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人才政策知識(shí)試題單、多選題共100題附全答案-在線瀏覽

2025-08-06 19:45本頁面
  

【正文】 的簡(jiǎn)稱,主要指從2008年開始,用5—10年時(shí)間在國家重點(diǎn)創(chuàng)新項(xiàng)目、重點(diǎn)學(xué)科和重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、中央企業(yè)和國有商業(yè)金融機(jī)構(gòu)、以高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)為主的各類園區(qū)等,引進(jìn)并有重點(diǎn)地支持一批海外高層次人才回國(來華)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。(A)A、國家海外高層次人才引進(jìn)計(jì)劃B、國家高層次人才引進(jìn)計(jì)劃C、國家頂尖人才引進(jìn)計(jì)劃D、國家領(lǐng)軍人才引進(jìn)計(jì)劃國家“千人計(jì)劃”子項(xiàng)目創(chuàng)新人才長(zhǎng)期項(xiàng)目,中央財(cái)政給予引進(jìn)人才每人()萬元的補(bǔ)助,省財(cái)政按中央補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)1:1配套人才經(jīng)費(fèi)。對(duì)合同期滿后申請(qǐng)全職回國(來華)工作的,中央財(cái)政再為其發(fā)放()萬元的補(bǔ)助。(C)A、200 B、150 C、100 D、50 國家“千人計(jì)劃”子項(xiàng)目青年項(xiàng)目,中央財(cái)政給予引進(jìn)人才每人50萬元的一次性補(bǔ)助,根據(jù)擬引進(jìn)人才所在學(xué)科領(lǐng)域、能力水平等差異,分類分檔提出科研經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)100萬元到()萬元。(A)A、國家特聘專家 B、國家外國專家 C、國家外聘專家 D、國家突貢專家 國家“千人計(jì)劃”子項(xiàng)目外國專家項(xiàng)目,中央財(cái)政給予引進(jìn)人才每人()萬元的一次性補(bǔ)助,并根據(jù)工作需要,經(jīng)用人單位向從事科研工作、特別是從事基礎(chǔ)研究的外國專家提供總計(jì)300萬元到()萬元科研經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助。(C)A、100、200 B、200、300 C、100、500 D、200、500國家“萬人計(jì)劃”,是對(duì)()的簡(jiǎn)稱,主要指從2012年開始,用10年左右時(shí)間,有計(jì)劃、有重點(diǎn)地遴選支持一批自然科學(xué)、工程技術(shù)和哲學(xué)社會(huì)科學(xué)領(lǐng)域的杰出人才、領(lǐng)軍人才和青年拔尖人才,形成與“千人計(jì)劃”相互銜接的高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)體系。(A)A、文化名家暨“四個(gè)一批”人才工程理論界;B、科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才;C、科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才;D、全國各級(jí)各類學(xué)校在職專任教師。支持政策為由國家頒發(fā)政府特殊津貼證書,每人一次性發(fā)給財(cái)政特殊津貼()元,并繼續(xù)免征個(gè)人所得稅。其支持政策為對(duì)符合條件的聘任院士,省財(cái)政每年為每位院士撥付科研補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)()萬元,每年發(fā)給政府津貼()萬元。其支持對(duì)象為()。1泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程子項(xiàng)目“產(chǎn)業(yè)技能類”,其支持對(duì)象為()。(B)A、一 B、兩 C、三 D、四1齊魯文化名家,每()年評(píng)選一次。(A)A、兩 B、三 C、四 D、五1齊魯首席技師,每()年評(píng)選一次。(A)A、一 B、兩 C、三 D、四1山東省高層次人才服務(wù)綠色通道,是指為進(jìn)一步優(yōu)化人才在魯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境、激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力,為符合條件的引進(jìn)或培養(yǎng)人才頒發(fā)(),為其在魯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供出入境和居留、戶籍、住房、配偶隨遷、子女入學(xué)、編制、職稱、崗位、薪酬等優(yōu)惠政策和便利服務(wù)。(A)A、泰山學(xué)者工程、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程B、泰山英才工程、泰山英才領(lǐng)軍人才工程C、齊魯英才工程、齊魯英才領(lǐng)軍人才工程D、齊魯英才工程、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程2(),重點(diǎn)支持新一代信息技術(shù)、高端裝備、新能源新材料、現(xiàn)代海洋、醫(yī)養(yǎng)健康、高端化工、現(xiàn)代高效農(nóng)業(yè)、文化創(chuàng)意、精品旅游、現(xiàn)代金融服務(wù)等新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的創(chuàng)業(yè)人才企業(yè)申報(bào),鼓勵(lì)實(shí)施引領(lǐng)性、標(biāo)志性、顛覆性技術(shù)開發(fā)和成果轉(zhuǎn)化的創(chuàng)業(yè)人才企業(yè)申報(bào)。