不安全行為分析ppt課件-在線瀏覽
2025-05-08 22:02本頁面
【正文】 質(zhì)量。 造成違章的 9種心理分析： 二是僥幸心理： “ 三違 ” 雖然是安全的大敵、事故的禍根，并不是每一次都會出事，這就很容易在一些職工中產(chǎn)生僥幸心理，并因此認(rèn)為偶爾“ 三違 ” 不會出事，現(xiàn)實(shí)中許多安全事故正是在這種僥幸心理支配下發(fā)生的。甚至認(rèn)為煤礦生產(chǎn)，不違章不能干，不違章反而影響生產(chǎn)，有的職工養(yǎng)成了違章作業(yè)的不良習(xí)慣，一旦無人監(jiān)督就違章蠻干，有的憑以往的 經(jīng)驗(yàn) ，認(rèn)為原來就是這樣干的，所以現(xiàn)在就這樣干，往往就在習(xí)以為常中安全事故發(fā)生了。 老和尚先讓他在冬瓜上練習(xí)，小 和尚每次練習(xí)完剃頭后，將剃刀 隨手插在東瓜上。 “ 小和尚剃頭 ” 與習(xí)慣性違章 四是從眾心理 ：特別是新工人，見別人違章省事，也未出事故，時(shí)間一長，也隨著違章作業(yè)。 造成違章的 9種心理分析： 六是馬虎心理： 有的職工天性馬虎，培訓(xùn)不注意聽，規(guī)程措施不熟悉，現(xiàn)場工作滿不在乎，工作中不注重細(xì)節(jié)，無意識的違章，最容易發(fā)生事故 。 造成違章的 9種心理分析： 八是厭倦心理： 因?yàn)殚L年累月的高強(qiáng)度、高危險(xiǎn)、超時(shí)限、高負(fù)荷，加上井下陰暗潮濕，空氣污濁，單調(diào)乏味，很多職工或多或少患有風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎、矽肺等病癥，不堪重負(fù)，工作熱情不高，有厭倦心理，工作完全處于應(yīng)付狀態(tài)，致使安全缺乏可靠性 。 造成違章的 9種心理分析： 從行為方面分析： 無知 行為 錯(cuò)誤 指令 錯(cuò)誤 操作 故意 行為 從行為方面分析， 總結(jié)起來有 4種情況 A 錯(cuò)誤指令也就是領(lǐng)導(dǎo)干部的違章指揮 B 無知行為也就是職工的無意違章行為
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