新員工入職發(fā)言稿大全-在線瀏覽
2025-06-19 08:51本頁面
【正文】 、闔家歡樂、萬事如意！ 謝謝大家 發(fā)言人： XX 2021年 2 月 20 日 第二篇：新入職員工發(fā)言稿 一路成長 大家上午好！今天站在這里非常的高興，非常感謝大家給我這個機會。沒有太多的閱歷，沒有豐富的學(xué)識，所以今天給大家分享不出什么深刻的道理，我思來想 去，也想不到一個很新鮮的主題，所以只能在這里跟大家交流一些我從大學(xué)畢業(yè)到工作這一路走來的成長和感悟，可能比較零散，希望能帶給大家一些思考。但當(dāng) 6 月 8 號那一天，突然要離校了，離開自己住了整整四年的窩，我突然有種失落、感到恐懼?？僧厴I(yè)了感覺自己突然像個沒家的孩子，失去了那種學(xué)校的安全感。原來以為畢業(yè)了可以很輕松，再也不用煩惱，可是最后發(fā)現(xiàn)不是那樣。面對現(xiàn)實生活，我突然感覺自己不再年少，肩頭更多的是責(zé)任。 工作的時間越久，我越發(fā)現(xiàn)我自身的知識、能力的欠缺。當(dāng)我們坐在一起的時候，我想聊聊新聞、時事政治，但自己平時不愛看，掌握的信息面太窄；聊聊臺灣歷史吧，自己歷史又不好，怕說錯了惹別人笑話；談?wù)劰ぷ靼桑l(fā)現(xiàn)自己和客人更是不在一個頻道上，感覺很是尷尬，最后只能聊點生活中的小事。 說實話，我有時候感覺自己的日子就不多了，雖然我那么年輕但真正一個人踏踏實實奮斗的日子也就這幾年，作為一個女孩子，到了一定的年齡，父母就天天催，天天催。沒有發(fā)現(xiàn)，你就根本不知道問題所在，那又何談學(xué)習(xí)呢？只有用心觀察，你才能不浮于表面，才能學(xué)到別人學(xué)不到的東西。我就問，為什么這樣說，你是否想過：公司那么多人為什么要提拔你？當(dāng)大家都抱怨的時候，你也在人群中抱怨，當(dāng)大家在玩的時候，你也隨波逐流。她說我干的比別人多。 其實這是一個普遍現(xiàn)象，結(jié)合我自身來說，在我剛來公司一兩個月的時候，有時工作中我有一點小事沒做好，老板對我發(fā)火，我就感覺委屈的要死，有時甚至想放棄，導(dǎo)致越來越懈怠。 感覺自己為公司奉獻很多，犧牲了不少休息時間。 其實以上的理由也都是事實，只是我只看到了事物最膚淺的一面，以致于這些借口成了我委屈的理由，阻礙了我的進步。很多工作無需加班，只是我們的工作方法不對，效率不高導(dǎo)致的。 認識了以上兩點，我感覺所有的委屈便不再是委屈而是自己的能力不夠，學(xué)習(xí)不到位，那第三條理由自然就在我腦海中 消失了，我可以利用我加班的時間學(xué)到更多的知識。而難的事情感覺太難，自己又干不了，總的來說很浮躁。他說：每個人都有當(dāng)新手的時候，一開始工作生涯，很多問題就撲面而來，而所謂的職業(yè)，其實每個人都很難預(yù)測到你將來真正要從事什么工作，將來所從事的工作是否和你所學(xué)的專業(yè)有關(guān)。這個良好的工作習(xí)慣指的是：認真，踏實的工作作風(fēng)，以及是否學(xué)會了如何用最快的時間接受新的事物，發(fā)現(xiàn)新事物的內(nèi)在規(guī)律，比別人用更短的時間內(nèi)掌握這些規(guī)律并且處理好他們。 因為人都是有惰性，任何一位老板都愿意用那些用起來順手的人，當(dāng)你具備了被人信任的基礎(chǔ)，并且在日常的工作中逐漸表現(xiàn)出你的踏實，聰明和細致的時候，越來越多的工作機會就會提供到你面前。 有句話是這樣說的“當(dāng)你有比別人更多的工作機會去接觸那些你沒接觸過的工作的時候，你就有了比別人多的學(xué)習(xí)機會，人人都喜歡聰明勤奮的學(xué)生。 第三篇：新員工入職發(fā)言稿 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的各位同事們： 我是新入職的員工 XX，很高興今天能作為
黨政相關(guān)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1