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道路危險貨物運輸安全標準化制度匯編-在線瀏覽

2025-05-31 00:50本頁面
  

【正文】 危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權(quán)令其停止作業(yè),并立即報告有關(guān)領(lǐng)導。6. 參與規(guī)定完善本部門各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,落實安全生產(chǎn)責任制,并實施安全監(jiān)督、檢查。 六、財務(wù)部安全職責財務(wù)部是公司安全生產(chǎn)財務(wù)管理的職責部門,負責人是本部門的安全生產(chǎn)工作的第一責任人,對業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負領(lǐng)導職責。道路危險貨物運輸、安全生產(chǎn)經(jīng)費進行專戶存儲。(2)安全生產(chǎn)教育培訓和配備個體防護裝備。(4)職業(yè)危害防治,職業(yè)危害因素檢測、監(jiān)測和職業(yè)健康體檢。(6)事故應(yīng)急救援器材、設(shè)備投入及維護保養(yǎng)和事故應(yīng)急救援演練。(8)其它安全生產(chǎn)直接相關(guān)的物品或者活動。安全費用提取不能滿足安全生產(chǎn)實際投入需要的部分據(jù)實在成本中列支。1. 認真學習貫徹國家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策和法規(guī),積極參加有關(guān)部門組織的安全法規(guī)和安全知識培訓,遵紀守法,帶頭執(zhí)行各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,自覺接受行業(yè)管理、國家監(jiān)察和群眾監(jiān)督。3. 負責規(guī)定、落實各級安全生產(chǎn)責任制和考核機制,簽訂各級組織的安全目標責任書,確定量化的年度安全工作目標,對各級管理部門、管理人員及從業(yè)人員安全職責的履行情況和安全生產(chǎn)責任制的實現(xiàn)情況進行定期考核,予以獎懲。5. 健全安全管理機構(gòu),充實專職安全生產(chǎn)管理人員,定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報,及時研究解決或?qū)徟嘘P(guān)安全生產(chǎn)中的重大問題。7. 督促職能部門和基層部門加強對從業(yè)人員的安全教育和職業(yè)道德教育,抓好公司干部職工的安全培訓,提高全員安全意識。遇有重特大安全事故時,應(yīng)親臨第一線指揮,并密切配合有關(guān)部門對事故的調(diào)查和處理。 八、安全副總經(jīng)理崗位責任1 、安全副總經(jīng)理是本單位安全生產(chǎn)的主要領(lǐng)導,對第一責任人負責,具體組織開展日常安全工作。3 、落實本企業(yè)職工安全知識、業(yè)務(wù)技能、操作規(guī)程的培訓和教育、建立和完善企業(yè)安全生產(chǎn)檔案、記錄。5 、發(fā)生事故第一時間趕到事故現(xiàn)場、采取措施,防止事故擴大,減少損失,在規(guī)定時間內(nèi)上報事故情況、對事故進行認真調(diào)查、處理、分析,對事故責任者按照“四不放過”的原則進行查處。九、車輛調(diào)度員崗位責任1 、負責本企業(yè)運輸任務(wù)的組織、車輛的調(diào)度,合理安排工作,保質(zhì)、保量完成上級下達的任務(wù)。營運里程超過4 0 0 公里,必須派雙司機或制定行之有效的作息制度。根據(jù)車輛運行情況及時編制和調(diào)整運行作業(yè)計劃,充分發(fā)揮車輛運行效率。5 、嚴格執(zhí)行車輛及設(shè)施、設(shè)備報修計劃,確保車輛及設(shè)施、設(shè)備的質(zhì)量,并作好記錄、統(tǒng)計。對本企業(yè)發(fā)生故障的車輛,及時派車救援、接駁。十、駕駛員安全職責1. 嚴格遵守《道路交通安全法》、《道路危險貨物運輸管理規(guī)定》、《汽車運輸危險貨物規(guī)則》等有關(guān)道路危險貨物運輸?shù)姆?、法?guī)和規(guī)章,嚴格執(zhí)行《汽車道路危險貨物運輸、裝卸危險貨物作業(yè)規(guī)程》等道路危險貨物運輸標準。3. 積極參加安全教育與培訓活動,學習安全技術(shù)知識與技能,掌握道路危險貨物運輸注意事項、應(yīng)急處理辦法和道路危險貨物運輸事故的預防措施,了解所運危險貨物的物理、化學特性。5. 按規(guī)定的時間、速度和路線行駛,并做到隨車道路危險貨物運輸證件與標志標識齊全有效。7. 