【教師招聘面試試題】-在線瀏覽
2025-02-24 19:54本頁面
【正文】 還是比較值得的。班主任既要完成學科教學任務(wù)，又要做好管家，大事小情都要做到有的放矢。但是從另一方面，為了能經(jīng)常吸取先進的教育理念，則需要經(jīng)常收看、收集與教育有關(guān)的信息，在潛移默化中提高了自己的管理水平。班主任工作紛繁復(fù)雜，為了取得較好的管理效果，需要經(jīng)常和其他班主任互相交流自己的育人經(jīng)驗，雖然有失誤的敗筆，但也肯定有成功的喜悅。同行間的交流與思考似一道強勁的 催化劑，加快了新教師的成長。學一學，聽一聽是班主任積累經(jīng)驗的過程，現(xiàn)代信息條件下的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)為班主任發(fā)展提供了平臺，通過寫教育札記、教育日記，寫同孩子們相處的成長故事，甚至可以在網(wǎng)絡(luò)上交流。 七、問題：談?wù)勀愕娜秉c 常規(guī)思路： ①不宜說自己沒缺點；②不宜把那些明顯的優(yōu)點說成缺點；③不宜說出嚴重影響所應(yīng)聘職位的缺點；④不宜說出令人不放心、不舒服的缺點；⑤可以說出一些對于所應(yīng)聘職位“無關(guān)緊要”的缺點，但不宜是一些表 面上看似“缺點”，從工作的角度看卻是優(yōu)點的“缺點”。考官問這個問題，是想測試一個人的成熟度、對自己的判斷和學習改進能力。這里重點測評的是面試者是不是真正的對自己有一個正確的評價，而且一般在問這類問題的時候，主考官喜歡讓面試者舉出一兩件具體事例，這樣更具有真實性。如果這樣回答，應(yīng)聘者在面試官心中一定減分不少。 點評： 在回答這個問題的時候一定要想好細節(jié)，考官在這個時候一般都會追問幾個細節(jié)。 九、問答：你有什么業(yè)余愛好？ 常規(guī)思路： ①業(yè)余愛好能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是招聘單位提問的主要原因；②最好不要說自己沒有業(yè)余愛好；③不要說自己有那些庸俗的、令人感覺不好的愛好；④最好不要說自己僅限于讀書、聽音樂、上網(wǎng)，否則可能令面試官懷疑應(yīng)聘者性格 孤僻；⑤最好能有一些戶外的業(yè)余愛好來“點綴”你的形象。如果在面試有工作經(jīng)驗人士的時候，主要目的是為了消除緊張感，使對方放松，這個問題本身沒有什么特別意義。 點評： 這個問題一般很少問，因為畢竟牽涉到個人隱私。 十一、問答：你的座右銘是什么？ 常規(guī)思路： ①座右銘能在一定程度上反映應(yīng)聘者的性格、觀念、心態(tài)，這是面試官問這個問題的主要原因；②不宜說那些宜引起不好聯(lián)想的座右銘；③不宜說那些太抽象的座右銘；④不宜說太長的座右銘；⑤座右銘最好能反映出自己某種優(yōu)秀品質(zhì)；⑥參考答案 —— “只為成功找方法，不為失敗找借口”。 十二、問題：為什么要選擇當 山區(qū)教師？ 參考答案： 原因有以下幾點： 山區(qū)也需要教育。少年強則國家強，西部富則國家富。 我人生理想的實現(xiàn)。所以，不管他們是在大都市還是在小山村，我都愿意用自己的學識和愛心，點亮他們前進的明燈。山區(qū)的生活條件是很艱苦，但同時那里卻有都市所沒有的清新的環(huán)境和純樸的民風。 十三、問答：為什么要選擇教師這個行業(yè)？ “為什么要選擇教師這個行業(yè)”、“你是怎么看教師這個工作的”等涉
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