[合同協(xié)議]用友致遠(yuǎn)a6介紹-在線瀏覽
2025-07-16 20:08本頁面
【正文】 統(tǒng)將原來存儲在每一個個體的知識文件集中到協(xié)同管理系統(tǒng)中，統(tǒng)一分類 ，多級授權(quán) 管理 ； 同時對事務(wù)處理過程完整記錄，沉淀形成管理知識，再通過 2 分級授權(quán)實(shí)現(xiàn)需要的共享。 系統(tǒng)可根據(jù)單位具體情況設(shè)計行政、人事、財務(wù)等各類管理應(yīng)用。 ? 領(lǐng)導(dǎo)出差可通過網(wǎng)絡(luò)安排工作事務(wù)，審批、協(xié)調(diào)和處理各類事務(wù)， 及時對 突發(fā)事件 作出反應(yīng)。 6) 工作計劃管理： 各部門和下屬單位在月初上報計劃，領(lǐng) 導(dǎo)可通過計劃管理模塊查看下屬 計劃，并可對下屬計劃進(jìn)行批示， 上報人員可根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)意見進(jìn)行整改，方便領(lǐng)導(dǎo)對 公司全局 的掌控 。匯報可以以文本格式、 word 格式、 excel 格式以及各種附件形式提交給領(lǐng)導(dǎo)，節(jié)約時間，查閱方便，通過系統(tǒng)直接發(fā)起申請，不用當(dāng)面遞交，不會因?yàn)?領(lǐng)導(dǎo)不在、 等待審批浪費(fèi)時間。領(lǐng)導(dǎo)不會因?yàn)橄聦俳?jīng)常敲門而入，被打斷思路。減少紙張浪費(fèi)。 9) 人事管理： 通過對人事檔案、業(yè)務(wù)管理、人事統(tǒng)計、擴(kuò)展信息定義來實(shí)現(xiàn)對人事的管理。 3. 系統(tǒng) 應(yīng)用效果 展望 1) 管理控制加強(qiáng) ： ? 強(qiáng)化執(zhí)行力： 規(guī)范管理表格、規(guī)范處理流程、規(guī)范處理方式，實(shí)現(xiàn)月度、季度、年度統(tǒng)計； 實(shí)現(xiàn) 合同管理、 特價申請管理、 請假管理、 借款管理、 付款管理、報銷管理、出差管理、 派車管理、 采購 申請管理 、辦公用品領(lǐng)用 等管理規(guī)范落實(shí)。 同時事務(wù)處理全過程記錄，避免事后抵賴行為。 2) 工作效率 提高： ? 個人： “待辦
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