【正文】 全鎮(zhèn) 19 個村（社區(qū)），共有村“兩委”成員 111 人， 其中女性 19 名。 （二）有關(guān)機構(gòu)建立情況。全鎮(zhèn) 19 個村全部建立村務(wù)監(jiān)督委員會，共有村務(wù)監(jiān)督委員會成員 72 人，村監(jiān)委會主任中黨員 14 人。 （三）重大事項民主決策貫徹執(zhí)行情況。集中推行農(nóng)村基層干部“三三”工作法和“四議兩公開”工作法，全面落實村級事務(wù)民主管理制度，保證村黨組織書記報酬發(fā)放，村干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性不斷增強。 三、農(nóng)村集體三資管理及村級事務(wù)“五代理”制度落實情況 2021 年開展了農(nóng)村集體經(jīng)濟組織清產(chǎn)核資工作，經(jīng)過清理核實，全鎮(zhèn)各村（社區(qū)）賬面資產(chǎn)總額為 億元，通過清理，現(xiàn)有集體資產(chǎn)總額 ，集體負債總額 萬元，集體資源總面積 27822畝。依托便民服務(wù)大廳和鎮(zhèn)經(jīng)管審計站建立了“三資”委托代理服務(wù)中心。代理中心對村級重大事務(wù)如大額資金支出、集體資產(chǎn)處置、重大合同簽訂等，實行全程跟蹤監(jiān)管。 2021年，全鎮(zhèn)共代理村級資金 2200 萬元，審核程序不合理、不規(guī)范的村級事項 45 項，拒付村級不合理支出 60 萬元。通過查辦案件，有力的打擊了違法違紀分子，教育了廣大黨員干部，推動了全鎮(zhèn)反腐敗斗爭的深入開展。加大對支農(nóng)、惠農(nóng)資金的監(jiān)管力度，對直接補貼農(nóng)民的資金，運用“一卡通”的形式，確保及時足額發(fā)放。積極開展“查民情、聽民意、解難題、促和諧”大走訪活動，努力排查各類不穩(wěn)定因素，采取有效措施，切實把矛盾化解在初訪階段。下大力氣化解積案， 2021年共結(jié)服、處結(jié)信訪案件 10起。按照民主管理要求，建立完善了各村、社區(qū)黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)公開制度，并明確公開內(nèi)容。村務(wù)公開及財務(wù)公開主要包括村級重點工作，村級財務(wù)收支情況，村級債務(wù)、債權(quán)情況，村級集體資產(chǎn)情況，村級集體經(jīng)濟收入情況，村干部報酬情況，各項惠農(nóng)政策的落實情況，農(nóng)村低保評審情況，計劃生育一胎、二胎生育對象公開情況，其他需要公開的情況等。 （二）鎮(zhèn)、村便民服務(wù)中心建設(shè)情況。服務(wù)中心設(shè)置信訪受理、法律咨詢、民生服務(wù)、計劃生育、勞社保障、惠民補貼、黨員服務(wù)、廣電服務(wù)、企業(yè)服務(wù)、職工服務(wù)等 15 個服務(wù)窗口。村級便民服務(wù)中心按照突出重點、分批推進的原則，確定第一批 10 個村便民服務(wù)中心于今年 6 月份建成投入使用，其他村 2021年全部建設(shè)完成。結(jié)合實際制定了《關(guān)于實行基層領(lǐng)導(dǎo)干部離任審計的暫行規(guī)定》等規(guī)章制度，每屆村干部任職期滿，及時安排成立由鎮(zhèn)長任組長、副鎮(zhèn)長任副組長，紀委、審計等部門人員為成員的經(jīng)濟責(zé)任審計領(lǐng)導(dǎo)工作小組，對各村（社區(qū)）進行任期經(jīng)濟責(zé)任審計，并對審計結(jié)果及時反饋，并在一定范圍內(nèi)進行公開，形成了“政府領(lǐng)導(dǎo)和紀檢監(jiān)督、指導(dǎo)，有關(guān)部門密切配合，經(jīng)管審計站認真實施”的審計體系。尤其是對農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的具體指導(dǎo)，將成為我鎮(zhèn)工 作再創(chuàng)新高的一大契機。全鎮(zhèn)三分之二的人口在農(nóng)村，共有 19 個行政村， 4 個管理處，23 個農(nóng)村基層黨支部，農(nóng)村土地面積近 100 平方公里，農(nóng)村人口 萬。全鎮(zhèn)上下按照“健全組織、明 確責(zé)任、制度約束、社會監(jiān)督、狠抓落實”的工作思路，認真開展各項工作，全鎮(zhèn)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作取得較好進展。鎮(zhèn)紀委從老黨員、老干部中聘請黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員 10名，定期召開座談會，對全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況進行監(jiān)督。