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請(qǐng)求加薪申請(qǐng)書要怎么寫[五篇材料]-在線瀏覽

2025-06-25 10:49本頁(yè)面
  

【正文】 州的同事一個(gè)個(gè)離開,但我想公司和我都有相同的期望,我們都期望廣州能在堅(jiān)守下突出重圍開創(chuàng)新的格局。這種情況下,對(duì)基本的生活會(huì)造成很大的壓力,對(duì)工作積極性也會(huì)有一定影響。 我于 2021 年 3 月有幸加入了公司,到至今已有 2 年多。在這段共同 成長(zhǎng)的歲月里。 兩年多來(lái)我勤奮好學(xué),工作兢兢業(yè)業(yè),在激光雕切也積累了一定的寶貴的經(jīng)驗(yàn)。同時(shí)我還學(xué)會(huì)了一些開料設(shè)備操作,并且能熟練的運(yùn)用,如推臺(tái)鋸,鑼銑機(jī)、腳踏鑼機(jī)、平刨機(jī),吸塑機(jī)等。工作之余,我還自學(xué)了計(jì)算機(jī)軟件,如 autocad、 coreldraw、 potoshop、 pro/e 等軟件,并且能熟練運(yùn)用在工作中,并取得了良好解決問(wèn)題。近幾年,廣東的經(jīng)濟(jì)有了進(jìn)一步的發(fā)展,物質(zhì)上漲太大,消費(fèi)高,且我的工作能力、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大。在這種形勢(shì)下,我現(xiàn)在的待遇水平顯得有些單薄。 為了能為公司效力,也為了能得到更好自身的發(fā)展,希望公司能夠基于對(duì)內(nèi)的公司員工手冊(cè)公平性,對(duì)外具有競(jìng)爭(zhēng)力的待遇制定政策,為我加薪。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確激勵(lì)手段,和考核標(biāo)準(zhǔn)。做好做壞都只是拿沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力的工資。犧牲休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。如果公司認(rèn)為我還未 能達(dá)到加薪要求。讓我今后有一個(gè)努力的方向目標(biāo)。 此致 敬禮 ! XXX XXXX年 XX 月 XX日 請(qǐng)求加薪的申請(qǐng)書篇 3 尊敬的領(lǐng)導(dǎo)您好: 我已經(jīng)收到人事的新合同,這意味著我為公司服務(wù)已經(jīng)滿 3 年,在這 3 年里,我為公司作出了一定的貢獻(xiàn),為公司創(chuàng)造了一定的價(jià)值,但同時(shí),我也相應(yīng)地在此申請(qǐng)加薪。負(fù)責(zé)產(chǎn)品包括所有 CORE 產(chǎn)品 :GT、 PT、 Aphellite、501 97S。 年 11 月到 20xx 年 10 月,承接福田 2 噸環(huán)衛(wèi)車項(xiàng)目和MidiCar 項(xiàng)目。在福田 2 噸環(huán)衛(wèi)車與 MidiCar 兩個(gè)項(xiàng)目中,在連接器方面, 20xx 年共為公司創(chuàng)造 470萬(wàn) RMB 左右銷售額,盈利 (不便公開 )萬(wàn)左右。 :BOMBARDIER 同軸連接器,廣西玉柴、浙江金龍、孟買地鐵、萬(wàn)向等客戶的項(xiàng)目,從報(bào)價(jià)到樣品和 BOM,本人都出色的完成了任務(wù)。 最后,本人除了加薪外,還申請(qǐng)職位升級(jí),這利于我自己,也利于公司,原因有兩個(gè): 一、從本人所完成的項(xiàng)目來(lái)看,本人完全有資格升職 。于此兩項(xiàng),本人申請(qǐng)升職。自加入焦電公司以來(lái),始終以快樂(lè)飽滿情緒投入到工作學(xué)習(xí)中,一直認(rèn)認(rèn)真真、力求把工作做得盡善盡美,對(duì)公司發(fā)展做出了自己應(yīng)盡責(zé)任,您是我的領(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該是了解,您甚至可以從同事們那里得到對(duì)我評(píng)價(jià)。我的理由如下: 我現(xiàn)在的崗位是出納崗我的崗位工資是 xx 元,按照公司的財(cái)務(wù)制度要求,出納崗的工作范圍是現(xiàn)金和銀行,本著加強(qiáng)業(yè)務(wù)水平和為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)工作的理念,我從 2021 年 3 月份就已經(jīng)在做會(huì)計(jì)憑證、記賬、國(guó)稅和地稅的納稅申報(bào)等工作,實(shí)際情況是我已經(jīng)在做會(huì)計(jì)崗位的工作了。 