統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)第三章-在線瀏覽
2025-07-16 22:26本頁面
【正文】 象所處的歷史、經(jīng)濟(jì)條件選擇標(biāo)志。 四、統(tǒng)計(jì)分組體系 統(tǒng)計(jì)分組體系是根據(jù)統(tǒng)計(jì)分組的要求，對(duì)同一總體進(jìn)行多種不同分組而形成的體系，體系中的各種分組相互聯(lián)系、相互補(bǔ)充，可以加深人們對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)現(xiàn)象的認(rèn)識(shí)。 將同一總體選擇兩個(gè)或兩個(gè)以上的標(biāo)志分別進(jìn)行獨(dú)立的簡(jiǎn)單分組 ， 就形成平行分組體系 。 多個(gè)復(fù)合分組組成的分組體系就是復(fù)合分組體系 。等等。 次數(shù)分布是在各組按順序排列的基礎(chǔ)上，列出每個(gè)組的總體單位數(shù)并形成一個(gè)數(shù)列，稱為次數(shù)分布數(shù)列，或簡(jiǎn)稱分配數(shù)列。 分配數(shù)列明顯包括兩個(gè)要素：分組和次數(shù)。 按品質(zhì)標(biāo)志分組，觀察總體各單位分布情況的分配數(shù)列叫品質(zhì)分配數(shù)列，簡(jiǎn)稱品質(zhì)數(shù)列。 表 34 某企業(yè)職工性別情況的分配數(shù)列 (品質(zhì)數(shù)列 ) 性別 職工人數(shù) (人 ) 男 680 女 520 合計(jì) 1200 按數(shù)量標(biāo)志分組，觀察總體各單位分布情況的分配數(shù)列叫變量分配數(shù)列，簡(jiǎn)稱變量數(shù)列。 表 35 某地區(qū)企業(yè)銷售收入情況的分配數(shù)列 (變量數(shù)列 ) 銷售收入 (萬元 ) 企業(yè)數(shù) (個(gè) ) 8090 2 90100 4 100110 16 110120 6 合計(jì) 28 變量數(shù)列又可分為離散變量數(shù)列和連續(xù)變量數(shù)列。 變量數(shù)列 ????????? ???????單 項(xiàng) 式 變 量 數(shù) 列( 按 數(shù) 量 標(biāo) 志 分 組 后 ， 用 一 個(gè) 變 量 值 代 表 一 個(gè) 組 形 成 的 數(shù) 列 )等 距 數(shù) 列組 距 式 變 量 數(shù) 列不 等 距 數(shù) 列（ 組 距 數(shù) 列 ）( 按 數(shù) 量 標(biāo) 志 分 組 后 ， 用 變 量 值 變 動(dòng) 范 圍 （ 組 距 ） 代 表 一 個(gè)組 形 成 的 數(shù) 列 ) 三 、 變量數(shù)列的編制 （ 一 ） 單項(xiàng)式變量數(shù)列的編制方法 A、 將所有變量值按由小到大或由大到小的順序排列； B、 分別匯總出每一變量值 （ 如 420件 ） 所對(duì)應(yīng)的工人數(shù) （ 如 4人 ） ； C、 將上述結(jié)果填入表 36中 。 表 37 某工廠工人完成生產(chǎn)定額情況變量數(shù)列 (組距式 ) 按完成件數(shù)分組 (件 ) 工人數(shù) (人 ) 500
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