【摘要】/設(shè)備制造公司經(jīng)理崗位說(shuō)明書崗位名稱設(shè)備制造公司經(jīng)理崗位編號(hào)TH-SBG-001所在部門設(shè)備制造公司崗位定員1人直接上級(jí)總公司生產(chǎn)副總直接下級(jí)副經(jīng)理、各部部長(zhǎng)工資級(jí)別崗位目的依據(jù)總公司發(fā)展計(jì)劃部下達(dá)的工作目標(biāo),組織實(shí)施經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,保證保質(zhì)保量完成分廠的經(jīng)營(yíng)管理指標(biāo)。工作職責(zé)工作內(nèi)容1、計(jì)劃統(tǒng)計(jì)管理根
2024-08-28 14:45
【摘要】3/3設(shè)備采購(gòu)職位說(shuō)明書崗位名稱設(shè)備采購(gòu)所在部門設(shè)備中心直接上級(jí)設(shè)備中心主任直接下級(jí)崗位定員1人所轄人員一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:組織實(shí)施公司新設(shè)備的購(gòu)置占全部工作時(shí)間的百分比:35%工作任務(wù)根據(jù)公司設(shè)備購(gòu)置規(guī)劃項(xiàng)目搜集準(zhǔn)備和遞交設(shè)備信息。參與和配合設(shè)備的調(diào)研,。參與和實(shí)施設(shè)備招
【摘要】3/3設(shè)備中心主任職位說(shuō)明書崗位名稱設(shè)備中心主任所在部門設(shè)備中心直接上級(jí)副總經(jīng)理直接下級(jí)設(shè)備采購(gòu)、設(shè)備管理、儀表管理崗位定員1人所轄人員3人一、職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:制定公司設(shè)備管理制度和計(jì)劃并組織實(shí)施和執(zhí)行占全部工作時(shí)間的百分比:20%工作任務(wù)貫徹執(zhí)行國(guó)務(wù)院、兵器集團(tuán)公司設(shè)備管理?xiàng)l例和
【摘要】崗位說(shuō)明書編號(hào):ZGJT-JOB-JT-YX版號(hào):A/0、部門組織架構(gòu)圖 3二、本部門人員能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)表 3三、崗位說(shuō)明 51. 營(yíng)銷總監(jiān) 52. 市場(chǎng)經(jīng)理 83. 市場(chǎng)研究崗 104. 銷售管理崗 125. 企劃經(jīng)理 146. 策劃管理崗 167. 媒體管理崗 188. 商業(yè)經(jīng)理 209. 招商策劃崗 2210. 商業(yè)管理崗 24
2025-05-10 13:54
【摘要】11/11設(shè)備管理崗崗位說(shuō)明書崗位名稱設(shè)備管理崗崗位編號(hào)所在部門物資生產(chǎn)技術(shù)部崗位定員1直接上級(jí)副部長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)無(wú)分析人所轄人員無(wú)分析日期本職:負(fù)責(zé)全公司的設(shè)備管理、能源管理、環(huán)境保護(hù)、計(jì)量管理工作。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一用時(shí):32工作時(shí)間百分比:5%工作任務(wù)
2025-05-30 08:34
【摘要】崗位說(shuō)明書編號(hào):ZGJT-JOB-JT-GY版號(hào):A/0、部門組織架構(gòu)圖 3二、本部門人員能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)表 3三、崗位說(shuō)明 51. 技術(shù)總監(jiān) 52. 研發(fā)經(jīng)理 83. 建筑設(shè)計(jì)師 104. 景觀設(shè)計(jì)師 125. 室內(nèi)設(shè)計(jì)師 146. 產(chǎn)品研發(fā)崗 167. 工程經(jīng)理 188. 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師 209. 土建工程師 22一、部門組織架構(gòu)圖
2025-06-01 06:09
【摘要】7/8崗位說(shuō)明書崗位名稱機(jī)械設(shè)備管理崗崗位編號(hào)所在部門物資設(shè)備科崗位定員1直接上級(jí)設(shè)備副科長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)無(wú)分析人所轄人員無(wú)分析日期本職:負(fù)責(zé)全廠機(jī)械設(shè)備管理與機(jī)械備件管理工作。職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)機(jī)械備件管理工作工作時(shí)間百分比:30%工作任務(wù)負(fù)
2025-05-27 00:03
