【正文】 高，爭取把自己的工作做得更好。 行政年終工作總結 (四 ) 不知不覺 2020年的工作已經告一段落，回首過去的一年行政部的工作，內心不禁感慨萬千，過去的近一年是忙碌而充實的 `一年，也是我加入行政部以來從陌生到熟悉的一年。雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。優(yōu)化人力資源配置，解聘個人素養(yǎng)、專業(yè)技能不達標員工 20 名，并透過電視廣告、網絡媒體和現(xiàn)場招聘等渠道在 2020年廣納社會各界精英，面試和應聘 300余人次，不但引進了 12 名正在各個崗位發(fā)光發(fā)熱的人才，同時也在 _地區(qū)廣泛宣傳了公司，擴大了影響力。透過我們的努力廠區(qū)內綠樹成蔭、鳥語花香，三季瓜果不斷，四季景觀別致 。三軍未動糧草先行，食堂管理工作是行政部的工作重點，根據(jù)公司實際狀況，及員工的出勤狀況發(fā)放餐補 _元整。 三、辦公室的日常管理工作 切實做好公司的福利、勞保發(fā)放工作，按照采購計劃，組織落實公司辦公設施、辦公用品、勞保福利等商品的采購、加強調配和辦公用品管理工作，聯(lián)系辦公設備的維修保養(yǎng)合作單位，與飲用水公司洽談優(yōu)惠條件及贈品，開拓辦公用品的采購渠道，尋找高性價比供應商，在打印紙、辦公耗材和名片等用品采購上為公司節(jié)約了資金 。行政部作為協(xié)調對外各單位的窗口，過去的一年始終用心參與各單位會議和測評，認真整理上報各項數(shù)據(jù)報表，認真完成各 單位要求落實的各項任務，理順與各單位關系，始終與各職能單位持續(xù)良好的關系，在全民運動會中取得了總分第四名的好成績，在水務局“中國夢對內以溝通協(xié)調作為開展工作的切入點，更注重與各部門的協(xié)調和配合，保證了各項指令和任務目標的上傳下達，有效的提高了管理效率 。認真做好公司有關文件的收發(fā)、分遞和督辦工作 。公司的重要文件資料 、批文等整理歸檔，做好資料的歸檔管理工作。辦理了 PE燃氣管道生產許可證、餐飲許可證書、特種設備操作員證和特種設備安全管理員等證書 。 行政年終工作總結 (五 ) 來到公司已經有一年的時間了，自從來到公司后一直從事行政工作，一年過去，回顧一年的經歷，對自己的工作進行總結。對待工作我從來不會敷衍了事，更不會，偷工減料，因為如果行政工作沒做好，對 其他部門工作造成影響將會后果不堪設想，我既然來到了紀要對自己的工作負責，對自己所做的事情負責，我的工作不但是在為公司在做事更是在為自己在做。 三、分析問題解決問題 在工作中經常會遇到問題，我一道這些問題，并不會一下子就向領導，向其他同事請。 四、在工作中給自己定目標 想要做好工作并不是光靠想就能做好的還要給自己設定一個目標，我給自己設定了多個短期目標，和每日工作計劃，通過對工作計劃的堅持，以短期目標為點，一點一點完成自己的工作，這樣可以很好的減輕工作壓力，讓工作變得容易且能夠快速的完成這樣讓我在工作過程中沒 有出現(xiàn)工作亂套的現(xiàn)象，使得工作井井有條的進行了下去。 關于 2020行政年終工作總結報告 5篇 第二篇： 2020行政年終工作總結報告 每一個員工都要對自己的工作進行階段性的總結，積累工作經驗，知道行政年終工作總結怎么寫嗎 ?下面是給大家?guī)淼?2020 行政年終工作總結報告大全 5篇，以供大家參考，我們一起來看看吧 ! 行政年終工作總結報告 (一 ) 從入職到現(xiàn)在，回顧將近一年 的工作，由于我的努力取得了很大的進步，有進步也有不足，下面我從三部分來對我的工作進行匯報。為了盡快了解學院情況，我搜集了很多學院的資料來學習，遇到不懂的或不清楚的地方，及時向同事請教，這樣，我用最短的時間掌握了學院的情況，為高招時的工作打下了基礎。 在任行政與人事 部經理期間，我兢兢業(yè)業(yè)，堅持原則，做好每一項工作。例如：在做員工考勤考核時堅持考核制度，不因任何人的個人原因而放寬條件 。 二、管理思維 我欣賞 _在“全球通”廣告宣傳里的一句話：“每個人，都是一座山，世界上最 難攀越的山其實是自已。按我的理解，高度不同，視野就不同，思考問題的角度也不同，那么就要求自己站在領導的位置、學院的角度上去思考問題，掌握全局觀念，只有這樣，我們提供的方案和建議才是全面的、具有價值的 。 三、積極組織員工活動與員工培訓 員工活動是放松緊張的工作狀態(tài)的有效調節(jié)劑，是增加團隊凝聚力的途徑，員工培訓是提升員工素質、統(tǒng)一認識、統(tǒng)一思 想、統(tǒng)一行動的有效方法，因此在去年半年的工作中，多次組織員工活動與培訓，例如組織員工籃球賽、跳繩比賽、執(zhí)行力培訓、技能培訓等項目，得到了員工的認可。