率100%。根據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》等國家有關(guān)法律法規(guī),由甲方與乙方簽訂特種設(shè)備安全管理責(zé)任書。二、甲方必須制訂特種設(shè)備安全管理制度及各車間的特種設(shè)備操作規(guī)程,對本公司使用的所有特種設(shè)備進(jìn)行注冊登記及特種設(shè)備作業(yè)人員必須進(jìn)行培訓(xùn),取得資格證后才能上崗,并制訂相應(yīng)的安全操作規(guī)程,定期對各設(shè)備、容器進(jìn)行檢查,確保能正常運(yùn)行。四、乙方,要帶頭嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)的法律、法規(guī)、公司一切的安全規(guī)章制度及生產(chǎn)車間安全操作規(guī)程等;五、作為特種設(shè)備一線管理者,乙方必須在思想上保持高度警惕,每天要定時巡查本生產(chǎn)車間,督促各車間工人執(zhí)行公司特種設(shè)備安全管理制度及相應(yīng)操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)違章操作立即指正,發(fā)現(xiàn)事故隱患及時處理。七、乙方絕對不能向上隱瞞廠內(nèi)發(fā)生的特種設(shè)備安全事故。若一年內(nèi)發(fā)生一起一般性責(zé)任事故,扣除特種設(shè)備管理人員年度獎并進(jìn)行檢討總結(jié)、留崗試用;發(fā)生兩起責(zé)任事故,撤銷職務(wù),扣除年終獎金,并視事故的影響程度追究相應(yīng)的其他責(zé)任!本責(zé)任書一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,簽字后生效。根據(jù)《特種設(shè)備安全監(jiān)察條例》、《安全生產(chǎn)法》等國家有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合本公司的相關(guān)安全管理規(guī)定,由甲方與乙方簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。二、甲方必須帶頭宣傳貫徹國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)和技術(shù)規(guī)范。確保特種設(shè)備在有效期內(nèi)使用。五、甲方對作業(yè)人員報告的特種設(shè)備安全隱患,要立即落實(shí)整改。七、乙方必須在思想上保持高度警惕,每天要執(zhí)行公司安全管理制度及安全生產(chǎn)操作規(guī)程,認(rèn)真填寫每班操作記錄、生產(chǎn)工藝記錄。九、乙方在作業(yè)時發(fā)現(xiàn)安全隱患,應(yīng)及時向甲方報告??己伺c獎懲公司規(guī)定一般情況對作業(yè)人員進(jìn)行季度考核和年考核,若在一季度內(nèi)未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作的,發(fā)獎金50元,作為季安全生產(chǎn)獎;一年內(nèi)未發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作的,則獎勵500元作為年度安全生產(chǎn)獎。以法制化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進(jìn)安全生產(chǎn),進(jìn)一步完善本單位安全生產(chǎn)工作計劃范文健康安全管理體系,不斷提高企業(yè)本質(zhì)安全水平,建立安全生產(chǎn)長效機(jī)制,確保企業(yè)長周期安全運(yùn)行。三、工作要點(diǎn):(一)進(jìn)一步促進(jìn)安全生產(chǎn),實(shí)施裝置和過程的安全性配置改造,提高本質(zhì)安全水平。繼續(xù)探索系統(tǒng)改進(jìn),優(yōu)化工藝過程,減少生產(chǎn)過程中的危險因素,不斷提高本質(zhì)安全水平。通過工藝創(chuàng)新,盡可能消除或減少危險源。繼續(xù)抓好危險化學(xué)品的管理。加強(qiáng)本單位區(qū)道路整治,確保運(yùn)輸安全。(二)推進(jìn)安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,完善安全組織和管理體系,落實(shí)安全責(zé)任,強(qiáng)化安全管理,并保障有效實(shí)施。進(jìn)一步細(xì)化安全目標(biāo)考核辦法(分解到經(jīng)濟(jì)責(zé)任制、風(fēng)險獎勵金),層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書,落實(shí)到每個崗位、每個人。