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創(chuàng)業(yè)教育ppt課件-在線瀏覽

2025-06-26 22:22本頁面
  

【正文】 必須取得畢業(yè)資格。對高校而言,要根據(jù)用人單位的要求如實(shí)介紹畢業(yè)生的在校表現(xiàn),并在畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議書過程中進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)。 ● 簽約時(shí)應(yīng)注意哪些問題? ■ 充分了解就業(yè)政策,法規(guī)和規(guī)定 ■ 注意用人單位的性質(zhì)、級別和單位主管部門 ■ 了解部分省市的特殊要求 ■ 注意用人單位的主體合法 ■ 按規(guī)定的程序簽約 ■ 有關(guān)條款內(nèi)容必須明確 ■ 注意與勞動合同的銜接 ■ 對違約情況做事先約定 ● 我們有的同學(xué)現(xiàn)在簽約了,但是到了明年卻沒有了畢業(yè)資格,那所簽的就業(yè)協(xié)議書還有效嗎? 我們的就業(yè)協(xié)議書上有明確規(guī)定了,對于沒有取得就業(yè)資格的同學(xué),就業(yè)協(xié)議無效。如果出現(xiàn)體檢不合格的情況,將不能正常派遣,關(guān)于已經(jīng)簽訂的就業(yè)協(xié)議需要和單位協(xié)商解決。我們 02級就有一個(gè)這樣的同學(xué),在與單位簽約的時(shí)候沒有說清楚,結(jié)果考上了研究生,用人單位不讓,所以就只好工作而放棄上學(xué)。 ● 1原則上不發(fā)放,意思還有酌情考慮的余地,那什么情況下可以放棄保研,而選擇就業(yè)呢? 當(dāng)然,這個(gè)是很嚴(yán)格的,如果是學(xué)生自身的特殊情況和家庭等復(fù)雜因素,可以通過學(xué)院上報(bào)相關(guān)材料后酌情解決。 派遣證是原來計(jì)劃經(jīng)濟(jì)下的產(chǎn)物,國家從 2022年起,廢除原來的派遣證,統(tǒng)一使用就業(yè)報(bào)到證,在畢業(yè)生離校之前,就業(yè)協(xié)議書作為簽發(fā)就業(yè)報(bào)到證的依據(jù),沒有簽定協(xié)議書,就沒有派往用人單位的報(bào)到證。 ● 1就業(yè)報(bào)到證和原來的派遣證有什么不一樣?這和就業(yè)協(xié)議又有什么聯(lián)系? ● 1畢業(yè)時(shí)學(xué)生檔案和戶口如何遷轉(zhuǎn)? 根據(jù)擇業(yè)證和報(bào)到證上的地址轉(zhuǎn)移檔案,在畢業(yè)生離校后 20天內(nèi)通過機(jī)要局寄出 ● 1如果沒有和用人單位簽就業(yè)協(xié)議書,而又找到了工作,能不能把檔案和戶口遷到我所在的單位? 不能。 ● 1 我們現(xiàn)在大四的同學(xué)已經(jīng)開始走出校門,踏上求職之路,那我們的同學(xué)在求職的過程中如何避免一些陷阱,保護(hù)自己的合法權(quán)益 ? 這個(gè)很重要,因?yàn)楝F(xiàn)在就業(yè)壓力很大,我們的同學(xué)在求職的過程中容易受到不正規(guī)單位和不法分子的的欺騙,為此我們必須注意: ■ 一是我們的同學(xué)要通過正規(guī)的渠道來應(yīng)聘; ■ 二是千萬不要相信有些公司所吹捧的高工資,而且還向我們的同學(xué)收取費(fèi)用; ■ 三是有些公司把他們的發(fā)展前景說的很振奮人心,并讓你介紹其他人員加入,很可能掉入“傳銷”組織的陷阱; ■ 四是有些用人單位要我們的同學(xué)扣押身份證、畢業(yè)證等一些合法證件,這是不合法的,單位無權(quán)收取; ■ 五是有些公司答應(yīng)聘用你,卻給你說簽就業(yè)協(xié)議只是形式,堅(jiān)決不和你簽,我們的同學(xué)必須注意,如果不簽就業(yè)協(xié)議或者勞動合同,你就沒有有法律保障,以后如果遇到情況,你的合法權(quán)益就得
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