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正文內(nèi)容

當(dāng)代集團(tuán)—養(yǎng)老保險(xiǎn)實(shí)施細(xì)則-在線瀏覽

2024-08-10 00:33本頁面
  

【正文】 源中心設(shè)薪酬福利崗位,負(fù)責(zé)集團(tuán)職員養(yǎng)老保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌工作。4 養(yǎng)老保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的管理 管理內(nèi)容 由人力資源中心薪酬績效部負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險(xiǎn)社會統(tǒng)籌金數(shù)額的計(jì)算和報(bào)表。 工作方法 人力資源中心薪酬績效部于每月20日前,將當(dāng)月在冊職員基本情況進(jìn)行匯總制表,核算人數(shù)并按照規(guī)定計(jì)算養(yǎng)老保險(xiǎn)金繳納數(shù)額,填寫《北京市城鎮(zhèn)勞動者養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收繳月報(bào)表》,經(jīng)人力資源中心副總監(jiān)、總監(jiān)審核簽字后,于下月25日前將月報(bào)表報(bào)繳社會保障中心。計(jì)劃財(cái)務(wù)中心收到銀行發(fā)來的繳納單后,轉(zhuǎn)交人力資源中心,由薪酬績效部人員填寫報(bào)銷單,并附繳納清單,列出個(gè)人繳納金額和單位繳納金額,經(jīng)人力資源中心總監(jiān)審核簽字后,報(bào)計(jì)
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