【正文】 一、工作表現(xiàn) 從我進入公司以來我的工作表現(xiàn)可以用“好奇 — 熱情 — 不安 — 迷茫 — 平靜”來總結。熱情是因為自己滿意這份工作 。迷茫是因為一段時間過去了，發(fā)現(xiàn)自己每天總是等著別人來安排我的工作，覺得在公司自己沒有存在的價值 。 在這一年里，我的收獲在： (1)協(xié)力搞好公司第一次的旅游活動，雖然期間出現(xiàn)一些不愉快的事情，但總算順利結束。 (3)應上司的要求，出了一份新進調(diào)查員的測試題，并得到行政主管的贊賞。 二、工作中的不足和今后努力的方向 這一年來工作上雖然取得一定的成績，但也存在一些不足。 工作上不積極主動，缺乏一定主觀能動性。導致平時看著人家在忙的團團轉(zhuǎn)，而自己卻經(jīng)常無所事事。如平時沒有主動去了解和跟進調(diào)查員的工作情況，等到上級問到時，才打電話過去了解。 對以上幾點自身所存在的問題，已切實地影響到自己的本職工作，為此，我感到十分內(nèi)疚。 主動配合同事的工作，主動了解調(diào) 查員的工作狀況，及時向上級反應他們的工作狀況。 以上為個人在這一年的工作總結，如我還存在一些不足而我不知道的方面，請指出，致謝 ! 新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。要在競爭中站穩(wěn)腳步。我也會向其他同志學習，取長補短，相互交流好的工和經(jīng)驗，共同進步，爭取更好的工作成績。就其內(nèi)容而言，工作總結就是把一個時間段的工作進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，并分析成績的不足，從而得出引以為戒的經(jīng)驗。下頭我將 3 個月以來的思想、工作、學習、生活等方面情景進行如下匯報： 一、明確崗位職責，轉(zhuǎn)變自身主角。 記得初次應聘時，我對電機、對董事會的感覺是神圣而陌生的，對自我將成為董事會的一員感到無比的光榮和自豪，同時，也承之后電機這個陌生名詞的挑戰(zhàn)。 無所適從的時候，公司安排了入職指導人對我進行新員工入職培訓，經(jīng)過培訓，了解了公司的發(fā)展歷史、企業(yè)文化、產(chǎn)業(yè)結構和相關制度，學習如何成為一個優(yōu)秀的職業(yè)人。在這段時間里，我充分的感受到了積跬步、至千里的真實，體會到了董事長作為創(chuàng)始者的艱難和堅定。所以，我努力的使自我完成從一個學生到一個職業(yè)人主角的轉(zhuǎn)變。 擔任董事會文員一職，我目前的工作主要有以下幾個方面：一是董事會辦公室日常內(nèi)務整理和收發(fā)通知、文件。仔細登記收發(fā)的文件、通知，為后續(xù)查找、歸檔保存工作奠定了基礎，使之變得簡便簡單。目前，只參與了董秘主持的 9 月 ERP 總結會議，成文了會議紀要和會議記錄 。 三是協(xié)助董秘做好項目申報。 四是協(xié)助董秘接待中介機構、政府部門。 對于領導安排的臨時工作，我同樣把它作為自我崗位的職責，很認真的去完成。 作為一個文員，文字功底、歸檔資料等方面還需要提升自我，這些基礎的東西做好后，完成其它工作時能夠到達事半功倍的效果。工作本事方面的學習，我會做到四勤：腦勤、口勤、手勤、腿勤，不懂就問、不懂就查，虛心向領導和同事請教、學習。 四、工作體會和努力方向 回顧這 3 個月的工作，總體而言是歡樂而充實的，與同校畢業(yè)的師兄師姐們相比，我有那么一些幸運。