職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)(800字)-在線瀏覽
2025-06-19 05:35本頁面
【正文】 以一種尊敬、虔誠的心靈對(duì)待職業(yè)，甚至對(duì)職 業(yè)有一種敬畏的態(tài)度，他就已經(jīng)具有敬業(yè)精神了。只有把工作當(dāng)成事業(yè)來干，才能長久，才能卓越，對(duì)待工作不是一般努力就可以，而是虔誠，不是盡力而為，而應(yīng)全力以赴。 第二篇：職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì) (800 字 ) 職工職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì) 設(shè)施部前段時(shí)間，我參加了公司組織的由師范大學(xué)教授主講的職工職業(yè)素養(yǎng)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，教授的講課非常輕松活潑，讓我在笑聲中了解到職工素養(yǎng)的重要性，也讓我從教授列舉的實(shí)例中對(duì)職工的職業(yè)素養(yǎng)有了更多方面的認(rèn)識(shí)。所以，職業(yè)素養(yǎng)是每個(gè)員工所必須具備的素養(yǎng)，員工好的職業(yè)素養(yǎng)，將是我公司整體風(fēng)貌的展現(xiàn)。 一、誠實(shí)守信； 誠實(shí)守信，是做人的基本準(zhǔn)則。誠實(shí)與守信是相互聯(lián)系又相互統(tǒng)一的優(yōu)良品德，是思想和行為高度一致的具體表現(xiàn)。 三、不斷創(chuàng)新，力量的源泉； 一個(gè)企業(yè)要想在激勵(lì)的市場競爭中獲得競爭優(yōu)勢與市場份額 ,產(chǎn)品的差異化與低成本等競爭策略的實(shí)施 ,需要通過員工們的持續(xù)創(chuàng)新來實(shí)現(xiàn)。 四、高度的責(zé)任心； 什么是責(zé)任？責(zé)任就是做好份內(nèi)應(yīng)做的事；責(zé)任就是沒有做好份內(nèi)應(yīng)做的事，因而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的過失；責(zé)任是一個(gè)人對(duì)自己的所作所為負(fù)責(zé)，是對(duì)他人、對(duì)集體、社會(huì)、國家及至整個(gè)人類承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。放棄了自己對(duì)社會(huì)的責(zé)任，就意味著放棄了自身在這個(gè)社會(huì)中更好生存的機(jī)會(huì)。當(dāng)一個(gè)人能夠意識(shí)到自己的責(zé)任時(shí)，他又在完善自己的路上邁出了一大步。 “責(zé)任保證一切”，責(zé)任保證了信譽(yù)，保證了服務(wù)、保證了敬業(yè)、保證了創(chuàng)造??正是這一切，保證了企業(yè)的競爭力。企業(yè)管理專家指出，一家企業(yè)的成功， 30%靠的是戰(zhàn)略， 30%靠的是運(yùn)氣，另 40%靠的是執(zhí)行力。 六、優(yōu)雅文明的舉止禮儀； 舉止禮儀就是人們?cè)诟鞣N社會(huì)的各種具體交往中，為了互相尊重，在身體姿態(tài)方面約定俗成的共同認(rèn)可的規(guī)范。 七、態(tài)度決定一切； 態(tài)度決定一切，什么樣的態(tài)度是受歡迎的？積極的，建設(shè)性的，欣賞他人的 ,包容的 ,自信的 ,樂于助人的等等，這些構(gòu)成了一個(gè)有感染力的環(huán)境，每個(gè)人都愿意工作在這樣的環(huán)境中，這樣的環(huán)境使人的壓力減輕，也使事情朝著好的方向發(fā)展。天長日久提高的是自己，快樂的也是自己，用好的心態(tài)面對(duì)一切！ 八 、忠誠度；忠誠是員工的立身之本，是一個(gè)人必須擁有的良好品質(zhì)，是生存和發(fā)展的重要能力。有忠誠之心，才會(huì)有獨(dú)特的人格魅力，才會(huì)擁有更好的職業(yè)聲譽(yù)和品牌形象。忠誠是企業(yè)的需要，是老板的需要，但更是員工自己的需要。 九、注重細(xì)節(jié)； 細(xì)節(jié)決定成敗，小事不能小看，細(xì)節(jié)方顯魅力。只有把小事做好了，才能在平凡的崗位上創(chuàng)造出最大價(jià)值。在今天這個(gè)社會(huì)，幾乎所有的員工都胸懷大志，滿腔抱負(fù)，但是成功往往都是從點(diǎn)滴小事開始的，甚至是從細(xì)小至微的地方開始。 十、敬業(yè) 什么是敬業(yè)？敬業(yè)，就是尊敬、尊崇自己的職業(yè)。一個(gè)人，如果沒有基本的敬業(yè)精神，就無法成為一個(gè)優(yōu)秀的人，更難以 擔(dān)當(dāng)大任。我們每個(gè)人都有責(zé)任、有義務(wù)，責(zé)無旁貸地去做好每一項(xiàng)工作，我們都應(yīng)該為工作盡一份心、出一份力。通過學(xué)習(xí)我對(duì)職工的職業(yè)素養(yǎng)有了更多方面的認(rèn)識(shí)。簡單而言，職業(yè)素養(yǎng)是員工對(duì)自身工作了解與適應(yīng)能力的體現(xiàn)，一個(gè)優(yōu)秀員工應(yīng)該具備九點(diǎn)基本的職業(yè)素養(yǎng)，下面我將從這九個(gè)方面談?wù)勱P(guān)于職業(yè)素養(yǎng)的一些心得。誠實(shí)與守信是相互聯(lián)系又相互統(tǒng)一的優(yōu)良品德，是思想和行為高度一致的具體表現(xiàn)。 三、不斷創(chuàng)新，力量的源泉；一個(gè)企業(yè)要想在激勵(lì)的市場競爭中獲得競爭優(yōu)勢與市場份額產(chǎn)品的差異化與低成本等競爭策略的實(shí)施需要通過員工們的持續(xù)創(chuàng)新來實(shí)現(xiàn)。 四、高度的 責(zé)任心；什么是責(zé)任？責(zé)任就是做好份內(nèi)應(yīng)做的事；責(zé)任就是沒有做好份內(nèi)應(yīng)做的事，因而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的過失；責(zé)任是一個(gè)人對(duì)自己的所作所為負(fù)責(zé)，是對(duì)他人、對(duì)集體、社會(huì)、國家及至整個(gè)人類承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺態(tài)度。 六、優(yōu)雅文明的舉止禮儀；舉止禮儀就是人們?cè)诟鞣N社會(huì)的各種具體交往中，為了互相尊重，在身體姿態(tài)方面約定俗成的共同認(rèn)可的規(guī)范。 八、忠誠度；忠誠是 員工的立身之本，是一個(gè)人必須擁有的良好品質(zhì)，是生存和發(fā)展的重要能力。 九、注重細(xì)節(jié)；細(xì)節(jié)決定成敗，小事不能小看，細(xì)節(jié)方顯魅力。 十、敬業(yè)：什么是敬業(yè)？敬業(yè)，就是尊敬、尊崇自己的職業(yè)。我們每個(gè)人都有責(zé)任、有義務(wù)，責(zé)無旁貸地去做好每一項(xiàng)工作，我
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