如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪要求,我誠(chéng)懇希望您能提出 寶貴意見或建議,讓我今后有一個(gè)努力方向和目標(biāo),在提升自己能力同時(shí)將工作做更好,向更高目標(biāo)邁進(jìn)。 此致 敬禮 申請(qǐng)人: xxx xx 年 xx 月 xx 日 這是我的加薪申請(qǐng),希望能給您一點(diǎn)提示。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍?;趯?duì)公司的熱愛和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,現(xiàn)請(qǐng)公司結(jié)合實(shí)際工作情況考慮調(diào)整本人薪酬。 如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核 標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的同事們產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的栽培和幫助,我非常的信任你們。 人追求的目標(biāo)越高,他的才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價(jià)值。 在這里我不用說(shuō)自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣,因?yàn)槟俏业闹苯宇I(lǐng)導(dǎo),這些您應(yīng)該非常了解,您甚至可以從員工們那里得到對(duì)我的評(píng)價(jià)。我相信,只要付出,就會(huì)有收獲! 如果公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到 xxxx 元月薪的要求,我誠(chéng)懇的希望您能提出誠(chéng)肯的意 見或建議,讓我今后有一個(gè)努力的方向和目標(biāo),在提升自己能力的同時(shí)將工作做 的更好,向更高的目標(biāo)邁進(jìn)。 期待您的答復(fù)。 現(xiàn)本人已近而立之年,結(jié)婚、供房 等所帶來(lái)的資金壓力,實(shí)如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅 2500 元,而廣州市本就消費(fèi)水平極高,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,但想到公司一向愛護(hù)員工的傳統(tǒng),心中便有了 一直走下去的希望。 人追求的目標(biāo)越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請(qǐng),希望公司能將我個(gè)人工資提高到 3500 元整。 期待您的答復(fù)! 此致 敬禮 申請(qǐng)人: 年月日 回答人的補(bǔ)充 2021112307:16 xxx 主管: 您好 ! 隨著我公司的不斷發(fā)展?fàn)畲?,我個(gè)人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。我給予了他們的同時(shí),他們也給予了我更多?;趯?duì)公司的熱愛和對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責(zé)范圍和工作強(qiáng)度,我希望月薪是 xxxx元。如果對(duì)員工的工作沒(méi)有一個(gè)明確的激勵(lì)手段和考核標(biāo)準(zhǔn),員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對(duì)他們來(lái)說(shuō),為工作付出的滿腔熱情、 犧牲的休息時(shí)間和身體健康來(lái)說(shuō)是不公平和不值得的。提出這樣的薪金要求,并不是”居功自傲”,我所付出的談不上”功”,所以請(qǐng)不要誤會(huì)我的本意,我只是實(shí)話實(shí)說(shuō)。 也請(qǐng)您放心,如果公司不予考慮,我仍然會(huì)像以前一樣,用積極的、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事,不會(huì)因此怠慢工作,這是我的知識(shí)和修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的。 