勞動(dòng)仲裁裁決書(shū)-在線瀏覽
2024-08-30 11:36本頁(yè)面
【正文】 未休年休假的工資被申請(qǐng)人至今未予以支付，共計(jì)3875元。 自2001年3月18日申請(qǐng)人在被申請(qǐng)人處開(kāi)始工作，申請(qǐng)人一直認(rèn)真履行著自己的工作職責(zé)。工資每月1600元，該工資額不包括加班費(fèi)及補(bǔ)貼費(fèi)等。 申請(qǐng)人因工資、加班費(fèi)、帶薪年休假工資、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金勞動(dòng)爭(zhēng)議一案，于2012年3月12日向本委申請(qǐng)仲裁。法定代表人：伊東文昭，系該單位董事長(zhǎng)。大連金州新區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁委員會(huì)仲 裁 裁 決 書(shū)大金勞人仲案字[2012]第567號(hào)申 請(qǐng) 人：姜元龍，男，1978年6月生，漢族，現(xiàn)住大連開(kāi)發(fā)區(qū)21號(hào)小區(qū)杏花里38號(hào)樓163號(hào)。被 申 請(qǐng)人：大連開(kāi)發(fā)區(qū)星海機(jī)械刀片有限公司，住所地：大連經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)郝峰街。委托代理人：張孌孌、宋兆巍，均系該單位法律顧問(wèn)。 申請(qǐng)人訴稱(chēng)：申請(qǐng)人系被申請(qǐng)人單位的員工，自2001年10月18日起在被申請(qǐng)人處工作，雙方分別與2002年1月28日、2004年11月25日、2011年簽訂了書(shū)面勞動(dòng)合同。所實(shí)行的工時(shí)制度為標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。從2009年5月開(kāi)始，被申請(qǐng)人開(kāi)始出現(xiàn)未足額支付申請(qǐng)人勞動(dòng)報(bào)酬的情形，其中包括2009年5月、6月、2011年10月、11月、12月，累計(jì)未足額支付勞動(dòng)報(bào)酬共計(jì)808元。除此之外，申請(qǐng)人于2007年6月起至2011年10月止的加班差額8889元，申請(qǐng)人于2001年12月20日至2011年12月19日止未支付的加班費(fèi)85730元，被申請(qǐng)人都沒(méi)有向申請(qǐng)人支付。申請(qǐng)人無(wú)奈，只好依法提起仲裁解決。共計(jì)人民幣171’256元。因此不同意支付年休假工資。被申請(qǐng)人沒(méi)有違約違法的現(xiàn)象，不需要向申請(qǐng)人支付補(bǔ)償金。本委受理此案后，即依法由仲裁員管圣峰擔(dān)任獨(dú)任仲裁員，與書(shū)記員欒玉華組成仲裁庭，于2012年4月5日進(jìn)行了開(kāi)庭審理，現(xiàn)已審理終結(jié)。申請(qǐng)人與被申請(qǐng)人在履行2011年簽訂的勞動(dòng)合同過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議。合同期限自2010年12月20日起至2013年12與19日止。被申請(qǐng)人提交七張請(qǐng)假單證明申請(qǐng)人已同意用事假抵消年休假，申請(qǐng)人對(duì)此予以否認(rèn)，認(rèn)為請(qǐng)假單上沒(méi)有申請(qǐng)人本人簽字，自己未休2011年度的年休假。被申請(qǐng)人于2011年12月19日向申請(qǐng)人出具了解除勞動(dòng)合同證明書(shū)，其中解除勞動(dòng)合同原因?yàn)椤皢T工本人提出辭職”。本委認(rèn)為：勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位確立勞動(dòng)關(guān)系
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