第二，在我從所學會計專業(yè)轉(zhuǎn)行成此刻的工作的時候，公司給我安排了一個好的領導人，跟著同樣會計專業(yè)的他一齊工作，在學習本崗位工作本事的同時，也學到會計專業(yè)方面的知識，從而給了我一個更加寬廣的發(fā)展方向 。 當然，工作中也出現(xiàn)過錯誤，惠民工程申報時候的一次空手而歸的椒江之行讓我學會了與人會面先預約 。感激我的領導，在我即將犯錯時及時的提醒，在我工作中出現(xiàn)錯誤的時候領導我正確應對、教我處理問題的方法。有方向、有動力，我會付出行動，腳踏實地的邁向目標，團結團體、和護龍一齊成長 !在此我提出轉(zhuǎn)正申請，期望自我能成為公司的正式員工，更好的為公司服務，懇請領導予以批準。這一系列的練習每個問題都是從開始的一片空白做起，從把問題分析清，思考實現(xiàn)方法及工具的學習，最終動手實踐一步步走下來。 其中遇到困難最多的是調(diào)研任務，可能是在學校做事方法的影響，思考這個問題時總是不能夠深入，動手收集數(shù)據(jù)時遇到了很棘手的問題，數(shù)據(jù)的組織，數(shù)據(jù)的量，數(shù)據(jù)的選取分布等等都存在思考的漏洞。由此也發(fā)現(xiàn)了自我在調(diào)研潛力這方面的欠缺，日后還要繼續(xù)進行，把調(diào)研工作做到實處，加深對死鏈的理解。之后我發(fā)現(xiàn)這也是公司提高的地方，透過任務的驅(qū)動，新人能夠更快速的學習和提升個人潛力，并且這種參與也讓新人有種歸屬感，自信心的到了提升，能夠調(diào)動新人的用心性。 當然也發(fā)現(xiàn)了一些問題，這些模塊雖然邏輯不難，功能也容易理解，可是還是缺乏足夠的文檔和說明，這是我最初沒有預料到的，導致很多策略模糊的地方需要不斷的與老員工溝通，還是耽誤了不少時間的。 公司文化方面 剛走出校門能進入這么優(yōu)秀的公司，和這么多優(yōu)秀的人一同工作，我是很幸運的。而進公司經(jīng)過一段時間的體會，我這種疑慮逐漸消除了。 公司的業(yè)余活動很多，員工們能夠自得其樂。但那里有足球賽、電子競技、午餐會、隨機午餐、周三的趣味運動等等，一切都讓人覺得很貼心舒適，在這樣的環(huán)境里工作自然也覺得舒心和自在，從而能夠更投入。 新人工作總結篇三 來到食品加工有限公司已經(jīng)一個多星期了，我深信我是幸運的。入職“”，雖然時間不長，但領導對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度??這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇 。我相信我的這種自豪感將會使我更有活力地投入到工作中去。然而這種緊張情緒在公司領導、同事及企業(yè)文化的關懷、幫忙和感染下很快就煙消云散了。在會上，公司領導為我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的市場戰(zhàn)略定位、公司組織架構、人事制度、營銷策略、業(yè)務發(fā)展及目標等等，還介紹我們認識了各部門負責人。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。 進公司的第二天，帶領我們新員工參觀食品工業(yè)園的建設。 一進園區(qū)，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引，介紹說辦公樓占地 9000 平方米，預計在今年 7 月份我們就能搬進 去辦公了，真讓人興奮。 經(jīng)過實地參觀，讓我感觸頗深。凡是成功者，始終用最進取的思考、最樂觀的精神來支配和控制自我的人生。