完善風(fēng)險評價組織,加強(qiáng)作業(yè)活動的危險因素辨識和風(fēng)險評價,切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)風(fēng)險控制措施,對重大風(fēng)險要制定風(fēng)險削減計劃并予以落實(shí)(過程改進(jìn)),確保作業(yè)活動的風(fēng)險在可承受范圍內(nèi)。認(rèn)真開展特種設(shè)備安全標(biāo)準(zhǔn)化工作,對照《特種設(shè)備使用單位安全標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范》完善企業(yè)各項(xiàng)安全管理制度、記錄臺帳,按時完成、改進(jìn)各項(xiàng)工作,爭取在一季度實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)驗(yàn)收。進(jìn)一步完善安全管理的長效機(jī)制。并深入繼續(xù)開展消除危險源的工作。強(qiáng)化現(xiàn)場安全管理,認(rèn)真抓好危險作業(yè)的管理,加大監(jiān)護(hù)力度,節(jié)假日和特殊時期作業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)必須堅值班,確保作業(yè)安全。嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)各級人員管理制度,加強(qiáng)檢修管理,中、夜班原則上不安排檢修,特殊情況如涉及安全而進(jìn)行的檢修,要組織協(xié)調(diào)指揮檢修工作。嚴(yán)格按照企業(yè)《安全檢查和隱患整改制度》,組織開展綜合、專業(yè)、節(jié)假日等各種安全檢查活動,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。1嚴(yán)格執(zhí)行外單位來廠施工過程中的安全協(xié)管規(guī)定,明確安全生產(chǎn)條款和責(zé)任,并加強(qiáng)監(jiān)督。加強(qiáng)新進(jìn)廠職工,廠級安全教育,各單位切實(shí)搞好“二、三級”安全教育,以及復(fù)工、換崗、轉(zhuǎn)產(chǎn)職工和新設(shè)備、新工藝、投產(chǎn)前的安全教育工作,使之掌握基本安全生產(chǎn)技能,合格上崗。抓好特種作業(yè)人員的安全培訓(xùn)取證、復(fù)審,保證100%有效持證上崗。組織開展班組安全活動,抓好安全生產(chǎn)有關(guān)法律、法規(guī)學(xué)習(xí)和日常安全教育。組織開展“安全生產(chǎn)月”活動。開展教育安全培訓(xùn)活動。認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全規(guī)章制度,杜絕各類違章作業(yè)和違章指揮,提高職工遵守勞動紀(jì)律、工藝紀(jì)律、安全紀(jì)律、環(huán)保紀(jì)律、提高操作技能的自覺性,總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),確保企業(yè)長周期安全運(yùn)行。(四)提高安全生產(chǎn)應(yīng)急救援能力和環(huán)境安全水平。完善應(yīng)急救援保障體系,進(jìn)一步提高企業(yè)的應(yīng)急響應(yīng)能力。組織有針對性的事故應(yīng)急救援演練,提高各級組織和人員的應(yīng)急處置及自救能力。認(rèn)真貫徹《職業(yè)病防治法》,加強(qiáng)職業(yè)病防治工作。堅持定期對各塵毒監(jiān)測點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測,并向職工公告。加強(qiáng)勞保用品的管理,對勞保用品的計劃、審批、訂購質(zhì)量、發(fā)放把關(guān),并指導(dǎo)、督促職工按要求穿戴、使用。(六)本工作計劃事項(xiàng)納入企業(yè)安全風(fēng)險金獎勵、各類考核辦法中進(jìn)行考核。(10分)查閱文件,確定各項(xiàng)崗位職責(zé)和安全管理制度是否齊全,每缺一項(xiàng)扣2分。(10分)查閱文件,檢查是否建立相關(guān)制度對此進(jìn)行明確。查閱工作計劃及相關(guān)記錄,未按照要求開展評審和修訂工作的不得分。查閱制度,相關(guān)制度和崗位職責(zé)與現(xiàn)行法律法規(guī)不相符的每項(xiàng)扣1分。(5分)查閱文件,檢查是否建立相關(guān)制度對此進(jìn)行明確。查閱制度,檢查是否按要求編制制度以及保存制度。崗位職責(zé)、特種設(shè)備安全管理的各項(xiàng)制度和操作規(guī)程懸掛應(yīng)符合要求。