通過健全組織，落實工作人員，配齊監(jiān)督員，在全鎮(zhèn)形成了以鎮(zhèn)為主體，村為支點，組為補充的三級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機構(gòu)，促進了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的開展。 我們在各村建立了標語牌、宣傳欄，大力宣傳“六要六不要”、“六條禁令”及各種法律法規(guī)，表彰先進，弘揚正氣；開展廉政文化進村入戶活動，通過宣唱廉政歌曲、召開村民座談會、舉辦農(nóng)民藝術(shù)節(jié)文藝匯演活動等方式， 營造濃厚的宣傳氛圍。主要從四個方面抓起：一是利用機關(guān)每次集中學(xué)習(xí)時間和專題會議，組織鎮(zhèn)、村、組干部學(xué)習(xí)黨章、廉政法規(guī)、紀律處分條例等。三是組織村干部專題培訓(xùn)。四是立足教育，著眼防范。通過全鎮(zhèn)“三級”干部的思想道德教育，大家充分認識到了防微杜漸的道理，自覺樹立了儉樸、廉潔、文明的榜樣。 三、推進“三項監(jiān)督” ,建立長效機制 全面推進監(jiān)督村務(wù)決策職能、監(jiān)督重大事項執(zhí)行職能、監(jiān)督財務(wù)運行職能，建立村干部監(jiān)督約束長效機制。積極推行“村財鎮(zhèn)代管”制度，加強對村級財務(wù)的監(jiān)督，健全民主理財機制，嚴格開支審批，規(guī)范報帳程序，建立村干部源頭防腐機制。 加強農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作督查力度，我們每季度對各村黨風(fēng)廉政建設(shè)進行一次全面檢查，村干部每個月匯報一次黨風(fēng)廉政建設(shè)制度執(zhí)行情況，各村黨支部每年 6 月底、 12 月底向鎮(zhèn)黨委、紀委上交書面報告半年、全年的農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況。 四、健全規(guī)章制度，強化防腐意識 我們從完善制度入手，使農(nóng) 村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作制度化、規(guī)范化，在群眾關(guān)心的、容易滋生腐敗的環(huán)節(jié)上下功夫，針對這些工作和環(huán)節(jié)建章立制，落實責(zé)任，嚴格追究，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作扎實穩(wěn)妥開展。二是建立領(lǐng)導(dǎo)班子成員掛點聯(lián)系制度。三是嚴格實行責(zé)任追究制度。四是獎懲結(jié)合，做好轉(zhuǎn)化思想工作。并以激勵獎懲制度促進村干部廉政建設(shè)，實行工資與業(yè)績直接掛鉤，充分調(diào)動村干部的工作積極 性。 五、加大懲處力度，維護群眾利益 查處黨員干部違法、違紀案件，懲治腐敗分子，是加強農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)“雙基”工作的一項重要內(nèi)容，我們主要采取了三項措施：一是成立了由鎮(zhèn)黨委副書記、紀委書記為組長，紀委委員、組織干事、駐村干部為為成員的查案工作領(lǐng)導(dǎo)小組。三是實行基層支部專職紀檢委員定期例會制度。 切實維護群眾利益，繼續(xù)深入開展減輕農(nóng)民負擔(dān)工作，建立農(nóng)民負擔(dān)監(jiān)督員制度。加強對涉農(nóng)問題的監(jiān)督檢查，全面落實各項民生工程，確保各項支農(nóng)惠農(nóng)政策、資金落實到位。建立信訪督查工作制度，保護農(nóng)民群眾信訪舉報正當權(quán)益，嚴肅處理打擊舉報人的行為。我們決心在今后的工作中，深入貫徹黨的十七大精神、認真踐行“三個代表”重要思想，加大工作力度，改進工作方法，推進我鎮(zhèn)農(nóng)村黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，推動全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。結(jié)合村“兩委”換屆，重新調(diào)整充實了鄉(xiāng)村兩級黨風(fēng)廉政建設(shè)組織，鄉(xiāng)成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，村充實了民主理財、民主監(jiān)督等組織。同時，明確各個組織的職責(zé)、權(quán)力、辦事規(guī)則和程序。把村黨風(fēng)廉政建設(shè)作為村目標考核的一項重要內(nèi)容，與經(jīng)濟和社會發(fā)展目標，同安排、同考核、同獎懲。 二、出臺措施，確保工作有章可循?；旧线_到村級工作，特別是村黨風(fēng)廉政工作，真正實現(xiàn)了有 1 章可循。分別選擇了一個基礎(chǔ)比較好和一個基礎(chǔ)比較差的村，