(C) A、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程科技創(chuàng)業(yè)類B、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新類C、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程高效生態(tài)農(nóng)業(yè)創(chuàng)新類D、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新類2(),重點(diǎn)支持新一代信息技術(shù)、高端裝備、新能源新材料、高端化工等新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域關(guān)鍵共性技術(shù)研發(fā)。(D)A、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程產(chǎn)業(yè)技能類B、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新類C、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程高效生態(tài)農(nóng)業(yè)創(chuàng)新類D、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新類2泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程高效生態(tài)農(nóng)業(yè)創(chuàng)新類,其單位申報(bào)條件對(duì)研發(fā)投入有相應(yīng)的要求,要求研究與開發(fā)經(jīng)費(fèi)占銷售收入的比例不低于()。(A)A、% B、% C、% D、%2泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才工程戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新類,對(duì)申報(bào)企業(yè)要求須建有獨(dú)立的研發(fā)機(jī)構(gòu),研發(fā)投入占銷售收入的比例原則上不少于年度銷售額的()(對(duì)于銷售額超過10億元的企業(yè),可以放寬到3%)。對(duì)接新舊動(dòng)能轉(zhuǎn)換重大工程重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域人才需求,按照“領(lǐng)軍人才+創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)+優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目(優(yōu)勢(shì)學(xué)科)”模式,面向全球“一事一議”引進(jìn)頂尖人才團(tuán)隊(duì),給予最高()萬元的綜合資助或()萬元的直投股權(quán)投資支持,符合條件的團(tuán)隊(duì)核心成員可全部入選泰山人才工程。(B)A、“中國山東海內(nèi)外高端人才交流會(huì)”、“齊魯之約”、“山東—名校人才直通車” B、“齊魯之約”、“中國山東海內(nèi)外高端人才交流會(huì)”、“山東—名校人才直通車”C、中國國際人才交流大會(huì)、“中國山東海內(nèi)外高端人才交流會(huì)”、“山東—名校人才直通車”D、中國國際人才交流大會(huì)、“齊魯之約”、“山東—名校人才直通車”省委、省政府提出要實(shí)施“青年人才國際化培養(yǎng)計(jì)劃”。加大省政府公派出國留學(xué)資助力度,每年資助()名左右優(yōu)秀中青年骨干教師(研究人員)、科技工作者、醫(yī)務(wù)工作者以及企業(yè)經(jīng)營管理人員等到國(境)外進(jìn)修。依托企業(yè)家隊(duì)伍建設(shè)“111”工程,加強(qiáng)企業(yè)戰(zhàn)略管理、商業(yè)模式與市場(chǎng)開拓、資本市場(chǎng)與投融資等方面培訓(xùn)。(C)A、企業(yè)家發(fā)展引領(lǐng)計(jì)劃、齊魯企業(yè)家培育中心B、企業(yè)家雙創(chuàng)引領(lǐng)計(jì)劃、天下儒商培育中心C、企業(yè)家發(fā)展領(lǐng)航計(jì)劃、山東省企業(yè)家培育中心D、企業(yè)家雙創(chuàng)引領(lǐng)計(jì)劃、齊魯企業(yè)家培育中心3省委、省政府提出要實(shí)施“企業(yè)博士(后)集聚計(jì)劃”。(B)A、15 B、15 C、15 D、153省委、省政府提出,留學(xué)人員在我省創(chuàng)辦的小微企業(yè),可申請(qǐng)最高額度()萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款,本人可申請(qǐng)最高額度()萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。(A)A、高層次人才服務(wù)專員 B、杰出人才服務(wù)專員C、頂尖人才服務(wù)專員 D、領(lǐng)軍人才服務(wù)專員3我市積極打造引才工作品牌,2016年開始,實(shí)施“渤海英才(A)A、“渤海英才出彩濱州”活動(dòng)B、“渤海英才百企引智”活動(dòng)C、“渤海英才出彩濱州”活動(dòng)D、“渤海英才百企引智”活動(dòng)3在人才評(píng)選激勵(lì)方面,我市設(shè)立()作為市級(jí)最高層次人才,每年評(píng)選一次,重點(diǎn)培育高層次領(lǐng)軍人才,管理期()年,管理期內(nèi)每人每月享受()元政府津貼,同時(shí)享受政治、行政、醫(yī)療等多種服務(wù)。