安全管理機(jī)構(gòu)和人員(45分)機(jī)構(gòu)和人員配備(30分)特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置特種設(shè)備安全機(jī)構(gòu)或者配備安全管理人員。未設(shè)置不得分,有缺陷每期扣5分。(20分)查閱作業(yè)人員臺賬和設(shè)備臺賬以及現(xiàn)場抽查,檢查是否按照要求配備作業(yè)人員,每發(fā)現(xiàn)一處不符合要求扣5分。(5分)查閱使用單位職責(zé),未編制的不得分,存在缺陷的每項(xiàng)扣1分。(5分)查閱管理人員職責(zé),未編制的不得分,存在缺陷的每項(xiàng)扣1分。(5分)查閱相應(yīng)作業(yè)人員職責(zé),未編制的不得分,存在缺陷的每項(xiàng)扣1分。采購舊特種設(shè)備應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求(10分)查閱設(shè)備臺賬和技術(shù)檔案以及現(xiàn)場巡查,每發(fā)現(xiàn)一臺設(shè)備不符合要求的扣5分。(10分)查閱設(shè)備臺賬和技術(shù)檔案以及現(xiàn)場巡查,每發(fā)現(xiàn)一臺設(shè)備不符合要求的扣5分。承租使用特種設(shè)備應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求。使用單位在安裝、改造和維修過程中的義務(wù)(40分)使用單位應(yīng)選擇取得相應(yīng)許可的單位進(jìn)行安裝、改造和維修。查閱設(shè)備臺賬和技術(shù)檔案以及現(xiàn)場抽查,每發(fā)現(xiàn)一臺設(shè)備安裝、改造、維修單位不符合要求扣5分。(10分)查閱相關(guān)制度和崗位職責(zé),檢查是否進(jìn)行了明確,未明確的扣5分,存在缺陷的每項(xiàng)扣2分。使用單位應(yīng)當(dāng)配合并督促施工單位接受監(jiān)督檢驗(yàn)。查閱設(shè)備臺賬和技術(shù)檔案以及現(xiàn)場抽查,每發(fā)現(xiàn)一臺設(shè)備未實(shí)施監(jiān)督檢驗(yàn)扣5分。(10分)查閱相關(guān)制度和崗位職責(zé),檢查是否進(jìn)行了明確,未明確的扣5分,存在缺陷的每項(xiàng)扣2分。注冊登記(40分)使用單位辦理使用登記應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求。查閱設(shè)備臺賬和技術(shù)檔案以及現(xiàn)場抽查,每發(fā)現(xiàn)一臺設(shè)備未辦理注冊登記的扣10分。(20分)查閱相關(guān)制度和崗位職責(zé),檢查是否進(jìn)行了明確,未明確的扣5分,存在缺陷的每項(xiàng)扣5分。登記變更及報廢(20分)特種設(shè)備改造、移裝、過戶、停用、恢復(fù)啟用以及報廢應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求。查閱設(shè)備臺賬和技術(shù)檔案以及現(xiàn)場抽查,每發(fā)現(xiàn)一臺設(shè)備改造、移裝、過戶、停用、恢復(fù)啟用以及報廢過程未按要求辦理相關(guān)要求手續(xù)的扣10分。查閱設(shè)備臺賬和相關(guān)記錄,每發(fā)現(xiàn)一臺設(shè)備未按要求提前1個月申報檢驗(yàn)的扣2分。(15分)查閱相關(guān)制度和崗位職責(zé),檢查是否進(jìn)行了明確,未明確的扣5分,存在缺陷的每項(xiàng)扣2分。未經(jīng)定期檢驗(yàn)或者檢驗(yàn)不合格的特種設(shè)備,不得繼續(xù)使用。查閱設(shè)備臺賬和相關(guān)記錄,每發(fā)現(xiàn)一臺設(shè)備未經(jīng)定期檢驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格投入使用的扣10分。(50分)查閱設(shè)備臺賬和操作規(guī)程,每發(fā)現(xiàn)一臺設(shè)備無操作規(guī)程或作業(yè)指導(dǎo)書的扣10分,內(nèi)容不完整的每項(xiàng)扣2分。使用單位對在用特種設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)和自行檢查應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求。查閱相關(guān)記錄,每發(fā)現(xiàn)缺少一次記錄扣10分。(10分)查閱相關(guān)制度和崗位職責(zé),檢查是否進(jìn)行了明確,未明確的扣5分,存在缺陷的每項(xiàng)扣2分。使用單位進(jìn)行鍋爐水(介)質(zhì)處理應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求。