【摘要】2第二章員工聘用 2第三章員工福利 6第四章行為規(guī)范 8第五章獎勵與紀(jì)律 12第六章工作表現(xiàn)及態(tài)度 16第七章員工申訴 17第八章安全措施 17第九章安全忠告 18第十章修訂 19第一章總則編制目的我們熱誠歡迎您加入xxxx大酒店工作,為了造就一流的酒店從業(yè)人員,保持本酒店系統(tǒng)化的管理水平,特編制此本《員工手冊》。冊中所
2025-07-19 00:49
【摘要】酒店類員工手冊范本目錄第一章總則 2第二章員工聘用 2第三章員工福利 6第四章行為規(guī)范 8第五章獎勵與紀(jì)律 12第六章工作表現(xiàn)及態(tài)度 16第七章員工申訴 17第八章安全措施 17第九章安全忠告 18第十章宿舍管理制度.......................................................
2025-08-13 04:27
【摘要】第一篇:酒店類員工手冊 內(nèi)蒙古義龍建設(shè)集團 員工手冊 弘吉剌賓館員工手冊 第一章總則編制目的 我們熱誠歡迎您加入弘吉剌賓館工作,為了造就一流的酒店從業(yè)人員,保持本酒店系統(tǒng)化的管理水平,特編制...
2024-11-04 12:44
【摘要】第一篇:酒店類員工手冊(范本) 酒店類員工手冊范本 目錄 第一章總則..................................................................
2024-10-13 18:20
【摘要】25/26員工手冊(制造類)公司簡介???A公司創(chuàng)建于一九九X年末,是專業(yè)生產(chǎn)各種規(guī)格高頻直縫碳鋼焊管的現(xiàn)代化新興企業(yè)。是A集團、B集團、C公司共同投資的中外合資企業(yè)。公司以巨資引進美國、德國、臺灣等國家和地區(qū)九十年代先進水平的焊管生產(chǎn)技術(shù)及設(shè)備,聘請焊管生產(chǎn)高級專家和高級管理專家,建立完善的符合ISO9002-94《質(zhì)量體系-生產(chǎn)和安裝的質(zhì)量
2024-08-09 00:45
【摘要】160。審批160。一160。餐廳儀表儀容二160。餐廳服務(wù)禮貌用語三160。端托服務(wù)規(guī)范四160。口布折花規(guī)范五160。餐廳擺臺規(guī)范六160。斟酒服務(wù)規(guī)范七160。上菜、分菜服務(wù)規(guī)范八160。訂餐服務(wù)規(guī)范九160。迎賓服務(wù)規(guī)范十160。送客服務(wù)規(guī)范十一160。中餐零點服務(wù)規(guī)范十二160。中餐宴會服務(wù)規(guī)范十三160。西餐
2025-08-08 20:29
【摘要】XXXX餐廳管理手冊XXXX年X月第一部分崗位職責(zé)總經(jīng)理崗位職責(zé)一、對公司負責(zé),主持部門全面工作,保證本部門運轉(zhuǎn)正常。二、主動征求客人意見,處理客人重要投訴,不斷完善服務(wù)質(zhì)量。三、建立健全顧客檔案,與客人保持良好的關(guān)系。四、對客源進行分析,向公司提出合理化建議。五、不間斷巡視,對本區(qū)域各項工作現(xiàn)場指導(dǎo)
2025-05-25 22:28
【摘要】公司簡介(略)公司質(zhì)量方針\質(zhì)量目標(biāo)(略)第一章員工日常行為規(guī)范第一條員工必須儀表端莊、整潔,具體要求為:(一)頭發(fā):員工頭發(fā)要經(jīng)常清洗,保持清潔,不剪奇形怪狀的發(fā)型,不得染異色。男員工頭發(fā)要定期修剪,長短應(yīng)適度。(二)指甲:指甲不能太
2024-12-30 04:13
【摘要】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632餐廳服務(wù)手冊國際飯店餐飲部2004-1-9一、餐廳每日例會制度1、富景閣、富景山莊每天上午9:30、下午5:00;西餐廳每天上午10:30、下午5:30。由餐廳經(jīng)理、主管、領(lǐng)班召開例會。2、當(dāng)班員工必須準(zhǔn)時參加,不得無故缺席。3、員工列隊并按要求規(guī)范站立,值班主管、領(lǐng)班檢查員工儀表、儀容
2025-05-10 14:37
【摘要】工廠類員工手冊第一章總則第一條、為了使員工對本廠簡況、工作要求、獎懲辦法等規(guī)定的了解,在工作中能認真執(zhí)行,以維護生產(chǎn)經(jīng)營、工作、生活的正常秩序,保障員工的合法權(quán)益,特制訂本手冊。第二條、制訂本手冊的指導(dǎo)思想:以生產(chǎn)經(jīng)營為中心,堅持把加強思想政治工作與必要的行政手段、經(jīng)濟手段結(jié)合起來,培養(yǎng)和造就一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的員工隊伍,充分發(fā)揮他們的積極性和
2025-08-13 01:02
【摘要】專業(yè)解決中國餐飲經(jīng)營問題,為客戶挖掘價值下載更多餐飲專業(yè)資料,請登陸:餐飲有限公司員工手冊目錄第一章歡迎加入某某餐飲第二章您的新工作第三章薪資結(jié)構(gòu)與工作考核第四章福利制度第五章培訓(xùn)制度第六章溝通與協(xié)調(diào)第七章
2025-01-07 06:32
【摘要】....勞動管理制度1.工作時間:上午9:00—14:30左右,下午16:30—02:30左右,輪流值班。2.休假:新員工第一個月無休假,從第二個月開始每月有二天假。3.辭職:員工辭職需提前半個月,提交辭職申請給店方經(jīng)理。員工在工作未滿半年內(nèi)因自身原因離職或被辭退扣除三百元培訓(xùn)費。4
2024-09-07 03:51
【摘要】第一篇:銷售類企業(yè)員工手冊范本 銷售類企業(yè)員工手冊范本 歡迎辭 歡迎您加入公司大家庭!祝愿您在公司工作期間開心工作!愉快生活!本員工手冊旨在幫助您了解新的工作環(huán)境,從而使您盡快與公司融為一體。 ...
2024-11-09 23:19
【摘要】員工手冊員工培訓(xùn)部分共同部分一、不能上崗的員工:凡患有痢疾、傷寒、病毒性肝炎等消化道傳染病(包括病原攜帶者),活動性肺結(jié)核、化膿性或滲出性皮膚病以及其它有礙食品衛(wèi)生的疾病者,不得從事直接入口食品的工作。二、需調(diào)離工作
2024-09-24 11:16
【摘要】【員工手冊】【員工手冊】第1頁不可翻印或傳播。目錄第一章歡迎加入我們第二章您的新工作第三章薪資結(jié)構(gòu)與工作考核第四章福利制度第五章培訓(xùn)制度第六章溝通與協(xié)調(diào)第七章工作須知第八章安全健康第九章
2025-03-24 18:31