廠區(qū)安全管理制度-在線瀏覽
2025-05-30 02:01本頁面
【正文】 術裝備的投入和安全費用的提取使用（5）掌握公司安全生產情況，主持召開安全生產會議，研究、部署安全生產工作，及時組織和督促做好安全生產中的重大問題（6）組織檢查安全生產工作，及時清除生產安全事故隱患（7）組織制定并實施生產安全事故應急預案（8）及時如實報告生產安全事故，組織生產安全事故搶險和事故善后處理（9）組織安全生產教育培訓，建立從業(yè)人員安全生產教育培訓檔案（10）按要求設置安全生產管理機構和配備安全生產管理人員（11）統(tǒng)一管理外來承包、承攬單位的安全管理工作，建立交叉作業(yè)情況下的安全生產預防措施（12）落實安全生產工作目標管理，定期分析研究公司安全生產情況，及時采取加強安全生產措施（13）法律、法規(guī)、規(guī)章制度的其他責任安全管理員崗位安全生產職責（1）貫徹執(zhí)行安全生產有關法律、法規(guī)、規(guī)章和國家標準、行業(yè)標準，參與公司安全生產決策（2）負責制定公司安全生產管理規(guī)章制度和審定有關工藝、崗位操作規(guī)程，并督促執(zhí)行。一、 根據(jù)上級部門對安全生產的總體部署或要求，不定期召開各級、各部門安全生產會議，及時宣傳貫徹上級部門有關安全工作指示精神，確保公司的安全生產體系在統(tǒng)一、規(guī)范的軌道上有秩序地運行。如發(fā)生突發(fā)事件、重大交通事故或有其他特殊原因，應及時召開安全領導小組會議研究解決。四、 公司要利用各種適時場合對員工進行安全教育，并聽取他們的合理化建議，把安全真正落到實處。安全生產教育培訓制度為增強員工的安全生產意識，提高員工的安全素質和業(yè)務能力，防止各類事故的發(fā)生，遏制和減少職業(yè)危害，規(guī)范本企業(yè)的安全生產教育培訓工作，特制訂本制度。一、 安全生產領導小組根據(jù)公司情況不定期的對公司安全生產檔案進行檢查，對安全生產目標任務進行綜合自查，研究、分析安全生產重大問題及重大事故隱患的防范工作，布置、檢查、督促公司安全生產部門對工作任務及防范措施的落實情況，確保公司安全生產目標的實現(xiàn)。三、 各職能部門要嚴格遵照行業(yè)和公司要求，對所承擔安全生產責任范圍內的對象進行定期檢查，對查出的安全隱患要及時采取相應的解決措施，對無能力解決或一時不能解決的事故隱患，要加強防范和監(jiān)控，并及時上報有關部門，安全生產檢查要有記錄。 生產主管部門要根據(jù)自身安全生產管理的特點制訂安全生產管理標準，主要包括各組安全組織標準；班前會標準；安全檢查標準；安全操作規(guī)程；安全制度管理標準；安全生產標準等。通過檢查發(fā)現(xiàn)事故隱患，責令其及時整改。 對各組進行安全生產評價要按照企業(yè)制訂的各項安全生產管理制度和有關的安全標準進行，不得隨意降低標準。實現(xiàn)個人無違章；崗位無隱患；廠區(qū)無事故。附安全生產目標責任書： 安全生產目標責任書 為認真貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的安全生產方針，全面落實安全生產目標責任制，提高全體員工的安全意識，達到人人講安全、人人管安全、人人保證安全、人人以強烈的責任心和高度的責任感做好安全生產工作之目的，維護員工的合法權益和保證企業(yè)機械設備等財產安全，圓滿完成各項生產任務，特簽定安全生產目標責任書。二、嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，不違章作業(yè)，不違反勞動紀律，正確使用和愛護勞動保護用品及其它安全設施。 四、積極參加各項安全生產教育培訓活動，主動提出改進安全工作建議，發(fā)現(xiàn)違章行為立即勸阻和制止，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時上報領導進行處理。 六、嚴格執(zhí)行企業(yè)制定的安全考核獎懲規(guī)定，對安全工作成績優(yōu)異者進行表彰獎勵，對違反制度或違章作業(yè)而造成事故的予以經(jīng)濟處罰。 根據(jù)定人定機管理原則，將設備落實到人 對每一臺設備均應掛上標志，標牌上注明區(qū)域、負責人員名稱等 動力設備每月必須清洗、擦拭一次，設備防護層應完好，如發(fā)現(xiàn)剝落及缺陷，應及時修補，隨時保持設備的外型整潔 設備要按規(guī)定計劃檢修，進行部件的拆卸、清洗、檢查、調整、緊固工作。堅持修用結合，操作工要做到不僅會使用設備，又會修理設備，禁止設備帶病運行，禁止設備超負荷運行。勞動防護用品的發(fā)放、使用管理必須貫徹“安全第一，預防為主”的方針，使勞動防護用品的發(fā)放、使用確實起到保護員工安全與健康的作用 根據(jù)不同工種、不同工作條件，為員工配備勞動防護用品 供應部負責防護用品的采購、保管并按相關標準發(fā)放，采購勞動防護用品必須符合國家標準或行業(yè)標準，不得采購無安全標志的特種勞動防護用品，必須向有資質的經(jīng)營單位和生產單位采購 對于驗收不合格的勞動用品及時予以清退 勞動防護用品使用管理（1） 從業(yè)人員在作業(yè)過程中，必須按照安全生產規(guī)章制度和勞動防護用品使用規(guī)定，正確穿戴和使用防護用品，不得將勞動防護用品隨意更改，移作他用或領而不用；未按規(guī)定穿戴和使用勞動防護用品不得上崗作業(yè)（2） 勞動防護用品應定期檢查，確保其有效性（3） 特種勞動防護用品在使用前必須進行檢查，發(fā)現(xiàn)失去安全效能的要立即報廢、停止使用（4） 從業(yè)人員發(fā)現(xiàn)勞動防護用品已滿規(guī)定使用期限，應向所在部門負責人提出要求更換、報廢處理。確因搶救人員、防止事故擴大以及疏通交通等原因，需要移動事故現(xiàn)場的，應當作出標志，繪制現(xiàn)場簡圖并作出書面記錄，妥善保存現(xiàn)場重要痕跡、證物（7） 事故檔案管理事故發(fā)生后，事故已調查清楚，對事故責任者進行了認定，并落實了整改措施，經(jīng)事故調查小組同意，事故可以結案。檔案資料應包含下列內容：A、 員工傷亡事故登記表B、 員工工傷事故調查報告C、 現(xiàn)場調查記錄、圖紙、照片D、 直接或間接經(jīng)濟損失的說明資料E、 技術鑒定和實驗報告F、 物證、人證調查資料G、 事故責任人的自述材料H、 醫(yī)療部門對傷亡情況的報告I、 發(fā)生事故時的工藝條件、操作情況和設計資料J、 受處分人員的檢查資料K、 事故調查分析會議記錄L、 有關本事故的通報及文件
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