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最新版的公司勞動合同范本-在線瀏覽

2025-04-11 05:11本頁面
  

【正文】 產(chǎn)(工作)需要安排的其他地點。甲方在遵守有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的前提下,可以根據(jù)工作需要安排乙方加班,乙方應(yīng)服從甲方的統(tǒng)一安排。五、勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立制度。雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),防止勞動過程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。六、規(guī)章制度甲方依法制定單位規(guī)章制度,并通過有效方式及時告知乙方。乙方服從甲方工作管理,并嚴(yán)格遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。八、勞動爭議處理及其他甲乙雙方因履行勞動合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決。本合同一式二份,甲乙雙方各執(zhí)一份。性別。住址。一、勞動合同期限第一條本合同期限類型為_________期限合同。甲方可依照有關(guān)規(guī)定,經(jīng)與乙方協(xié)商,對乙方的工作職務(wù)和崗位進(jìn)行調(diào)整。,不得利用甲方的商業(yè)秘密為本人或其他經(jīng)濟(jì)組織和個人謀取不正當(dāng)?shù)慕?jīng)濟(jì)利益。第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具,制定工作規(guī)范和勞動安全衛(wèi)生制度及其標(biāo)準(zhǔn)。第六條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。第八條在法定工作時間內(nèi),乙方完成規(guī)定的工作任務(wù),甲方每月_________日以貨幣形式足額支付乙方工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資為_________元。第十條由于甲方的原因,使乙方不能在法定工作時間內(nèi)提供勞動的,甲方保證支付乙方的生活費(fèi)不低于_________元。六、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十二條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)的內(nèi)容。第十四條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:,被證明不符合錄用條件的。,給甲方造成嚴(yán)重?fù)p失的。,經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位仍不能勝任工作的。第十五條甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難,應(yīng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況,聽取工會或者職工的意見,并向勞動行政部門后,可以解除合同。,在規(guī)定的醫(yī)療期的。第十八條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同。,勞動安全衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害乙方身體健康的。甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意,可以續(xù)訂勞動合同。七、違反勞動合同的責(zé)任第二十條甲方有下列情形之一,乙方除要求甲方補(bǔ)足工資報酬、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償外,還可以按國家和當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)規(guī)定,要求甲方支付賠償金:。第二十二條本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,鄉(xiāng)社保所一份。甲方(蓋章)______乙方(簽字)_______________年____月____日_________年____月____日公司勞動合同范本閱讀甲方:_______________貿(mào)易有限公司乙方:根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。本合同有效日期自年月日至年月日止。二、工作內(nèi)容第二條乙方同意根據(jù)甲方工作需要,在公司擔(dān)任崗位的工作。乙方在受雇于甲方期間應(yīng)始終保證按照甲方的要求完成交付的工作任務(wù),履行職責(zé)。三、勞動保護(hù)和勞動條件第三條公司實行:()標(biāo)準(zhǔn)工時制度()不定時工時制度實行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的員工,每日工作8小時,每周工作40小時,如需加班,須經(jīng)主管上級批準(zhǔn)。實行不定時工時制度的員工,按照標(biāo)準(zhǔn)工時制度的原則確定工作量,不再執(zhí)行加班的規(guī)定。三天。第五條甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。乙方試用期內(nèi),月收入為試用期滿后,月收入為。乙方在受聘期間必須遵守收入保密制度。隨著崗位變動,乙方根據(jù)甲方工資標(biāo)準(zhǔn)享受新崗位的薪資。第八條乙方患病或非因工負(fù)傷,公司將按國家有關(guān)規(guī)定給予一定的醫(yī)療期。第九條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。六、勞動紀(jì)律第十一條乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度。愛護(hù)甲方的財產(chǎn)。積極參加甲方組織的培訓(xùn),提高思想覺悟和職業(yè)技能。七、勞動合同的變更、終止、解除第十三條
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