xxx x 年 x 月 x 日 加薪申請(qǐng)書 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 您們好! 我是去年 9 月份進(jìn)入 xx 公司的,自進(jìn)入公司以來(lái),我始終抱著“要做就做最好”的信念以快樂(lè)飽滿的情緒投入到工作中,認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)地對(duì)待我的每項(xiàng)工作,力求把工作做得盡善盡美。進(jìn)入公司后我發(fā)現(xiàn)品管部的檢驗(yàn)人員基本技能普遍偏弱,于是我利用自身積累的工作經(jīng)驗(yàn)對(duì)他們進(jìn)行逐一的培訓(xùn),在工作中幫助他們解決遇到的質(zhì)量難題,并編制了產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),統(tǒng)一了大家對(duì)公司的油封、氣封、膜片、 雜件等主要產(chǎn)品的尺寸、外觀檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)識(shí)。在這段共同成長(zhǎng)的歲月里,我對(duì)公司的領(lǐng)導(dǎo)及同事產(chǎn)生了深厚的感情,我喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個(gè)伙伴們。今年年初隨著公司對(duì)品管部的人事調(diào)整,我的工作職責(zé)范圍和工作量也相應(yīng)地增加,工作強(qiáng)度不斷加大。在自己的辛勤 努力和部門同事的配合下,品管部的質(zhì)量預(yù)防、報(bào)警功能大大增強(qiáng),并與公司的技術(shù)、制造部門一起解決了很多產(chǎn)品長(zhǎng)期廢品率偏高的現(xiàn)象:如氟膠油封的裂口、粘模,氣封產(chǎn)品的缺膠、粘接不良,膜片的二段粘污漬等。 相比工作上的豐盛,我的工資就顯得單薄多了。所以鑒于以上因素,為了能更好地為公司效力, 也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向您們提出加薪申請(qǐng),申請(qǐng)從 2021年 8月起工資提升到 xxxx元 /月。薪資的高低直接決定了員工工作績(jī)效和質(zhì)量的高低,以及工作心情的好壞。我相信對(duì)于有一定能力和執(zhí)行力的員工,老板是不會(huì)吝嗇的,使之能夠解除后顧之憂,安心為企業(yè)服務(wù)。 此致 敬禮 申請(qǐng)人: xxx xxxxxxxx 長(zhǎng) 沙 新 怡 園 酒 店 管 理 有 限 公 司changshaxinyiyuanhotelmanagementco.,ltd. 加薪申請(qǐng)表 尊敬的領(lǐng)導(dǎo): 您好! 我自 2021 年 11 月 1 日,帶著熊總對(duì)新人的信任加入到萬(wàn)家麗新怡園酒店這個(gè)大家庭。我所有的付出和領(lǐng)導(dǎo)的培養(yǎng)密不可分,都是因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)關(guān)心和重視人才的培養(yǎng),我能為遇到這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸。這些都是與領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到您這樣的領(lǐng)導(dǎo)而感到慶幸,在我工作的時(shí)候能夠及時(shí)指點(diǎn)出我所犯的錯(cuò)誤,能讓我及時(shí)改正。 公司因?yàn)槭窃谇捌诎l(fā)展階段,因我個(gè)人的能力有限同時(shí)對(duì)應(yīng)的工作量也比較大,在工作 8 小時(shí)內(nèi)合理安排時(shí)間做好工作,如果是在餐飲客房新干線的工作同時(shí)集中起來(lái)的時(shí)候您知道,當(dāng)時(shí)我入職時(shí)是 日酒店計(jì)劃是 12 月 1 日開業(yè)的,所以一進(jìn)入公司就不得不進(jìn)入緊張繁重的工作當(dāng)中,意味著是只有一個(gè)月的時(shí)間制作酒店所有的彩色印刷品并 保證出品時(shí)間是在開業(yè)之前。公司開業(yè)后立馬迎來(lái)了第一個(gè)節(jié)日 —— 圣誕節(jié)。在工程部人員的協(xié)助下完成了新干線柱子金布的包置、門口圣誕樹的組裝和掛飾、新干線 k 吧大堂5m 圣誕樹柵欄的布置、羅漢床氣球裝飾和圣誕老人掛置、酒店圣誕樹3m 柵欄的圍置、餐飲部圣誕樹 3m 柵欄的圍置、電梯門頭藤條的布置。新干線門頭“馬年大吉”、酒店對(duì)
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