對金錢及榮譽的態(tài)度。古人云：君 子愛財，取之有道。然而，對于金錢沒有正確心態(tài)的人，金錢往往會毀滅其一生。學習，培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽觀，應對誘惑能堅持自我的底線，堅持一顆冷靜的心。在這 6 個要素中，“認真”排在第一位，可見其重要性。 糊弄工作，就是糊弄自我。我們能夠把工作當作一個學習機會，從中學習處理業(yè)務，學習人際交往。在工作中投機取巧或許能夠獲得一時的便利，但卻埋下了隱患，從長遠來看，是有百害而無一利的。我們從各行各業(yè)，不一樣的地方走到一齊，雖然都是各個領域的專業(yè)人才，但對于公司的文化、發(fā)展理念、長遠規(guī)劃等方面沒有一個統(tǒng)一的認識。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司發(fā)展的腳步。置身于新的環(huán)境，面對身邊的各種陌生，等待我的也是各種挑戰(zhàn)?，F(xiàn)將工作以來的情況總結如下： 認真學習，努力提高。工作以來，我積極主動地學習 _____的技術知識，參閱了許多相關的書籍、雜志與電子文摘。另外，我經(jīng)常出入 ___實驗室，請教同事一些技術上的知識，對相關的前端和終端設備有了初步的認識。 工作上我對自己的要求是：不急于求成，要腳踏 實地，一步一個腳印，有過程，才有收獲。 10 月中旬至 11 月初，和同事一起完成了 __測試工作，在測試過程中，仔細排查了機頂盒功能和細節(jié)上的各種問題，不僅對機頂盒的相關知識有了更深入的了解，而且對測試方面的心得進行了總結，這也是我積累的開始，我相信集腋成裘，積跬步，必能至千里。 在工作中，我始終堅持勤奮、務實、高效的工作作風。對工作上的事，只注輕重大小，不分彼此厚薄，任何工作都力求用最少的時間，做到自己的最好。在生活中，堅持正直、謙虛、樸實的生活作風，擺正自己的位置，尊重領導，團結同事，平等相處，以誠待人，能正確處理好與領導、同事相處的尺與 度的關系。 誠然有了不少的收獲，但由于工作經(jīng)驗甚淺，我還存在很多不足，還需要 不斷地豐富與修飾。 總之，經(jīng)過這一段時間的學習和工作，我在領導的關懷和同事的幫助下取得了很大的提高，領導給了我很多重要工作，同時這也是千載難逢的學習機會，我會在工作中不斷學習，不斷完善自己。雖然沒有意向客戶，可是也明白了客戶的一些情景、客戶的職務架構、和儀表采購的方式，也從之前對通信的一無所知到漸漸認識和了解。回顧這三個月的銷售工作，和其他銷售人員比起來，我意識到自我這樣的進度有點慢，所以為了跟上公司的步伐，為了能更好的做好銷售工作，也為了能在新的一年里更好的完成公司所分配的任務，綜合自身情景，我了解到了自我的缺點和不足，總結一下大體表此刻以下幾個 方面： (1)由于經(jīng)驗少，從事銷售工作時間較短，所以在工作中不能夠像其他員工一樣大膽、進取，對于淺意向客戶，自我的跟進可能不夠及時，所以在今后的工作中，必須要將不一樣意向度的客戶分門別類做好記錄，這樣跟進的速度自我也能夠及時把握，也能夠防止遺漏訂單 。 (3)要提高自我的活躍性，多和別人交流交流經(jīng)驗，在工作和生活中，與人溝通時，說話的方式、方法有待進一步改善 。 經(jīng)過來司三個月的實習的總結和公司部門領導以及同事的幫忙下，對于來年的工作我也有了必須的規(guī)劃和安排，對自我 20__年的工作規(guī)劃也漸漸明朗，先談談我對所負責區(qū)域的具體認識以及該區(qū)域的大體情景。