杰出貢獻(xiàn)專家”、5000 B、“渤海英才N十佳”、3000 D、“渤海英才(A)A、“渤海英才N十佳”、2000C、“渤海英才杰出貢獻(xiàn)專家”、20003我市對(duì)新認(rèn)定的國家級(jí)、省級(jí)科技企業(yè)孵化器,運(yùn)行滿一年后,經(jīng)績(jī)效評(píng)價(jià)優(yōu)秀的,分別給予()萬元、()萬元資助。新建一處經(jīng)國家或省級(jí)主管部門認(rèn)可的留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園,運(yùn)行滿一年后,經(jīng)績(jī)效評(píng)價(jià)優(yōu)秀的,分別給予()萬元、()萬元資助。(A)A、50、30 B、50、20 C、20 D、10我市對(duì)新獲批準(zhǔn)的博士后科研工作站、院士工作站,運(yùn)行滿一年后,經(jīng)績(jī)效評(píng)價(jià)優(yōu)秀的,分別給予()萬元、()萬元資助。(B)A、50;10 B、50;10C、50;50、30 D、50;104我市積極推進(jìn)科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)機(jī)構(gòu)建設(shè),對(duì)引進(jìn)的國家級(jí)、省級(jí)技術(shù)轉(zhuǎn)移機(jī)構(gòu),運(yùn)行滿一年后,經(jīng)績(jī)效評(píng)價(jià)優(yōu)秀的,分別給予最高()萬元、()萬元資助。(A)A、100、50;10 B、50、30;10 C、50、30;20 D、100、50;204在濱申報(bào)入選全職(兼職)泰山學(xué)者、泰山產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才及以上層次的國內(nèi)外人才,管理期內(nèi)我市每月給予()元住房補(bǔ)貼。每年舉辦全市創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽,對(duì)評(píng)選出的優(yōu)秀創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才(團(tuán)隊(duì))最高給予()萬元獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)初次認(rèn)定的高新技術(shù)企業(yè)給予()萬元資助。(ABCD)A、一般應(yīng)取得博士學(xué)位,在國外著名高校、科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任相當(dāng)于教授職務(wù)或者在國際知名企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才和經(jīng)營管理人才;B、年齡不超過55周歲;C、引進(jìn)時(shí)未全職在國內(nèi)(來華)工作,或者在國內(nèi)工作不超過1年;D、引進(jìn)后須全職在國內(nèi)(來華)工作3年以上。(ABCDE)A、企業(yè) B、高等學(xué)校 C、科研機(jī)構(gòu) D、醫(yī)療機(jī)構(gòu) E、金融機(jī)構(gòu)4國家“千人計(jì)劃”子項(xiàng)目中創(chuàng)新人才短期項(xiàng)目,申報(bào)條件是()。4國家“千人計(jì)劃”子項(xiàng)目中創(chuàng)新人才短期項(xiàng)目,申報(bào)主體為()。(ABC)A、一般應(yīng)在海外取得學(xué)位,年齡不超過55歲;B、有海外創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn),或曾任國際知名企業(yè)中高層管理職位,有較強(qiáng)的經(jīng)營管理能力;C、在國內(nèi)時(shí)間不超過6年,其創(chuàng)辦企業(yè)成立2年以上、5年以下,產(chǎn)品具有核心技術(shù)且處于中試或產(chǎn)業(yè)化階段;D、是企業(yè)主要?jiǎng)?chuàng)辦人且為第一大股東或者最大自然人股東,一家企業(yè)可以申報(bào)多名。(ABCD)A、高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)為主的各類園區(qū)B、科技企業(yè)孵化器C、留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園D、大學(xué)科技園和工業(yè)園50、國家“千人計(jì)劃”子項(xiàng)目中外國專家項(xiàng)目,申報(bào)條件是()。 5國家“千人計(jì)劃”子項(xiàng)目中外國專家項(xiàng)目,申報(bào)主體為()。(ABCD)A、中央企業(yè) B、部分金融機(jī)構(gòu) C、高等學(xué)校 D、科研機(jī)構(gòu)5國家“千人計(jì)劃”子項(xiàng)目中創(chuàng)新人才長(zhǎng)期項(xiàng)目,重點(diǎn)支持對(duì)象是()。5申報(bào)科技部“創(chuàng)新人才推進(jìn)計(jì)劃”中青年科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才的條件為()。5申報(bào)科技部“創(chuàng)新人才推進(jìn)計(jì)劃”重點(diǎn)領(lǐng)域創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的條件為()。5國家“萬人計(jì)劃”的子項(xiàng)目科技創(chuàng)新領(lǐng)軍人才,主要支持政策有()。5申報(bào)“萬人計(jì)劃”科技創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍人才的條件為()。創(chuàng)辦時(shí)間為5年以上的企業(yè),最近2年連續(xù)盈利且凈利潤累計(jì)不少于500萬元。(ABCD)A
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