【摘要】設(shè)備部長(zhǎng)崗位說(shuō)明書崗位基本信息崗位名稱部長(zhǎng)所屬部門設(shè)備管理(技術(shù))部直接上級(jí)總裁分管下屬副部長(zhǎng)、科長(zhǎng)崗位本職負(fù)責(zé)設(shè)備管理部的整體運(yùn)作與管理,領(lǐng)導(dǎo)并督促下屬完成各項(xiàng)工作,確保設(shè)備管理部的正常運(yùn)行。崗位職責(zé)描述崗位職責(zé)概述崗位職責(zé)說(shuō)明1.部門規(guī)劃與建設(shè)?部門規(guī)劃:協(xié)助上級(jí)制定本
2025-01-06 15:29
【摘要】崗位說(shuō)明書編號(hào):ZGJT-JOB-JT-RL版號(hào):A/0、部門組織架構(gòu)圖 3二、本部門人員能力素質(zhì)結(jié)構(gòu)表 3三、崗位說(shuō)明 51. 人力資源總監(jiān) 52. 人事經(jīng)理 83. 招聘培訓(xùn) 114. 薪酬績(jī)效 135. 董事長(zhǎng)秘書 156. 審計(jì)經(jīng)理 177. 審計(jì)管理 198. 法務(wù)管理 219. 監(jiān)察管理 23一、部門組織架構(gòu)圖
2025-05-29 23:16
【摘要】某啤酒企業(yè)設(shè)備管理崗崗位說(shuō)明書崗位名稱設(shè)備管理崗崗位編號(hào)所在部門一廠物資設(shè)備科崗位定員1直接上級(jí)設(shè)備副科長(zhǎng)崗位工資直接下級(jí)無(wú)分析人所轄人員無(wú)分析日期本職:負(fù)責(zé)設(shè)備管理、技術(shù)改造更新等方面的工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)設(shè)備各項(xiàng)計(jì)劃、規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的編寫工作工作時(shí)間百分比:15%
2025-05-27 00:53
【摘要】3/3某口腔護(hù)理用品股份有限公司崗位工作調(diào)查表說(shuō)明書一、崗位標(biāo)識(shí)信息分析日期:崗位名稱:設(shè)備管理兼安全隸屬部門:設(shè)備環(huán)??茘徫痪幋a:直接上級(jí):設(shè)備環(huán)保科科長(zhǎng)工資等級(jí):直接下級(jí):車間設(shè)備管理員及維修人員可輪換崗位:無(wú)
2025-05-30 13:31
【摘要】營(yíng)銷管理中心管理手冊(cè)2004年3月目錄第一部分營(yíng)銷管理中心機(jī)構(gòu)設(shè)置-----------------第3頁(yè)一、背景及目的--------------------------------第3頁(yè)二、部門職能------
2024-08-28 07:56
【摘要】信息管理中心職責(zé)及崗位說(shuō)明書部門/組別組織結(jié)構(gòu)圖:系統(tǒng)管理部經(jīng)理開發(fā)部經(jīng)理信息管理中心總監(jiān)資產(chǎn)管理服務(wù)管理基礎(chǔ)設(shè)施管理應(yīng)用系統(tǒng)管理軟件開發(fā)管理資產(chǎn)管理崗熱線服務(wù)崗運(yùn)行調(diào)度崗數(shù)據(jù)庫(kù)維護(hù)崗網(wǎng)絡(luò)管理崗系統(tǒng)管理崗應(yīng)用架構(gòu)崗應(yīng)用系統(tǒng)維護(hù)崗基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù)崗軟件開發(fā)崗專家小組分、子公司應(yīng)用
2024-08-27 13:11
【摘要】3/3IT室副主任職務(wù)說(shuō)明書崗位名稱IT室副主任崗位編號(hào)WG-31所在部門網(wǎng)管中心崗位定員1直接上級(jí)IT室主任職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:根據(jù)上級(jí)的要求,統(tǒng)籌安排網(wǎng)管系統(tǒng)方面的各項(xiàng)事宜,協(xié)助主任完成IT室的日常工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)
2024-08-28 15:16
【摘要】/新業(yè)務(wù)主管崗位說(shuō)明書崗位名稱新業(yè)務(wù)主管崗位編號(hào)WL-10所在部門網(wǎng)絡(luò)部崗位定員1直接上級(jí)網(wǎng)絡(luò)部經(jīng)理職系直接下級(jí)薪酬等級(jí)所轄人員崗位分析日期2003年5月27日本職:負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)專業(yè)報(bào)表、網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行質(zhì)量分析;負(fù)責(zé)網(wǎng)管系統(tǒng)管理工作;負(fù)責(zé)全省新業(yè)務(wù)設(shè)備和數(shù)據(jù)通信網(wǎng)絡(luò)的管理;負(fù)責(zé)通信保障工作和組織技術(shù)培訓(xùn)職
2024-08-28 15:48