員工保密及競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議書模版-在線瀏覽
2025-07-01 08:09本頁面
【正文】 作流程、數(shù)據(jù)庫、軟件、軟件文檔、系統(tǒng)、產(chǎn)品、服務(wù)或由甲方擁有、開發(fā)或正在開發(fā)的程序，包括但不限于從計(jì)劃、制圖、圖表、草圖、模型或者程序說明中獲得的信息，從設(shè)備的檢查中及從電腦程序、數(shù)據(jù)庫、軟件、電腦硬件組件或者其他類似零件中獲得的信息。雙方確認(rèn)，乙方在甲方任職期間和終止與甲方勞動(dòng)關(guān)系一年內(nèi)，因履行職務(wù)或者利用了甲方的物資或者資料或者甲方提供的其他物質(zhì)條件、業(yè)務(wù)信息等產(chǎn)生的成果，屬于職務(wù)成果，其知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。乙方應(yīng)當(dāng)積極提供一切必要的信息資料和采取一切必要的行動(dòng)，協(xié)助甲方取得和利用有關(guān)知識(shí)產(chǎn)權(quán)。甲方的保密規(guī)章、制度沒有規(guī)定或者有不明確之處，乙方應(yīng)本著謹(jǐn)慎、負(fù)責(zé)的態(tài)度，采取必要、合理的措施，保守其知悉的或者持有的任何屬于甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。3. 乙方與甲方簽訂的勞動(dòng)合同終止或解除后，仍有義務(wù)保守甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密，直至甲方的的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密以解密等方式公開時(shí)止。2. 乙方承諾，無論何種原因從甲方離職，離職后 個(gè)月內(nèi)不在與甲方從事的行業(yè)相同或相近似的企業(yè)及與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的企業(yè)內(nèi)工作。 本協(xié)議提及的有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位，包括但不限于：與甲方及其關(guān)聯(lián)公司直接競(jìng)爭(zhēng)的單位；該競(jìng)爭(zhēng)單位設(shè)立、直接/間接參股、控股、實(shí)際控制的單位；受同一公司控制的競(jìng)爭(zhēng)單位的關(guān)聯(lián)企業(yè)；其他與甲方有競(jìng)爭(zhēng)單位的單位。4. 乙方承諾，無論何種原因從甲方離職，離職后 個(gè)月內(nèi)不得與甲方的直接或間接客戶發(fā)生商業(yè)接觸。5. 乙方承諾，無論何種原因從甲方離職，離職后 個(gè)月內(nèi)乙方本人或與乙方指定他人或乙方授意的個(gè)人或機(jī)構(gòu)不得合作直接參與生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或業(yè)務(wù)。7. 乙方承諾，無論何種原因從甲方離職，離職后 個(gè)月內(nèi)乙方不得向與公司有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位直接或間接提供任何形式的咨詢服務(wù)、合作或勞務(wù)。乙方應(yīng)保證有關(guān)商業(yè)秘密、技術(shù)秘密信息不外泄，并不得將商業(yè)秘密、技術(shù)秘密擅自保留或復(fù)制或交與任何第三方。2. 甲方有權(quán)就乙方的競(jìng)業(yè)行為進(jìn)行調(diào)查、索賠。4. 甲方有權(quán)在正常支付競(jìng)業(yè)補(bǔ)償金的情況下，根據(jù)乙方提交的新用人單位的情況進(jìn)行調(diào)整，對(duì)于出現(xiàn)本協(xié)議中約定之競(jìng)業(yè)禁止情形的，甲方有權(quán)要求乙方與新用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系或按本協(xié)議對(duì)甲方進(jìn)行賠償。2. 乙方從甲方離職前應(yīng)當(dāng)與甲方確認(rèn)其是否開始離職后的競(jìng)業(yè)禁止義務(wù)。3. 乙方不辭而別離開甲方時(shí)，競(jìng)業(yè)
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