人力資源管理導論ppt課件-在線瀏覽
2025-02-26 11:46本頁面
【正文】 人發(fā)展 一致性 教學目的 ? ?通過本課程學習，深入了解人力資源管理的 國際背景、發(fā)展動態(tài) ，了解中國企業(yè)人力資源管理的 研究與實踐 ? ?深刻認識在上述領域，企業(yè)面臨的人力資源管理的 主要問題 ? ?通過 案例分析 ，掌握和運用人力資源 管理理論 ，優(yōu)化員工素質、提高團隊績效、實現(xiàn)組織變革 ? ?積極探索并創(chuàng)造在經濟全球化、管理多樣化和知識經濟的背景下，適合我國文化背景的 人力資源管理模式 教學考核 ?課堂參與 (15％ ) ?個人作業(yè) (15%) ?小組案例分析報告 (10%) ?考試 (60％ ) 教學內容 ?模塊一：撥云驅霧 直面真諦 —— 人力資源管理導論 ?模塊二：萬丈高樓 始于基礎 —— 員工能力與工作分析 ?模塊三：運籌帷幄 慧眼識英 —— 人力資源規(guī)劃與招聘 ?模塊 四：明察秋毫 持續(xù)改進 —— 用人藝術 與績效考評 ?模 塊 五 ：華山論劍 公平競爭 —— 人的激勵 與薪酬管理 ?模塊六：開發(fā)潛能 共同成長 —— 員工培訓與組織發(fā)展 — 人力資源管理導論 模塊一 撥云驅霧直面真諦 問題的提出 企業(yè)人力資源管理如何支撐企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展，它與企業(yè)的持續(xù)競爭優(yōu)勢是什么關系？ 為什么人力資源是企業(yè)核心競爭力的源泉？ 新的市場競爭環(huán)境對人力資源管理提出的要求？ 特點？基本問題 ? 第一講主題 一、人力資源管理研究的國際背景 二、人才資源是第一資源 （基本概念） 三、人的潛能具有巨大開發(fā)價值 四、人力資源管理的思想觀 人才資源是第一資源 ?APEC： 全球 HR能力開發(fā) ?新加坡 ： 國民學習的大學校 國民思考的大學校 中央政治局會議 ： 人才資源是第一資源 ?人才工作：邁向新臺階 ?三個環(huán)節(jié)：培養(yǎng)、吸引、使用 ?三種人才：黨政人才、企業(yè)經營管理人才、 專業(yè)技術人才 一、 人力資源 管理研究的國際背景 工作豐富化的標志 ： ? ?工作者感到工作有意義 、
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