億陽融智和利時—工程部經理職位說明書v10-在線瀏覽
2025-08-12 01:43本頁面
【正文】 殊訓練、管理及相關的技術經驗、素質要求等。設立目的提高工程服務水平，降低工程實施成本，提高客戶滿意度指標算法＝∑無法回收的貨款＋∑設備損害＋∑其他支出統(tǒng)計方法說明數據輸出部門工程部統(tǒng)計點營銷管理部/質量部指標責任部門責任崗位指標名稱員工滿意度指標編號版本號指標類別指標級別統(tǒng)計周期季度指標定義員工對公司的滿意程度設立目的穩(wěn)定公司工程實施隊伍隊伍，鞏固公司內部建設指標算法人力資源部組織的內部員工滿意度調查統(tǒng)計方法說明數據輸出部門人力資源部統(tǒng)計點指標責任部門責任崗位指標名稱客戶滿意度指標編號版本號指標類別指標級別統(tǒng)計周期季度指標定義客戶對公司的工程服務的滿意程度設立目的鞏固公司客戶關系，加強貨款的回收，提高客戶滿意度指標算法工程部門在完成工程后應對客戶進行施工滿意度調查，在質保周期內定期向客戶回訪，調查客戶對公司服務的滿意度，通過調查問卷獲取統(tǒng)計方法說明數據輸出部門工程部統(tǒng)計點指標名稱年人均工程量指標編號版本號指標類別指標級別統(tǒng)計周期年指標定義投入一個人年所完成的工程量設立目的確保人均完成在公司要求的底限以上指標算法年實際完成工程量/投入人年統(tǒng)計方法說明數據輸出部門工程部統(tǒng)計點指標責任部門工程部責任崗位工程部部經理指標名稱綜合任職資格提升指標編號版本號指標類別指標級別統(tǒng)計周期年指標定義工
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