遵守車輛管理和保修制度,做好車輛日常維護保養(yǎng)工作,及時發(fā)現(xiàn)、排除車輛安全隱患,保持車輛、輪胎、附屬裝備、隨車工具的整潔及車牌、證件齊全和完好。9. 服從安全管理人員的指揮和檢查,接受上級布置的有關(guān)任務(wù)和培訓。 十一、押運員安全職責1. 全面了解國家和地區(qū)有關(guān)道路危險貨物運輸?shù)姆ㄒ?guī)和規(guī)章。3. 掌握道路危險貨物運輸?shù)牟僮饕?guī)程和安全要求,熟悉道路危險貨物運輸過程中的交接、承運、托運、單證、單據(jù)及辦理有關(guān)手續(xù)的規(guī)定。5. 了解道路危險貨物運輸車輛、道路危險貨物運輸設(shè)施、裝卸設(shè)備的技術(shù)狀況和安全系數(shù),確保道路危險貨物運輸、裝卸的安全。7. 掌握道路危險貨物運輸、裝卸、保管過程的消防知識和預防措施。9. 在道路危險貨物運輸過程中,監(jiān)督駕駛?cè)藛T對有關(guān)道路交通安全及道路危險貨物運輸法律規(guī)范的執(zhí)行情況,制止駕駛員違反作業(yè)規(guī)程的行為。11. 妥善保管并能正確使用各種勞動保護、防護用品及消防器材,并保證防護用品及消防器材完好無損。 第三部分 安全生產(chǎn)管理制度識別和獲取使用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)標準及其他要求的管理制度一、目的:為了認識和了解與我公司生產(chǎn)活動有關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求,并將這些信息及時傳達給從業(yè)人員和相關(guān)方,規(guī)范安全生產(chǎn)行為,特制定本制度。各部門負責不定期獲取相關(guān)的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求,識別其適用性,追蹤新的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求并及時交辦公室備案;負責“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度執(zhí)行情況報告”辦公室根據(jù)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求匯總清單后,負責文件的發(fā)放。負責編制公司“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度評價報告”各部門對本公司適用的安全生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求及時進行宣貫,傳達給相關(guān)方。、標準及其他要求從各級安全生產(chǎn)監(jiān)督行政管理部門獲取。各管理部門對法律法規(guī)、標準及其他要求進行適用性判定,報主管公司領(lǐng)導審批后,立即實施。識別適用性,國家標準、行業(yè)標準,識別安全生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求的適用性,并每年進行一次評審工作。、標準及其他要求更新時,應(yīng)重新對相應(yīng)的安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求進行識別。、標準及其他要求進行匯總,建立安全生產(chǎn)法規(guī)、標準及其他要求檔案,并監(jiān)督檢查各部門的執(zhí)行情況。、法規(guī)文件及時收回并進行管理?!斑m用的安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求符合性評價會議”前,編制“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度評價報告”、法規(guī)、標準及其他要求進行符合性評價,評審“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度評價報告”、“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件年度執(zhí)行情況報告”?!鞍踩a(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件” 不符合項提出糾正措施和預防措施、整改方案。“安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他文件” 不符合項進行糾正、整改。