可是這三個地勢具體的是一個什么樣貌的，都不了解，簡單的一通電話過去，客戶也都應付答之。下頭針對三個地勢進行一一分析： 對于貴州地市，可能和地域有關系，電話聯(lián)系客戶態(tài)度不是很好，談話過程中透漏的有用信息也很少。所以，接下來的工作就是要和客戶搞好關系，探尋采購具體的采購意向，以爭取抓到訂單。為了探尋到客戶的采購意向，在今后工作中，也應當和客戶多聊，并且也要和客戶搞好關系，以挖掘客戶的意向為關鍵，這樣才能抓住訂單 。同時也要抓緊和計劃、采購部門的聯(lián)系，以便因小失大。這樣也就不會碰到客戶不明白說什么，也不會遇到像之前只是簡單的推銷產(chǎn)品了。同時也根據(jù)自我所管轄地區(qū)的具體情景，做到以下幾點： 認真學習、努力提高 可能工作初期遇到了一些困難，自我學習緩慢，對產(chǎn)品不了解??可是這都不是理由，所以接下來的工作中必須要很多學習產(chǎn)品的相關知識，以及銷售人員的相關知識，這樣才能在時代的不斷發(fā)展變化中不被淘汰。 安排出差，電話輔助 很多客戶對于電話可能不大認可，所以電話溝通對于一些客戶和訂單來說就稍顯困難。 多方交流，查漏補缺 每個人的學習工作方式都是不一樣的，別人的不必須適合你，可是和別人交流也有可能會對自我有所幫忙。同時，也要常常總結自我的工作，看看這一段時間自我出單了沒 ?和客戶溝通的怎樣樣 ?有沒有能夠抓住的意向訂單?? 初到公司，由于對公司不是很了解，對于新同事、新知識比較陌生，自我表現(xiàn)可能會顯得稍有膽怯，雖然自我未意識到，可是讓別人看著也是十分不好。同時作為銷售人員，雖然還未轉(zhuǎn)正，可是也明白自我的任務和職責，所以也一向在嚴格的要求自我，努力做好自我的份內(nèi)工作。 我認為：勇于承認缺點和不足并正確認識，在以后的工作和生活中不斷加以改善，對于自我來講是開展好工作的前提和保證。對待本職工作和部門領導交代的每一件事都認真對待、及時辦理，不拖延、不敷衍。也很感激部門領導的正確引導和公司同事的熱心幫忙，也感激公司供給的這么好的一個平臺，所以必須不負眾望，努力干好銷售工作。以下為大家介紹新人進公司總結怎么寫文章，歡迎大家閱讀參考 ! 新人進公司總結怎么寫 1 忙忙碌碌間，我們即將走過充滿感動和堅強的 2021 年。 這一年中我和大家一樣都經(jīng)歷著感動、告別、收獲、感激和努力，不論是生活還是工作都讓我重新審視了自己以往做人做事的態(tài)度和方式，得到了成長。在此，我須真誠的向各位領導和同事表達我深深的謝意，感謝大家在這段時間給予我的足夠?qū)捜?、鼓勵和幫助? 一、思想意識的轉(zhuǎn)變與提升 剛剛走出校園的我，沒有任何的工作經(jīng)驗，走上工作崗位初始也未參加過專業(yè)的培訓， 很多專業(yè)知識對我來說雖然極具吸引力，但還是非常陌生，和其他同事相比自知存在著太大的差距。再加上雖然同在生產(chǎn)部，但是很多事情我卻心有余而力不足。這在通過大家的幫助和自己的學習，逐漸進入工作狀態(tài)后，不安與緊張慢慢得到了平復，自己也有了自信和做好工作的決心。因為忽略任何小的隱患都有可能造成今后大的事故。 試用期是學習的主要階段，所以在剛來公司時，在主控室跟著同事們值班的時間比較多，通過他們認真詳細的講解，我也學會了不少值班時涉及的工作內(nèi)容以及變電站設備的專業(yè)知識。在這方面原本的學習基礎就不扎實，隨著時間的推移，工作量增多，很少有時間能夠完成完完整整一天的值班工作，再加上個人學習主動性不強，所以導致很多故障仍然沒有記住，值班操作步驟不能熟練完成。 在月底作月度報表是我接到的第一個工作任務。但是越急躁就越容易出錯，想快點完成工作的心理也