查閱相關(guān)記錄,每發(fā)現(xiàn)缺少一次記錄扣10分客運(yùn)索道、大型游樂設(shè)施的運(yùn)營使用單位運(yùn)行前檢查應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求。查閱相關(guān)記錄,每發(fā)現(xiàn)缺少一次記錄扣10分特種設(shè)備出現(xiàn)故障或發(fā)生異常情況,使用單位應(yīng)當(dāng)對其進(jìn)行全面檢查,消除事故隱患后,方可重新投入使用。查閱相關(guān)記錄,每發(fā)現(xiàn)缺少一次記錄扣5分人員管理(70分)特種設(shè)備作業(yè)持證上崗應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求。持有《特種設(shè)備作業(yè)人員證》的人員,必須經(jīng)用人單位的法定代表人(負(fù)責(zé)人)或者其授權(quán)人雇(聘)用后,方可在許可的項(xiàng)目范圍內(nèi)作業(yè)?!短胤N設(shè)備作業(yè)人員證》復(fù)審應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求。特種設(shè)備作業(yè)人員培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)符合相關(guān)要求。隱患整改(90分)特種設(shè)備使用單位應(yīng)當(dāng)定期組織排查本單位特種設(shè)備事故隱患。查閱相關(guān)記錄,未按要求定期開展隱患排查工作。使用單位建立特種設(shè)備隱患整改臺賬或記錄的要求。查閱隱患整改臺賬或記錄,未建立的不得分,內(nèi)容不齊全,每項(xiàng)扣2分。(30分)查閱相關(guān)制度和崗位職責(zé),檢查是否進(jìn)行了明確,未明確的扣10分,存在缺陷的每項(xiàng)扣2分。整改措施無效或整改不及時,沒發(fā)現(xiàn)一項(xiàng)扣10分。(30分)查閱相關(guān)記錄和表格,未開展重大危險源辨識工作的不得分,每缺少一個點(diǎn)未開展重大危險源辨識的扣10分。(30分)現(xiàn)場檢查并檢查記錄,每發(fā)現(xiàn)一個危險源未采取風(fēng)險控制措施的扣10分,措施不當(dāng)?shù)目?分/次。(15分)查閱相關(guān)文件,未建立應(yīng)急隊(duì)伍或無應(yīng)急救援人員的不得分,存在缺陷的每項(xiàng)扣5分。應(yīng)急資料準(zhǔn)備:包括特種設(shè)備的技術(shù)資料、現(xiàn)場工藝流程圖及平面示意圖、現(xiàn)場作業(yè)人員崗位布置與名單、應(yīng)急人員的聯(lián)絡(luò)方式和地址、生產(chǎn)現(xiàn)場承包方或供貨方人員名單、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督、醫(yī)療、消防、公安等部門的電話、地址及其它聯(lián)系方式等。應(yīng)建立內(nèi)、外部應(yīng)急聯(lián)絡(luò)渠道,包括:市特種設(shè)備安全監(jiān)督管理部門、分包方(特種設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)方)、醫(yī)院、消防等部門/人員的聯(lián)絡(luò)方式和地址、電話及其它聯(lián)系方式。(10分)查閱相關(guān)制度,檢查是否進(jìn)行了明確,未明確的不得分。應(yīng)在應(yīng)急預(yù)案中詳細(xì)描述并規(guī)定應(yīng)急的流程,包括發(fā)現(xiàn)或發(fā)生緊急情況時,應(yīng)急的啟動與恢復(fù),各應(yīng)急機(jī)構(gòu)和人員的現(xiàn)場應(yīng)急響應(yīng),以及向有關(guān)方面報告的程序。應(yīng)對在特種設(shè)備使用中負(fù)重要職責(zé)崗位的員工進(jìn)行應(yīng)急培訓(xùn)?,F(xiàn)場訪談,每發(fā)現(xiàn)一人不熟悉基本應(yīng)急要求的扣2分。(20分)查閱相關(guān)制度,檢查是否進(jìn)行了明確,未明確的扣10分。應(yīng)針對特種設(shè)備應(yīng)急預(yù)案和響應(yīng)計劃演習(xí)和實(shí)施過程中暴露的問題進(jìn)行總結(jié)和評審,對演練規(guī)定、內(nèi)容和方法進(jìn)行及時的修訂,并注意總結(jié)本單位及外單位的事故教訓(xùn),及時修訂相關(guān)的應(yīng)急預(yù)案。查閱應(yīng)急演習(xí)總結(jié)和評審報告或記錄,按符合性好、中差分別扣0、8分。(
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