為此，我們首先從美化辦公環(huán)境做起，每周進行衛(wèi)生評比，并張榜公布，表揚衛(wèi)生好的，批評衛(wèi)生差的，使每位員工都能認識到，辦公室就是我們的家。 行政年終工作總結報告 (二 ) 事行政部公司的關鍵部門之一，對內管理水平要求不斷提升，對外要應對勞動部門，安監(jiān)部門、環(huán)保、技監(jiān)等機關部的各項檢查。 、離職、調崗等人事審批工作。 100%，工傷保險、社會保險辦理事宜。 。 ，巡查員工宿舍安全用電，衛(wèi)生等情況。 、管理 (如環(huán)境、衛(wèi)生等的檢查 )不力。 。 ，應從傳統(tǒng)的勞動人事管理逐步向現(xiàn)代化人力資源管理過渡。 ，完善培訓機制 企 業(yè) 的 競 爭 最 終 歸 于 人 才 的 競 爭 ， 目 前 公 司各 ?ahref=39。target=39。?/p 部門工作，加強與員工溝通，加強團結，迅速營造良好辦公環(huán)境。 ，避免公司蒙受損失。 人事行政部在 2020 的工作表現(xiàn)雖不算太理想但我們會繼續(xù)努力工作，加強學習，積極配合各部門工作，盡的努力使公司的整體形象，工作水平上升到一個新 的臺階。這一年我大學畢業(yè)，離開了校園，走進了社會，這一年，我擁有了我人生的第一份工作，這一年，我已不再是一名學生，而是以一個嶄新的身份去面對自己今后的人生。 一、明確工作目的，了解、適應辦公室的工作性質和特點 _年多的文秘工作使我了解了，辦公室工作是一項雖說簡單卻十分繁雜的工作，需要的更多是耐心、耐心和責任心。保證公司的各項工作順利有序的進行。 、電子文檔的整理，將其中需歸檔的文件資料保存到檔案室，該作廢紙張用碎紙機銷毀 。 ，檔案成分復雜，因此我用了大量的時間了解熟悉檔案內容，以便在工作需要時能夠盡快找到所需的文件 。 ，將有價值的信息以及重要的電話內容進行記錄 。負責日常辦公的打印、復印、掃描以及收發(fā)傳真的工作， 最大限度的節(jié)省紙張，減少不必要的浪費。 ，做好公司內部的宣傳工作，包括樹立企業(yè)員工信心的宣傳，傳統(tǒng)節(jié)日的文化宣傳，以及日常工作中的各類通知事項。首先，本職工作還不夠認真負責，崗位意識還有待進一步提高。作為秘書，要有很好的記憶力，要牢記工作中的每一個細節(jié)、每一份文件的歸檔位置、甚至是一個數(shù)字都不可以犯錯，因此在這方面，我需要進一步加強，將該記的東西都牢牢的記在心里。辦事不夠細心謹慎。在這方面我做的遠遠不夠，時有粗心大意、做事草率的情況。 走過了 2020，我們即將迎來嶄新的 2021 年，在總結了自己的不足之后，更重要的是不斷的提高自己的職業(yè)技能和崗位意識，因此我為自己制定了一些要求： 注意多向領導、同事虛心學習工作方法和工作形式，多與大家進行工作中的協(xié)調、溝通，保證整體工作不出現(xiàn)紕漏。 要提高工作質量，還要具備強烈的事業(yè)心、高度的責任感。尤其是要找出工作中的不足，善于自我反省。 平時多注意鍛煉自己的聽知能力。在辦事過程中，做到沒有根據(jù)的話不說，沒有把握的事不做。迅速，工作要及時、高效，保證效率有序運行。 最后，我相信，只要我專心工作，用心辦事，不斷提高自己的工作能力和技術水平，一定會成為一個合格文秘工作人員。在工作上經歷了一些壓力和困難，但對我來說每一次都是很好的鍛煉，感覺到自己逐漸成熟了。在 2020 年的工作中，我將協(xié)助領導做好日常事務性工作作為全年工作的重點。承擔了 _工作計劃、總結和各類公文的起草工作，工作信息的報送工作，組織安排會議、做會議記錄等工作。 (二 )細致完成勞資工作 作為單位勞資員， 2020 年我做到了按時制作各項工資，確保每月工資及時發(fā)放 。按時完成各項統(tǒng)計，確保內容真實有效。 (三 )做好團支部工作 20_年 _月， _成立的團支部，我被選為團支部書記。組織帶領單位團員青年，積極工作，發(fā)揮青年人的主動性 。在 2020 年，我作為青年干部代表，先后參加了 _處、市民政局組織的大民政學習討論活動。 二、工作中的不足 在工作過程中，我經常進行自我反思，琢磨工作中的不足和 有待改進的工作方式、方法。二是工作中有急躁情緒，總想一下將工作做完，存在工作毛躁的現(xiàn)象 。 三、明年工作打算 一是規(guī)范公文管理，提高公文處理水平。對 _現(xiàn)有文件報送、傳閱制度進行適當調整，加強規(guī)范 。 