職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定87衛(wèi)防字第60號(hào)-在線瀏覽
2024-11-07 20:18本頁(yè)面
【正文】 情況，對(duì)于不按國(guó)家規(guī)定處理，損害職工合法權(quán)益的單位，應(yīng)出面進(jìn)行交涉，直至代表職工本人向法院起訴。過(guò)去按有關(guān)規(guī)定已作處理的不再改變。調(diào)出、調(diào)入單位都應(yīng)將情況報(bào)各所在地的勞動(dòng)衛(wèi)生職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)備案。 患有職業(yè)病的職工變動(dòng)工作單位時(shí)，其職業(yè)病待遇應(yīng)由原單位負(fù)責(zé)或 2 個(gè)單位協(xié)調(diào)處理，雙方商妥后方可辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)。變動(dòng)工作單位時(shí)，事先須經(jīng)當(dāng)?shù)芈殬I(yè)病防治機(jī)構(gòu)進(jìn)行健康檢 查。 第七條 從事有害作業(yè)的職工，因按規(guī)定接受職業(yè)性健康檢查所占用的生產(chǎn)、工作時(shí)間，應(yīng)按正常出勤處理；如職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)（診斷組）認(rèn)為需要住院作進(jìn)一步檢查時(shí)，不論其最后是否診斷為職業(yè)病，在此期間可享受職業(yè)病待遇。 第六條 職工被確診患有職業(yè)病后，其所在單位應(yīng)根據(jù)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)（診斷組）的意見，安排其醫(yī)治或療養(yǎng)。 第五條 職業(yè)病患者的待遇，由所在單位行政、工會(huì)和勞動(dòng)鑒定委員會(huì)（小組）根據(jù)其職業(yè)病診斷證明書和勞動(dòng)能力喪失的程度按國(guó)家現(xiàn)行規(guī)定確定。 第四條 職業(yè)病的診斷應(yīng)按衛(wèi)生部頒發(fā)的《職業(yè)病診斷管理辦法》及其有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。本規(guī)定所列《職業(yè)病名單》（附后）中的職業(yè)病，為國(guó)家規(guī)定的職業(yè)病 范圍。鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、私人企業(yè)和事業(yè)單位可參照?qǐng)?zhí)行。衛(wèi)生部 勞動(dòng)人事部 財(cái)政部 全國(guó)總工會(huì) （ 87）衛(wèi)防字第 60 號(hào) 職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定 第一條 為做好職業(yè)病防治工作，保護(hù)勞動(dòng)者的健康，妥善處理、安置職業(yè)病患者，特制定本規(guī)定。 第二條
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