人力資源部職位說明書-在線瀏覽

【摘要】第一篇：人力資源部職位說明書 人力資源經(jīng)理職位說明書 招聘主管職位說明書 培訓主管職位說明書 薪酬主管職位說明書 員工關系專員職位說明書 第二篇：人力資源部職位說明書 人力資源部經(jīng)理 ...

2024-10-17 13:00

人力資源部-職位說明書-在線瀏覽

【摘要】第一篇：人力資源部-職位說明書 人力資源部部長 直接下屬：主管、助理、人事員間接下屬： 晉升方向：執(zhí)行總監(jiān)輪轉崗位： 人力資源部主任 直接下屬：人事員間接下屬：晉升方向：部長輪轉崗位： 人...

2024-10-17 13:11

人力資源部職位說明書-在線瀏覽

【摘要】第一篇：人力資源部職位說明書 人力資源部經(jīng)理 職位標識 職位名稱人力資源部經(jīng)理所在部門行政中心人力資源部職位編碼HR-001編制日期2007年5月職位概要 負責人力資源規(guī)劃、招聘與解雇、績效考...

2024-10-25 07:10

人力資源部經(jīng)理職位說明書-在線瀏覽

【摘要】20．人力資源部經(jīng)理職位說明書職業(yè)名稱人力資源部經(jīng)理文件編號GZSM-C02編制核準生效日期 一、基本資料職務名稱經(jīng)理所屬部門人力資源部直接上級職位副總裁定員人數(shù)1人轄員人數(shù)4人直接下級職位部門職員二、職位關系可直接晉升的職位副總裁可晉升至此的職

2025-09-20 08:51

人力資源部經(jīng)理職位說明書-在線瀏覽

【摘要】綜合管理部經(jīng)理郝國紅職位說明書基本信息職位名稱：綜合管理部經(jīng)理職位編號：XMJT-RL-001編制日期：2011-8-12版本：所屬公司/部門：綜合管理部工作關系直接上級：綜合管理部部長直接下級：人數(shù)：橫向聯(lián)系部門：亞東建設六安分公司外部聯(lián)系：強崗位要求教育背景大專以上文化程度；男女不限，年齡

2025-03-04 00:46

分部人力資源部職位說明書-在線瀏覽

【摘要】7/7職位說明書基本信息職位名稱：分部人力資源經(jīng)理職位編號：職位層級：職位類別：支持類職位等級：所屬部門：分部人力資源部直接上級：分部總經(jīng)理、總部人力資源部編制日期：職位概述執(zhí)行和維護總部HR規(guī)劃和各項政策，滿足分部對人員的需求及管理崗位職責描述1、根據(jù)總部下達的人力資源工作計劃和企業(yè)的人力資源政策,制定分部人力資源工作計

2025-09-18 18:54

人力資源部經(jīng)理職位說明書-在線瀏覽

【摘要】綜合管理部經(jīng)理郝國紅職位說明書基本信息職位名稱：綜合管理部經(jīng)理職位編號：XMJT-RL-001編制日期：2011-8-12版本：所屬公司/部門：綜合管理部工作關系直接上級：綜合管理部部長直接下級：人數(shù)：橫向聯(lián)系部門：亞東建設六安分公司外部聯(lián)系：強崗位要求教育背景大專以上文化程度；男女不限，年齡

2025-05-10 13:39

某公司人力資源部部長職位說明書-在線瀏覽

【摘要】職位說明書編號：ZT—HR--001日期1職位名稱:：部長2所屬部門：人力資源部3撰寫人：

2025-09-06 13:35

人力資源部主管職位說明書-在線瀏覽

【摘要】第一篇：人力資源部主管職位說明書 人力資源主管職位說明書 ，根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展狀況，不定期組織對各崗位人力供、需狀態(tài)、資質情況進行分析： ；修改并制訂執(zhí)行和整套人事管理制度；從而為企業(yè)人力資源管理...

2024-10-13 13:42

某銷售公司人力資源部人事專員職位說明書1-在線瀏覽

【摘要】第一篇：某銷售公司人力資源部人事專員職位說明書1 某銷售公司人力資源部人事專員職位說明書 崗位名稱：人事專員所屬部門：人力資源部上級主管：人力資源部總監(jiān)崗位職能： 本崗位負責基礎人力資源事物，協(xié)...

2024-10-25 09:57

人力資源部招聘專員崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱招聘專員所屬部門人力資源部直接上級人力資源部經(jīng)理直接下級無所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責工作概要本崗位在人力資源部經(jīng)理的領導下，在國家法律法規(guī)和經(jīng)濟政策的指導下，為了滿足公司的人力資源需求，負責員工招聘的相關工作，進行招聘需求的分析，制定招聘方案并實施，組織招聘的測評，并對招聘進行評價和總結。具體

2025-09-11 14:46

人力資源部培訓專員崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱培訓專員所屬部門人力資源部直接上級人力資源部經(jīng)理直接下級無所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責工作概要本崗位在人力資源部經(jīng)理的領導下，為了完成公司的員工培訓工作，負責培訓計劃編制與組織實施工作，完成培訓需求分析，制定培訓方案組織實施，并進行培訓效果分析評價和總結。具體職責編號工作內(nèi)容及職責1

2025-09-11 08:09

人力資源部-副經(jīng)理職位說明書-在線瀏覽

【摘要】3/3職位說明書基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編號所屬部門人力資源部直接上級經(jīng)理直接下屬職位名稱薪酬管理、福利管理、勞動人事職位設置目的配合經(jīng)理工作，完善薪酬福利管理，提高集團公司員工滿意度工作職責1.協(xié)助部門經(jīng)理開展工作2.實現(xiàn)集團公司人工成本合理化3.提高集團公司員工滿意度和凝聚力4.建立和完善集

2025-09-11 08:10

人力資源部勞資專員崗位說明書-在線瀏覽

【摘要】崗位說明書一、崗位基本資料崗位名稱勞資專員所屬部門人力資源部直接上級人力資源部經(jīng)理直接下級無所轄人數(shù)定員人數(shù)二、工作職責工作概要本崗位在人力資源部經(jīng)理的領導下，在國家法律法規(guī)和經(jīng)濟政策的指導下，為了完成公司的薪酬分配與勞動關系管理工作，負責薪酬的方案編制與調(diào)整、工資表編制，以及勞動關系管理工作。具體職責編號工作內(nèi)容及職責

2025-09-20 08:52

人力資源部-招聘培訓職位說明書-在線瀏覽

【摘要】3/3職位說明書基本情況職位名稱招聘培訓職位編號所屬部門人力資源部直接上級經(jīng)理直接下屬職位名稱無職位設置目的確保集團公司用人需求，優(yōu)化人力資源工作職責1.通過招聘外部人員，培訓內(nèi)部員工，滿足集團公司用人需求2.提高集團公司員工的素質、能力和企業(yè)歸屬感，提高員工滿意度3.建立和完善集團公司招聘管理制度

2025-09-11 08:08

冠東車燈公司人力資源部薪酬專員職位說明書-文庫吧

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冠東車燈公司人力資源部薪酬專員職位說明書(已修改)

冠東車燈公司人力資源部薪酬專員職位說明書(編輯修改稿)