二是豐富青年職工的組織生活。根據(jù)青年人特點，組織不同類型的文化生活，激發(fā)團員青年的青春活力。在局領導的正確領導和關心下，科室領導的精心指導與培養(yǎng)下以及各位同事的大力支持和幫助下，我在日常工作中嚴格要求自己，加強政治學習，業(yè)務上力求精益求精，通過自己的不懈努力，較好地完成了職責任務和領導交辦的各項工作任務。積極參加局里組織開展的“扶貧幫困送溫暖”和“ _”捐款、捐助活動。全年，共起草各類計劃、總結、實施方案、匯報材料、領導講話等各類材料 50 余份，完成了年檢資料收集、編目的起草等工作 。組織報送信息簡報 93 期、 _信息專報 10 期， _信息專報 3 期，當日情況 4 期及大事記 11 篇 。同時，按照要求對所有上報 _信息報表，都經過仔細核查，確保上報信息的準確性和及時性，避免遲報、漏報、誤報情況的發(fā)生。按照 _設備管理要求，對辦公室設備和家俱器具進行了清點、檢查，并將清點出的設備目錄單上報 _資產管理員備案，組織對全局的儀器設備、家俱器俱加貼標識，達到了規(guī)范管理、有效監(jiān)控的目的。積極協(xié)同組織 參予消防演習、食品安全法競賽答題、及公民道德建設月、綜合治理宣傳月、民族團結教育月、 _國際消費者權益日、 國際禁毒日、 ，對于各項工作，都當作磨煉自已的一次好機會，嚴格要求自己，認真對待、勤學好問，在多跑腿、動手、動腦當中，掌握了工作技巧，增加了工作經驗，鍛煉提高了自己的能力。于 _月底前完成了文書檔案的歸檔工作，開始的歸檔目錄數(shù)據(jù)已全 部進入 _檔案管理系統(tǒng)，并且與紙質的歸檔目錄、檔號相一致。 (5)空白證書工作。認真做好使用作廢證書的保存登記工作，并和檢務人員一起對過去超過保存期限的使用作廢證書進行整理登記、銷毀 。 (6)強化形象，提高自身素質。辦公室的工作地規(guī)律就是“無規(guī)律”，因此，我正確認識自身的工作和價值，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關系，堅持甘于奉獻、誠實敬業(yè)。利用辦公室學習資料傳閱或錄入公文的同時，細心學習他人長處，改掉自己不足，并虛心向領導、同事請教，在不斷學習和探索中使自己在文字材料上有所提高。面對辦公室事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事干，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種艱苦環(huán)境，在繁重的工作中磨練意志，增長才干。堅持做到不利于機關形象的事不做，不利于機關形象的話不說，自覺維護全局的整體形象。 五、工作體會及不足之處 一年來，通過在工作、學習過程中，深深體會到：我們局是一個講學習、講政治、講正氣的集體，對于各項工作都要求精益求精。所以，我必須更加深入地學習落實科學發(fā)展觀，用理論知識武裝 自己的頭腦，指導實踐，科學地研究、思考和解決工作中遇到的問題，使自己能夠與集體共同進步。要成為一名合格的國家公務員，首要條件就是成為業(yè)務上的骨干。要在加強業(yè)務知識學習的同時，踏踏實實地做好本職工作，戒驕戒躁，爭取在自己的工作崗位上做出優(yōu)異的成績，只有這樣才能使自己成為工作上的能手和內 第三，要揚長避短，不斷完善自己。 總之，一年來，我做了一定的工作，也取得了一些成績，但距領導和同志們的要求還有不少的差距：主要是對政治理論和文字基礎的學習抓得還不夠緊，學習的系統(tǒng)性和深度還不夠，材料上還在基 本格式上徘徊，內容上缺少縱深挖掘的延伸 。工作創(chuàng)新意識不強，創(chuàng)造性開展不夠 。 2020行政年終工作總結報告大全 5篇 第三篇： 2020行政工作總結 當工作進行到一定階段或告一段落時，需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下，肯定成績，找出問題，歸納出經驗教訓，提高認識，明確方向，以便進 一步做好工作，并把這些用文字表述出來，就叫做工作總結。進一步強化各項服務工作，為生產經營供給周到快捷的后勤保障服務 。加強制度執(zhí)行力度等。努力服務生產經營，適時調整招聘、用工管理思路。其總結報告如下： 一、人事管理方面 建立、建全、規(guī)范不事檔案 (新進、離職、調動、升級 )管理 (1)、重新對現(xiàn)有人員進行了建檔工作， 現(xiàn)員工檔案齊全，證件齊全。 (3)、辦理公司新進、離職、調動等手續(xù) 。同時做好調動、提拔人員等檔案資