魯安泰公鐵安字[2014]3號 關(guān)于印發(fā)安全生產(chǎn)管理制度的通知各部門:為強化安全生產(chǎn)管理,落實安全生產(chǎn)目標責任制,保障員工生命安全和公司財產(chǎn)的安全,促進公司生產(chǎn)經(jīng)營健康發(fā)展,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,現(xiàn)印發(fā)公司安全生產(chǎn)管理制度,望各部門組織員工認真學習。 (一) 我公司依法設(shè)置安全管理組織機構(gòu),配備了與本單位公司安全生產(chǎn)工作相適應(yīng)的專職安全生產(chǎn)管理人員。 (二) 專職安全管理員聘任標準 專職安全管理員聘任條件 1. 專職安全管理員必須具備初中以上文化程度 2. 熟悉危險貨運業(yè)務(wù)行業(yè),掌握危險貨運的基本知識和實踐經(jīng)驗,準確把握道路危險貨運運輸?shù)母黜椃煞ㄒ?guī)和規(guī)章制度熟知道路危險貨運運輸?shù)母黜椃煞ㄒ?guī)和規(guī)章制度, 3. 具備社會責任和安全意識,認真負責的做好各項安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。 5. 專職安全管理人員必須定期脫產(chǎn)接受相關(guān)部門規(guī)定學時的再培訓。 (三) 專職安全管理人員職責 1. 監(jiān)督執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和標準,參與企業(yè)公司安全生產(chǎn)決策; 2. 制定本單位公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度、駕駛員和車輛安全生產(chǎn)管 理辦法、操作規(guī)程和相關(guān)技術(shù)規(guī)范,明確各部門、各崗位的安全生產(chǎn)職責,督促貫徹執(zhí)行; 3. 制定本單位安全生產(chǎn)年度管理目標和安全生產(chǎn)管理工作計劃制定公司安全生產(chǎn)年度管理目標和安全生產(chǎn)管理工作計劃, 組織實施考核工作,參與本單位公司安全生產(chǎn)事故應(yīng)急預案的制定和演練,參與企業(yè)公司營運車輛的選型和駕駛員的招聘等安全運營工作; 4. 制定本單位公司安全生產(chǎn)經(jīng)費投入計劃和安全技術(shù)措施計劃,組織 實施或監(jiān)督相關(guān)部門實施; 5. 組織開展本單位公司的安全生產(chǎn)檢查,對檢查出的安全隱患及其他 安全問題應(yīng)當督促相關(guān)部門立即處理,情況嚴重的,責令停止生產(chǎn)活動,并立即上報。 (四) 本制度從發(fā)布之日起實施車輛技術(shù)管理人員制度為了加強公司車輛裝備技術(shù)管理,采取有效措施,本著綜合治理,堅持預防為主、防治結(jié)合的原則,按照國家相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,制定本制度:1. 公司按規(guī)定配備專職車輛技術(shù)管理人員,負責公司車輛、救援設(shè)施和設(shè)備的管理,熟練掌握相關(guān)裝備的使用和維護工作。4. 建立考核機制。如因管理不善,造成重大安全隱患或釀成事故,追究責任人相關(guān)責任。安全例會制度 為了更好的學習、貫徹國家安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和上級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的文件、會議精神,規(guī)定本公司的安全生產(chǎn)管理政策、規(guī)定,有針對性的解決安全生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的問題,不斷改進和完善安全生產(chǎn)管理工作,根據(jù)本公司實際情況,特規(guī)定安全例會制度。 安委會會議由主任負責組織。 本公司的各級領(lǐng)導人員在管理生產(chǎn)的同時,必須負責管理安全工作,認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和制度,在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。 安委會會議的主要內(nèi)容是研究解決安全道路危險貨物運輸中的重大問題,季度總結(jié),安排階段性的安全工作。特殊情況增加安全例會次數(shù),另行通知,不得無故缺席。 審核生產(chǎn)安全事故的調(diào)查分析報告,明確責任,確定責任人。 審批公司《安全生產(chǎn)獎懲制度》的落實方案。(2)按時參加會議,遇有緊急情況不能參加會議或中途需要處理的,必須得到主持人的同意,不得無故缺席。2 適用范圍 本制度適用于公司道路危險貨物運輸安全費用的提取以及使用管理。并對其使用監(jiān)督檢查。安全部:負責安全費用的審批、使用管理。 安全投入應(yīng)充分保證安全工作需要,安全投入資金要??