【摘要】規(guī)章制度:中小型企業(yè)行政事務(wù)管理制度 (一)總則第一條為加強公司行政事務(wù)管理,理順公司內(nèi)部關(guān)系,使各項管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,提高辦事效率,特制定本規(guī)定。 第二條本規(guī)定所指行政事務(wù)包括檔案...
2025-04-02 13:03
【摘要】第一篇:企業(yè)行政部管理制度 一、行政人事管理工作 1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的人事管理工作,辦理公司員工的招聘、錄用、調(diào)動、辭退、離職等手續(xù),企業(yè)行政部管理制度。 2、負(fù)責(zé)公司的考勤管理,監(jiān)管公司勞動紀(jì)律...
2024-10-23 06:21
【摘要】 企業(yè)規(guī)章制度規(guī)定材料 敬業(yè)精神—敬業(yè)樂業(yè)是名人網(wǎng)絡(luò)人的必備素質(zhì)。名人網(wǎng)絡(luò)人對人對事必須有責(zé)任感。名人網(wǎng)絡(luò)人對每一項業(yè)務(wù)必須充滿激情,激發(fā)智慧,勤奮工作,不斷創(chuàng)新,決不言輸,做到更好。下面是小編為大家整理的企業(yè)規(guī)章制度規(guī)定材料資料,提供參考,歡迎你的閱讀?! ∑髽I(yè)規(guī)章制度規(guī)定材料一 一.公司的八項基本原則 客戶永遠(yuǎn)是對的—名人員工在與客戶交往時一定要牢牢切記!客
2025-03-19 06:56
【摘要】規(guī)章制度管理規(guī)定(試行)第一章總則第一條為提高工作效率,規(guī)范公司規(guī)章制度管理行為,根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī),制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定所稱規(guī)章制度,是指以公司名義制定和發(fā)布的具有公開性、普遍性、確定性和權(quán)威性的各種規(guī)范性文件,包括條例、規(guī)定、制度、辦法、實施細(xì)則等。不包括各部門制度的內(nèi)部工作操作流程。第三條本規(guī)定所稱的管理規(guī)定,是指對各類規(guī)章制度的計劃、起草、審批、發(fā)
2025-05-30 04:22
【摘要】xxx有限公司規(guī)章制度管理規(guī)定第一章目的為了更好的規(guī)范公司各部門的工作流程,提高公司各部門員工的工作效率,貫徹落實“務(wù)實高效誠信服務(wù)”的經(jīng)營理念,為企業(yè)創(chuàng)造更大的經(jīng)濟效益和社會效益,遵循“制度面前人人平等”的原則,特制定本規(guī)定。第二章規(guī)章制度的制定、下發(fā)。:管理規(guī)定、管理制度、操作流程、操作規(guī)范、部門職責(zé)、崗位職責(zé)及崗職規(guī)范等。規(guī)范員工的行為
2025-06-05 23:49
【摘要】第三部分:行政人事部制度匯編通信設(shè)備有限公司行政部管理制度2004年2月目 錄1、行政管理制度;2、獎懲制度3、固定資產(chǎn)管理規(guī)定;4、檔案管理規(guī)定;5、經(jīng)濟合同管理辦法;6、會議管理規(guī)定;7、出差計劃行程報備管理辦法8、行政部工作流程。通信設(shè)備有限公司行政管理制度第一章 總則第一條、依據(jù)和目的本制度的全部
2025-06-03 04:24
【摘要】無錫微立方科技有限公司行政管理規(guī)章制度(試行)無錫微立方科技有限公司二〇一〇年八月目錄一、員工手冊----------------------------------------------------------3-24二、辦公用品管理規(guī)定-----------------------------
2025-06-05 02:09
【摘要】正文:行政部管理規(guī)章制度 行政部管理規(guī)章制度1 一、總則 1、為了加強公司管理,理順公司內(nèi)部關(guān)系,使各項管理標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,提高辦公效率,特制定本制度。 2、本制度包括公司印鑒管理,辦公設(shè)施管...
2024-11-16 00:23
【摘要】1/30銷售部規(guī)章制度(試行草案)2/30二00九年十二月十五日目錄總則..............................................................................................3管理體系......................................
2025-05-26 00:34
【摘要】銷售部規(guī)章制度一、工作制度(一)員工必須熱愛、關(guān)心公司,執(zhí)行本職工作,遵守職業(yè)道德;(二)員工應(yīng)準(zhǔn)時上班,不準(zhǔn)遲到、早退和曠工;(三)員工在工作時間應(yīng)佩戴工作卡并監(jiān)守工作崗位;(四)?上班時間不得吃東西,不得高聲喧嘩,聊天,看與工作無關(guān)的書籍、雜志等;(五)??上班時間禁止用公司電話拔打私人電話,個人手機接聽私人電話禁止
2025-06-02 22:33
【摘要】文件類別:管理文件文件編號:BS-III-0907-005編寫單位:行政人事部版本:b。版發(fā)行日期:機密等級:□機密□一般合計頁數(shù):
2025-05-30 07:54
【摘要】員工違反企業(yè)規(guī)章制度處理規(guī)定第一章總則第一條依據(jù):《勞動法》、《勞動合同法》和企業(yè)有關(guān)規(guī)章制度。第二條目的:為了更好的貫徹執(zhí)行《勞動法》、《勞動合同法》和企業(yè)的各項規(guī)章制度,維護企業(yè)正常的生產(chǎn)經(jīng)營工作秩序,切實維護企業(yè)和職工的合法權(quán)益,保證企業(yè)和諧穩(wěn)定。第三條原則:對員工違反企業(yè)規(guī)章制度的處理必須堅持“懲前毖后,治病救人”的原則,以批評教育為主、以經(jīng)濟處罰為輔。
2024-09-26 17:51
【摘要】關(guān)于印發(fā)《內(nèi)部規(guī)章制度跟蹤管理規(guī)定》的通知(冀海法規(guī)〔2007〕57號2007年3月20日)局屬各單位,局機關(guān)各處室:為確保我局各項內(nèi)部規(guī)章制度的科學(xué)性和可操作性,實現(xiàn)對內(nèi)部規(guī)章制度的長效管理,不斷完善我局內(nèi)部規(guī)章制度體系,促進對全局各項內(nèi)部事務(wù)的規(guī)范管理,根據(jù)工作實際,制定了《內(nèi)部規(guī)章制度跟蹤管理規(guī)定》,該規(guī)定已于2007年3月20日經(jīng)局長辦公會審查通過,現(xiàn)印發(fā)給你們,望認(rèn)
2025-05-30 12:05
【摘要】企業(yè)行政部人事管理匯報材料與企業(yè)行政部工作鑒定匯編 第10頁共10頁 企業(yè)行政部人事管理匯報材料 公司理念主要要搞清楚企業(yè)與員工的關(guān)系、企業(yè)對待人才的理念、企業(yè)對待消費者的理念、企業(yè)...
2024-11-22 00:55
【摘要】第一篇:行政人事部規(guī)章制度 行政人事部管理制度 公司行政管理、人力資源管理是最為基礎(chǔ)的經(jīng)常性工作,對于公司而言建章立制非常重要的,抓好員工的行為養(yǎng)成,規(guī)范工作秩序,提高工作效率是公司管理工作的重中...
2024-11-16 23:16