顚S?。 安全生產(chǎn)資金的提取 以上年度實際營業(yè)收入為計提依據(jù),%平均逐月提取: 財務(wù)部按規(guī)定比例提取安全生產(chǎn)費用,建立臺帳,按需列支。 安全生產(chǎn)費用項目的使用主要部分應(yīng)將發(fā)票(復印件)與安全費用匯總表一并存檔。按規(guī)定范圍安排使用,不得挪用或擠占;年度結(jié)余資金結(jié)轉(zhuǎn)下年度使用。 如較大的安全項目或安全專戶資金不足時,由公司安委會研究,臨時追加安全帳戶資金,保證安全生產(chǎn)所需費用。 一、公司負責落實上級主管部門下達的年度安全生產(chǎn)目標任務(wù)及新增安全目標任務(wù)。 二、公司建立安全生產(chǎn)目標管理制度,簽約目標責任部門負責將安全目標考核等安全專項目標逐項落實,責任到人。 三、本公司安全生產(chǎn)目標考核獎懲的評比必須堅持以下原則: 實事求是、客觀公正的原則。五、安全生產(chǎn)目標考核的主要程序 安全生產(chǎn)目標考核為上年12月21日至當年12月20日,并將結(jié)果于12月31日前報公司; 考核采取100分為優(yōu),85分以上為良,8560分為合格。 公司安全部將審查意見提交公司安委會研究決定;考核優(yōu)秀的駕駛員獎勵500元,考核為良的駕駛員獎勵200元; 考核不合格的駕駛員對其進行安全告誡并將通過宣傳欄通報批評并對該駕駛員進行復訓,復訓考核合格后方可上崗,從事運營工作。 六、獎勵細則 在一個考核月內(nèi)無任何交通違法、違章行為,無投訴、無事故,按時回公司學習、培訓可獲得每車200元的考核獎勵。 七、處罰細則 交通違章駕駛員在接到交通違章通知書后,一周內(nèi)必須到交管部門接受處罰,將處罰單交回公司存檔。每年度駕駛員營運過程中有交通違章行為的,扣除當月安全獎并處違約金如下: (1)、第一次違章公司處以50元違約金; (2)、第二次違章公司處以100元違約金; (3)、三次違章公司處以200元違約金并由公司提出書面告誡。駕駛員未按期對車輛及裝置進行各級維護保養(yǎng)及檢測審驗工作的,扣除當月安全獎并處違約金如下: (1)、第一次未按期公司處予50元違約金; (2)、第二次未按期公司處予100元違約金; (3)、三次未按期公司處予200元違約金并由公司提出書面告誡。 在一個考核年度內(nèi),被進行書面告誡經(jīng)教育后未整改或被2次告誡的駕駛員一律解除勞動關(guān)系。若因駕駛員原因未及時上報或漏報、瞞報造成嚴重后果者視其情節(jié)輕重予以重處,直至解除勞動關(guān)系。 b、駕駛員交通肇事有責傷人,經(jīng)濟損失在1000元,扣除當月安全獎并對駕駛員處以100元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評,并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 d、駕駛員交通肇事有責傷人,經(jīng)濟損失在1000元以上3000元以下,扣除當月安全獎并對駕駛員處以200元違約金,停班一天學習、書面檢查、通報批評,并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 f、駕駛員交通肇事有責傷人,經(jīng)濟損失在3000元以上10000元以下,扣除當月安全獎并對駕駛員處以400元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評,并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 h、駕駛員交通肇事有責傷人,經(jīng)濟損失在10000元以上,扣除當月安全獎并對駕駛員處以1000元違約金、停班一天學習、書面檢查、通報批評,并按事故本車保險公司定損金額15%賠償車輛加速減值費。 j、因違規(guī)違法行為造成交通事故或其他安全責任事故或因車輛的保修質(zhì)量、技術(shù)檢驗等原因引起的所有安全事故,除按以上處罰細則和相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定承擔其經(jīng)濟處罰和其他刑事、民事責任在內(nèi)的全部責任外,若造成公司停業(yè)整頓,還要承擔公司及其他出租車駕駛員的一切相關(guān)損失;同時,視其情節(jié)輕重,還要接受公司的教育及處罰;一般責任事故按公司規(guī)定強制停運并學習110天,運營任務(wù)照常交納。k、公司設(shè)立公告欄,對事故車輛,事故責任人提出公示,讓事故責任人寫下保證書并復訓經(jīng)復訓考試合格后方可上崗,一年內(nèi)再次發(fā)生有責交通事故將解除勞動關(guān)系。 九、安全生產(chǎn)良好駕駛員
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